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31 646 Divers dissertations gratuites 14 986 - 15 000

  • L'entraînement "Modification Des Contrats Et Transfert D'employeur"

    L'entraînement "Modification Des Contrats Et Transfert D'employeur"

    Annexe 1. Extrait de la lettre de l’employeur, p. 56 Annexe 2. Extraits de jurisprudence, p. 56 Annexe 3. Extraits de la convention collective applicable, p. 57 Annexe 4. De l’horaire continu à l’horaire discontinu, p. 57 • Les faits Un employeur a affecté l’un de ses agents de sécurité,

    519 Mots / 3 Pages
  • L'entraînement "Représentants Du Personnel : Des Pouvoirs Ou Des Contre-pouvoirs"

    L'entraînement "Représentants Du Personnel : Des Pouvoirs Ou Des Contre-pouvoirs"

    Annexe 1. Plan social d’Honeywell au tribunal, p. 66 Annexe 2. Dialogue social et GPEC dans les entreprises, p. 66 Annexe 3. Quelques règles de bonne pratique, p. 67 L’intervention de ce chef d’entreprise sur le thème « Représentants du personnel, pouvoirs ou contre-pouvoirs » nécessite des éclairages sur le

    396 Mots / 2 Pages
  • L'entrée En Vigueur De La Loi

    L'entrée En Vigueur De La Loi

    L’entrée en vigueur d’une loi est désignée par une procédure longue et complexe qui relève du droit constitutionnel, on distingue deux étapes : la promulgation et la publication de la loi. La promulgation est l’acte par lequel le Chef de l’Etat constate officiellement l’existence de la loi et la rend

    232 Mots / 1 Pages
  • L'entreprenant Dans Lespace Ohada

    L'entreprenant Dans Lespace Ohada

    reprenant est un entrepreneur individuel, personne physique qui, sur simple déclaration prévue dans le présent Acte uniforme, exerce une activité professionnelle civile, commerciale, artisanale ou agricole. L'entreprenant conserve son statut si le chiffre d'affaires annuel généré par son activité pendant deux exercices successifs n'excède pas les seuils fixés dans l'Acte

    256 Mots / 2 Pages
  • L'entreprenant En Cote D'ivoire

    L'entreprenant En Cote D'ivoire

    1.1 La Cour Commune de Justice et d'Arbitrage, ci-après dénommée " la Cour ", exerce les attributions d'administration des arbitrages dans le domaine qui lui est dévolu par l'article 21 du Traité dans les conditions ci-après définies. Les décisions qu'elle prend à ce titre, en vue d'assurer la mise en

    209 Mots / 1 Pages
  • L'entreprenant En Droit OHADA

    L'entreprenant En Droit OHADA

    KaZeo S'identifier Rejoindre KaZeo Cours de droit gratuit en ligne Accueil Vos cours 12345 Droit commercial (acte de commerce, commerçants...) Annonce Google Démarrer une Entreprise? regus.sn/DemarreruneEntreprise Démarrer une Entreprise grâce aux solutions de bureaux Regus DROIT COMMERCIAL Le droit de l'entreprise, ou droit commercial, aborde plusieurs thématiques relative à l'entreprise

    12 346 Mots / 50 Pages
  • L'Entreprenant En Droit Ohada

    L'Entreprenant En Droit Ohada

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    3 659 Mots / 15 Pages
  • L'entrepreneur

    L'entrepreneur

    A - L’entrepreneur selon Schumpeter (1928) Schumpeter estime que l’innovation permet de sortir l’économie de l’état stationnaire et c’est l’entrepreneur qui incarne le pari de l’innovation. Ainsi, l’entrepreneur a vocation à prendre des initiatives et à créer. L’entrepreneur de Schumpeter s’investit personnellement dans son projet, il en délègue peu la

    1 091 Mots / 5 Pages
  • L'entrepreneur et la création de l'entreprise

    L'entrepreneur et la création de l'entreprise

    eklkhcdjnksd,njdhnk 1) Selon Joseph Shumpeter, un entrepreneur est agent économique dont les fonction sont de développer de nouvelles méthodes de marché de productions mais aussi l'introduction de nouvelles formes d'organisation, la conquêtes de nouveaux marchés, un accès a de nouvelle sources d'approvisionnement mais aussi biensur la production de nouveaux produit.

    510 Mots / 3 Pages
  • L'entrepreneuriat est-elle la solution du chômage

    L'entrepreneuriat est-elle la solution du chômage

    L’entrepreneuriat est-elle la meilleure solution contre le chômage cas du Maroc ? On sait que le chômage résulte d’un déséquilibre entre l’offre de travail et la demande de travail . Pour réguler le marché de travail , il faut agir soit sur la demande de travail soit sur l’offre de

    256 Mots / 2 Pages
  • L'entreprise : une structure productive, un groupement humain

    L'entreprise : une structure productive, un groupement humain

    L'entreprise : une structure productive L'entreprise : un groupement humain *Une entreprise est une unité économique regroupant des facteurs de production réunis en vue de produire des biens et des services déstinés* à la vente. Un management moderne des entreprises doit également tenir compte de leur dimension humaine et

    288 Mots / 2 Pages
  • L'entreprise Aeroseat Design International (ADI).

    L'entreprise Aeroseat Design International (ADI).

    1. Définition de la situation générale de l’entreprise : Aeroseat Design international (ADI), est une jeune entreprise américaine spécialisée dans la conception et la fabrication de siège d’avion. Après avoir connu une forte croissance dans le marché Européens et Nord-Américain, dans les années 90, l’entreprise décide de s’installer à Montréal.

    558 Mots / 3 Pages
  • L'entreprise ALPHA-CLIM

    L'entreprise ALPHA-CLIM

    Dossier : Organisation de la participation au salon Inter Airport Europe 2011 A noté : Quelques modifications peuvent être à apporter selon les sujets modifié par les professeurs. La raison social de l'entreprise peut parfois être modifié ainsi que les lieux. 1.2 Répondre à la demande formulée par UBIFRANCE dans

    206 Mots / 1 Pages
  • L'entreprise Appel

    L'entreprise Appel

    • description de l’entreprise Apple : Apple est une entreprise multinationale Américaine fondée par Steve Jobs et Steve Wozniak en 1976. Elle est devenue célèbre grâce à l’ordinateur AppleII en 1977. Depuis, la firme n’a fait que devenir de plus en plus présente sur le marché de l’informatique, avec les

    230 Mots / 1 Pages
  • L'entreprise Automag

    L'entreprise Automag

    Automag Question 1 Selon Anthony, l'analyse des coûts utiles aux décisions stratégiques est celle qui permet aux dirigeants de connaître l'intégralité des coûts engendrés par leurs choix majeurs: · domaine d'activité stratégique retenu · gammes de produits choisies · chaînes de valeurs associées à ces gammes Le but de cet

    1 945 Mots / 8 Pages
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