La Communication Globale
Note de Recherches : La Communication Globale. Recherche parmi 298 000+ dissertationsPar Taelitia • 27 Mars 2014 • 278 Mots (2 Pages) • 885 Vues
Fiche méthode A8: La communication globale
La communication globale consiste en la recherche de la cohérence entre les différentes formes de communication de l’entreprise : communication interne, communication externe (commerciale et institutionnelle).
La communication influe fortement sur l’image de l’entreprise. Une communication globale réussie permet de positionner favorablement l’organisation, de la distinguer de la concurrence.
① La communication de l’entreprise
• La communication est un processus composé de plusieurs éléments qu’il convient toujours d’analyser.
• Ces éléments sont l’objectif (le but à atteindre), la cible (le ou les destinataires du message), le canal (la voie de transmission du message) et le support (forme matérielle utilisée pour la transmission du message).
• Les différents messages qui circulent doivent être clairs, précis, ne pas se contredire et « coller » à la réalité. Ils doivent pouvoir être compris de tous et ne pas prêter à interprétation , afin d’éviter la propagation de rumeurs.
②L’image de l’entreprise
• L’image est la personnalité dégagée par l’entreprise, la représentation que les « autres » en ont.
③La mise en place d’une politique de communication globale
• Pour mettre en place une communication globale, il faut :
• Définir une ligne directrice (quelle image cherche-t-on à donner ? Quel message veut-on faire passer ?),
• Etablir un plan d’action ou un plan de communication qui définit l’ensemble de la communication de l’entreprise (objectifs, cibles, messages, moyens...),
• Déterminer un budget,
• Travailler la communication en interne et en externe (faire le bilan de l’existant, voir les pistes d’amélioration à prévoir, voir comment impliquer le personnel). On peut utiliser un guide de communication (document qui résume les procédures de communication de l’entreprise : actions à mener, détail des outils utilisés, personne responsable...),
• Evaluer les impacts de la communication globale mise en place (voir si les objectifs fixés sont atteints).
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