Monde du Travail
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Cas BRIDOR dossier 1
Cas BRIDOR Dossier 1 : ANALYSE STRATEGIQUE L’entreprise BRIDOR est une entreprise de production de pain et de viennoiseries industrielle et elle commercialise ses produits en France et à l’étranger 1) La stratégie globale définie par le dirigeant de BRIDOR est la stratégie de spécialisation qui consiste à concentré sa
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Cas BRIDOR, analyse stratégique.
Cas BRIDOR Premier dossier : Analyse stratégique 1. L’entreprise BRIDOR est une société produisant du pain et des viennoiseries industrielles. Le directeur souhaite sans cesse développer sa société. Il veut avant tout privilégier la qualité et notamment avec des machines à la pointe de la technologie. De plus pour prouver
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Cas Brita
Les inondations en France I – Des facteurs diverses cause d’une inégale répartition des risques qui sont en augmentions. [introduction de la première partie] Les inondations sont le phénomène climatique le plus dangereux en France. Pourtant les territoires sont inégalement touchés par le risque d’inondation. Cela est du aux multiples
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Cas BSH, Bosch und Siemens Hausgeräte GmbH
La société BSH, Bosch und Siemens Hausgeräte GmbH, est un groupe d’entreprises actif dans le monde entier qui réalise un chiffre d’affaires annuel de plus de dix milliards de francs suisses. La société a été créée à partir d’une coentreprise entre Robert Bosch GmbH (Stuttgart) et Siemens AG (Munich) en
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Cas BTS NDRC Zolux
D.M : Sujet « Zolux » (dossier 1 et 3) : Dossier 1 / Partie 1 : 1/ --En ce qui concerne les tendances de demande sur le marché dans le quel évolue la société Zolux, on peut constater via les annexes que : -63 millions d ‘animaux vivent dans
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Cas Burberry
Exercice Cas Burberry 1. Diagnostic interne Analyse Burberry Forces Faiblesses Savoirs faires et compétences * L’entreprise dispose d’un savoir-faire dans le domaine du luxe. * L’entreprise renforce sa présence en Chine à travers différentes activités : création de boutique, défilé, mise en place d’un online… * Burberry a de la
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Cas Burger king
CAS BURGER KING CAS BURGER KING E-MARKETING LAROCHE OPHELIE – MASSOUE SUZIE I – Expliquer le positionnement de Burger King. * Burger King bénéficie d’une image de marque * Viande : meilleur goût que chez Mc Donald * Prix équivalent (environ 8 euros le menu) * Secteur de la restauration
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Cas Buro Expert
BTS Assistant de gestion de PME-PMI à référentiel européen Epreuve U 4.2. : Communication interne et externe Communication écrite SUJET n°1 CAS BURO-EXPERT - Session 2014 - Vous venez d’être recruté(e) en tant qu’assistant(e) de gestion par l’entreprise Buro-expert, située à Neuilly, en banlieue parisienne. Celle-ci compte 28 salariés et
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Cas Calérie summing
Cas 14 : Valérie suming 1-. Société Bodépart : D’après le site internet www.cnil.fr, Le «sapming » ou « spam » est l’envoi massif et parfois répété de courriers électroniques non sollicités, à des personnes avec lesquelles l’expéditeur n’a jamais eu de contrat et dont il a capté l’adresse électronique
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Cas cannelle (GRH)
MANAGEMENT RESPONSABLES des RESSOURCES HUMAINES -Activité 3- Début de l’activité lundi 29 novembre 2021 A rendre le lundi 20 décembre 2021 -minuit- Cette activité prend appuie sur tous les modules Question 1 : Variété des modèles de GRH - Cas fictif Cannelle - Un site de rencontres en expansion refond
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Cas Cantaltic
Cas CANTALTIC (bts am) 1) L’assistante de Monsieur P, apporte une aide précieuse aux créateurs d’entreprises de la pépinière Cantaltic. En effet, elle leur permet de leur dégager du temps pour développer leur activité , soit en se consacrant principalement à leur cœur de métier. Et il utilise les Tehnologie
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Cas Capucine Lefevre
Exercice - Question 1 - Capucine a choisit un nom de domaine où figure son nom et son prénom uniquement et non le nom de son entreprise où son domaine d'exercice. Cela veut dire que lorsque les internautes vont se renseigner sur les cactus en recherchant sur internet, ils ne
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CAS CAR SYSTEM
CAR SYSTEM Groupe 3 Anouk MARTIN, Etienne LEFRANCOIS, Raphaël MOYET, Emma MOLINET, Emie MARQUIS * SOMMAIRE : Environnement → La demande → Les influences → L’offre Page 2 à 3 L’entreprise dans son environnement → TOISE → Equilibres/Déséquilibres → Analyse financière Page 3 à 5 Problématiques Page 5 Futurs envisageables
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Cas Carglass - RH
• Volonté d'étre une référence en terme de qualité de service (crénaux de l'entreprise) • 2 point de contact avec client: ○ Centre d'appel ○ Et point de réparation • Management caractérisé par une grande surveillance accru • exigence dans le recrutement • Exigence dans la manière de parler
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Cas Caroline-GRH
Etude de cas « Caroline » Question 1 : Dans ce cas, en ce qui concerne l’évaluation, nous remarquons une différence d’appréciation du travail de Caroline entre la satisfaction des clients et celle de Claude. Les clients ont attribué une bonne note à Caroline concernant leur satisfaction alors que Claude
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