RECRUTEMENT VIA INTERNET dissertations et mémoires
1 076 RECRUTEMENT VIA INTERNET dissertations gratuites 51 - 75 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Cours: Participer au processus de recrutement
Chapitre 1 : Participer au processus de recrutement Introduction : La réussite d’une entreprise dépend en grande partie de la qualité de ses RH et le recrutement s’avère essentielle I/ Les Enjeux Le recrutement est un investissement Il doit répondre au besoin de l’entreprise et aux attentes des candidats, le but est de garder les bons éléments car une entreprise qui a une rotation du personnel important (turn-over) développe une mauvaise image de marque. Les formes de
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Les Modalités De Recrutements Dans Un Entreprise Identifiés
En 2005, avec le renforcement de l’autonomie commerciale des magasins, nous avons réaffirmé l’importance d’un véritable management participatif et de la responsabilisation de chacun. La formation au management du discount a été la première étape. Puis Auchan a mis à disposition de chaque employé un tableau de bord personnel afin de lui permettre d’agir sur les résultats des produits dont il a la charge, grâce au suivi d’indicateurs comme le chiffre d’affaires ou le nombre
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Droit Social: le recrutement
I) Principe Recruter : C'est l'opération par laquelle une entreprise se procure de la main d'oeuvre. L'embauche concerne uniquement les salariés. Les fonctionnaires sont recrutés par concours. Une embauche est établi en fonction du besoin de l'entreprise. L'employeur est libre de choisir c'est salarié, mais en respectant certaines règles (pas de discrimination, pas de travail au noir, éviter la fraude, apporter une protection aux salariés). L'embauche s'accompagne obigatoirement d'un contrat de travail soit oral ou
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Le Recrutement
La nature (la géographie le climat) a un impact sur la culture (individualisme/ collectivisme). Cet impact doit être pris en considération lors de l'établissement de la structure d'entreprise, des stratégies RH. Donc le travail consiste à démontrer cet impact et à l'illustrer en prenant deux exemples opposés d'une culture collectiviste et d'une culture individualiste et décrire comment cela se manifeste dans l'entreprise. ( Structure, organigramme, processus de prise de décision etc...) Me : Les hypothèses
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Fréquentation du média Internet
Dossier de Presse Paris, le 17 septembre 2007 Contacts : Jean-Charles Grout Téléphone : 01 41 98 91 87 Email : jean-charles.grout@ipsos.com Ce dossier de presse est consultable et téléchargeable sur notre site Internet http://www.ipsos.fr. Les informations figurant dans ce dossier ne peuvent être utilisées à des fins commerciales. Résultats de fréquentation des sites internet L’essentiel Plus de neuf cadres sur dix sont internautes 92% des cadres se sont connectés au web au cours des
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Comprendre les réseaux TCP/IP et le fonctionnement d'Internet
Comprendre les réseaux TCP/IP et le fonctionnement d'Internet Par elalitte www.siteduzero.com Licence Creative Commons BY-NC-SA 2.0 Dernière mise à jour le 6/11/2012 Sommaire Sommaire ........................................................................................................................................... 2 Lire aussi ............................................................................................................................................ 2 Comprendre les réseaux TCP/IP et le fonctionnement d'Internet ...................................................... 4 Partie 1 : Comment communiquer sur un réseau local ? .................................................................... 5 L'histoire d'Internet ............................................................................................................................................................ 6 Merci la bombe ! .......................................................................................................................................................................................................... 6 Internet aujourd'hui ...................................................................................................................................................................................................... 7 La création d'Internet, le modèle OSI ................................................................................................................................ 8 Comment
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Phrase D'internet
Tout finit par s'oublier, de toute manière. D'abord, on oublie tout ce qu'on a appris : les dates de la guerre de Cent Ans, le théorème de Pythagore. On oublie surtout tout ce qu'on n'a pas vraiment appris mais juste mémorisé la veille au soir. On oublie les noms de pratiquement tous ses profs à part un ou deux, qu'on finira par oublier eux aussi. On oublie son emploi du temps de première, sa place
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Régime Des Salariés Recrutement Et Contrats
I. Le recrutement Le recrutement, qu’il soit opéré par l’employeur lui-même ou par un professionnel extérieur, est l’opération destinée à embaucher une personne dans le but de pourvoir un poste. L’embauche est une étape importante et lourde de conséquences : elle détermine en effet la future relation de travail. Recruter est donc une opération complexe, qui doit intégrer les besoins économiques de l’entreprise, la cohérence avec sa politique sociale et l’adéquation avec le profil recherché.
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Recrutement Des Jeunes Diplômés
Comment recruter des jeunes diplômés en 2011 Depuis la crise financière, le marché de l’emploi observe des tendances fortes touchant les jeunes diplômés. Le volume croissant de candidatures rencontre une exigence de plus en plus affirmée chez les recruteurs à la recherche de profils adaptés. Soumises à une pression budgétaire croissante, les entreprises se doivent d’optimiser leurs processus afin de répondre efficacement à ces défis Un marché du travail saturé face aux pressions budgétaires Ces
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Marketing Le recrutement
Le recrutement : Le bouche à oreille : *Pk ? - réduire son anxiété ou la dissonance post achat : j’essai de me rassurer ke c un bn produit. -Je me ss fait avoir et la ya un grand ecart entre ske je pensais recevoir et ske g recu. Alimenter le formum sert à controler limage ke ns avons de ns mêm par rapport aux autres voila ki je ss. C des gens extravertis -Exprimer
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Le Recrutement Et La Diversité / Le Recrutement Et La Discrimination
Comment aujourd’hui les entreprises abordent le sujet de la discrimination ? Discriminations : ce que dit la loi. LES DIRECTIVES EUROPEENNES RACE ET EMPLOI o Création d’un organisme de lutte contre les discriminations dans chaque Etat membre o Autorisation de l’action positive o Reconnaissance de 4 formes de discrimination o Aménagement de la charge de la preuve DEFINITION DE LA DISCRIMINATION Discrimination directe - A situation comparable, je me doit de trouver des critères objectifs
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Site Internet séphora
Présentation du site internet Sephora I. Eléments clés de l’accueil Lorsqu’on arrive sur le site www.sephora.fr, la première impression que l’on a de l’organisation de la page d’accueil est le côté aéré et épuré qui s’en dégage. La page est organisée par une barre horizontale d’onglets produits organisée par familles de produits, et par une barre verticale d’onglets organisée par « idées shopping ». Entre ces deux barres d’onglets, un grand visuel sur l’offre ou
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Les cabinets de recrutement dans le contexte de la concurrence
INTRODUCTION Dans un contexte où la concurrence se fait de plus en plus rude sur le marché de l’emploi, les cabinets de recrutement se doivent de développer une image employeur dans le but de séduire de futurs clients mais aussi les meilleurs candidats. Cette notion de forte concurrence est d’autant plus importante depuis la crise économique de 2008 car comme pour toute crise, la conjoncture a eu un impact direct sur le marché du recrutement.
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Le recrutement en banque
Banque - Etablissements financiers - Le recrutement de jeunes ... www.jeunedip.com/home_dossier.php?id_dossier=12 Le recrutement de jeunes diplômés dans les Banques et les établissements financiers : perspectives, métiers, salaires, évolution de carrière... banque nom féminin (italien banca, comptoir de changeur ... www.larousse.fr/encyclopedie/nom-commun-nom/banque/25524 Établissement financier qui, recevant des fonds du public, les emploie pour effectuer des ... Les banques servent d'intermédiaires entre deux catégories d'agents .... la différence entre les intérêts versés aux épargnants et les intérêts prélevés
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L'impact d'Internet dans la vie courante
Le corpus nous invite à réfléchir sur l’impact d’internet dans la vie courante. Il est composé de trois documents textuels et d’un tableau chiffré. Le premier est extrait du livre Hachette Littérature sorti en 2003 qui s’intitule « Psychanalyse du Net » écrit par Michaël Livin. Il s’interroge sur l’étroite relation qu’il y a entre l’être humain et l’être virtuel (internet). Le deuxième document s’intitule « on ne sait plus s’ennuyer ». Thomas Dutronc affirme
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L’environnement immédiat d’Air Canada avant et après internet.
QUESTION 1 L’environnement immédiat d’Air Canada avant et après internet. Sans l’analyse de l’environnement immédiat, l’industrie du transport aérien ne représenterait pas une part importante des recettes touristiques. En effet il demeure la base dans la gestion stratégique de l’entreprise. Tout comme il y a un avant-après les attentats du World Trade Center en 2001 pour la sécurité aérienne, il y a un avant-après l’arrivée d’internet dans la gestion d’Air Canada et de l’industrie du
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La Poste Recrutement
PLAN DU CHAPITRE 1. Définition du besoin et décision de recrutement 1.1. La fiche de poste 1.2. Le profil de poste 2. La prospection 2.1. Le recrutement interne 2.2. Le choix des moyens de prospection 2.3. La communication de recrutement 2.4. La rédaction des annonces de recrutement et la réglementation relative aux offres d’emploi 3. Outils de sélection et choix du candidat 3.1. La présélection administrative : CV et lettre de motivation 3.2. L’entretien de
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Signaler la vacance d'un poste et recruter
1.Signaler la vacance d’un poste : 1.1. A l’interne Lorsqu’un poste se libère dans les grandes entreprises, il est possible d’annoncer au personnel les emplois vacants au sein même de l’entreprise. Cela par le biais du site officiel, de l’affichage destiné au personnel mais surtout grâce au journal d’entreprise. Cela a pour effet • Montrer une certaine confiance envers le personnel • De pouvoir offrir une promotion à un employé de l’entreprise ou de le
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Le recrutement
Dossier 1 : Le Recrutement 1/ A quelles obligations légales l’entreprise doit elle se soumettre lors du recrutement de deux salariés ? Le contrat de travail est le cadre juridique organisant les relations entre les employeurs et les salariés. Seule l’existence d’un tel contrat permet l’application de la législation du travail. Le contrat de travail est la convention par laquelle une personne s’engage à fournir une prestation à une autre sous la subordination de laquelle
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6 étapes Pour Trouver Le Nom De Son Entreprise, De Sa Marque Ou De Son Site Internet.
Voici les 6 étapes pour trouver le meilleur nom pour votre marque, votre entreprise ou votre site internet de la phase de réflexion initiale au dépôt de marque, en passant par les différentes méthodes de création de noms. Dans ce dossier pratique nous verrons également le cas particulier des sites internet puisque plus encore que le nom, la capacité à être trouvé dans un moteur de recherche est essentiel. Rappel Un bon nom doit :
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Vielle technologique sur internet
VIELLE TECHNOLOGIQUE VIELLE TECHNOLOGIQUE SUR INTERNET 2007/2008 Plan Enjeux de la veille 2 j Spécificités des moteurs de recherche Les agents intelligents Elaborer une stratégie de recherche Extraire l’information Types de recherche Savoir exploiter le Web invisible et les zones spécifiques Constituer une banque d’outils Rédiger et consigner les résultats de la recherche Introduction La veille technologique est une activité qui met en 3
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Internet , comment remédier à ses côtés néfastes ?
« L’internet sera ce que nous en ferons : un prodigieux outil de développement ou l’ultime asservissement d’une société déconnectée de la réalité. » Stéphane Renard (rédacteur en chef au VIF/L’EXPRESS) Depuis plusieurs années, elles sont devenues des outils incontournables des échanges internationaux. De nos jours, des progrès considérables dans les domaines économiques, scientifiques et technologiques sont accomplis. Un Homme peut vivre sans travail dans un pays développé, l'espérance de vie ne cesse de s'accroître,
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Synthèse Sur Internet
Internet fait partie intégrante de la société actuelle. Il en dégage des points positifs mais également des points négatifs. Il peut mettre en dangers d’autres moyens de communications comme la télévision, la presse ou la radio. Comment la société actuelle interagie-t-elle avec internet ? Internet, comme le dit Patrice FLICHY est un nouveau moyen de communication idéal pour une démocratie participative. Le citoyen pourrait être libre d’échanger ses opinions et ses points de vue sur
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Fiche E6: organiser un recrutement basé à Londres du 07 au 08 juin 2011
Organisation, activité, poste de travail, moment ou événement particulier, contraintes, ressources matérielles, financières, informationnelles… La société Mille Parfums produit ses propres parfums et cosmétiques. L’exportation de ses produits à l’étranger se fait par l’intermédiaire d’agents commerciaux. Le site de production est situé aux Sables d’Olonne (Vendée) concerne la production de parfums pour homme et femme. Le site comporte 450 salariés ainsi qu’une dizaine de mangers, d’assistantes et d’agents. Depuis sa création en 1988, la société
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L'interdiction de la discrimination au recrutement
Motifs de discrimination interdits Aucune personne ne peut être écartée d'une procédure de recrutement si elle est fondée sur l'un des motifs suivants : l'origine, le sexe, les mœurs, l'orientation sexuelle, l'âge, la situation de famille, la grossesse, des caractéristiques génétiques, l'appartenance ou la non appartenance (réelle ou supposée) à une ethnie, une nation ou une race, les opinions politiques, les activités syndicales ou mutualistes, les convictions religieuses, l'apparence physique, le nom de famille, l'état
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