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Le Droit

7 242 Monde du Travail dissertations gratuites 1 876 - 1 890

  • Droit - Le contrat de travail

    Droit - Le contrat de travail

    Cas pratiques du contrat de travail 1. Cas pratique Mme Alder Clause de mobilité : permet de muter un salarié hors bassin d’emploi. * Si il y a un refus (et pas de raison économique) du salarié et qu’il y a une clause = insubordination => licenciement pour motif personnel

    726 Mots / 3 Pages
  • DROIT - LE REGIME DE LEGAL DE LA COMMUNAUTÉ

    DROIT - LE REGIME DE LEGAL DE LA COMMUNAUTÉ

    Chapitre 3 – Le régime légal de la Communauté de biens réduite aux acquêts Dans la mesure où les époux doivent forcément être soumis à un RM, s’ils n’ont exprimé aucune volonté avant leur mariage, ils seront automatiquement soumis au régime légal (Communauté de biens réduite aux acquêts) Régit par

    13 953 Mots / 56 Pages
  • Droit / article 1146 du code civil :

    Droit / article 1146 du code civil :

    Tout d’abord Arthur est mineur, et il vient d’acheter un ordinateur portable en boutique à 800 euros. De nos jours cette situation est de plus en plus normalisée mais les vendeurs prennent en réalité de très gros risques en faisant signer des contrats à des mineurs car, sans l’accord des

    569 Mots / 3 Pages
  • Droit 1060 (droit des affaires)

    Droit 1060 (droit des affaires)

    DRT 1060 Droits des affaires Série M TRAVAIL NOTÉ 2 (25 %) * IMPORTANT : Il est essentiel de transmettre votre travail et cette feuille d’identité à votre personne tutrice dans le même fichier. Il est recommandé de supprimer les questions et de ne transmettre que vos réponses. * Vous

    1 821 Mots / 8 Pages
  • Droit : adaptation de la relation travail

    Droit : adaptation de la relation travail

    Chapitre 4 Adaptation de la relation travail * L’environnement de l’entreprise change * L’entreprise change elle-même * Cela a des répercussions sur le contrat de travail de salarié et de sa présence dans l’entreprise 1. La relation de travail de salarié 1. Distinction entre modification des conditions de travail et

    423 Mots / 2 Pages
  • Droit : cas pratique

    Droit : cas pratique

    DROIT : Cas Pratique 1) Analyse Léa a été engagée en tant que vendeuse par la société CQFD en 2006. En 2011 elle décide d’adresser un courriel aux actionnaires et dirigeants de l’entreprise,dans lequel elle dénonce ses conditions de travail et de rémunération en utilisant des propos plutôt défavorables. Suite

    300 Mots / 2 Pages
  • Droit : Charlotte et la « CHARCOLATERIE » :

    Droit : Charlotte et la « CHARCOLATERIE » :

    Droit : Charlotte et la « CHARCOLATERIE » : DOSSIER 1 : 1) Après avoir obtenu sont BTS et une licence Professionnel Madame Charlotte Pavot à décider de créer sa propre entreprise de vente de chocolat. Pour pouvoir créer cette entreprise elle a utilisée l'héritage de son oncle composé d'une

    1 702 Mots / 7 Pages
  • Droit : la preuve

    Droit : la preuve

    Amphi 3 : Prouver : Introduction : La preuve= c’est l’outil qui va directement participer à l’efficacité du procès (approcher à la vérité). Elément central du procès, qui permet de rendre une décision équitable. La preuve, c’est la démonstration de l’existence d’un acte ou d’un fait dans les formes admises

    1 556 Mots / 7 Pages
  • Droit : le contrat de travail

    Droit : le contrat de travail

    DROIT A. LE CONTRAT DE TRAVAIL 3. contrat CDI Le contrat est rédigé mais aussi oral, Clause d’exclusivité : 1 seul employeur Le poste de travail , remuneration, signature des deux partie ect Clause rajoutée au contrat : Le principe pour les salariés est la liberté vestimentaire. Il existe des

    467 Mots / 2 Pages
  • Droit : Le règlement des litiges

    Droit : Le règlement des litiges

    DROIT Chapitre 2 : Le règlements des litiges Le règlement peut se régler à l’amiable entre les deux parties ou résulter d’une action de justice devant une juridiction. 1. Le règlement amiable d’un litige La loi prévoit le moyen d’éviter les frais, les délais et l’aléas lié au tout procès

    1 052 Mots / 5 Pages
  • Droit : les productions immatérielles

    Droit : les productions immatérielles

    Les productions immatérielles La protection des données est un élément essentiel de sécurité pour une entreprise. Or, il est parfois possible de faire face à des individus ou concurrents qui se servent de nos productions misent sur internet afin d’en réaliser une recopie. Nous verrons donc d’abord au sein de

    337 Mots / 2 Pages
  • Droit : principes fondamentaux

    Droit : principes fondamentaux

    Droit : principes fondamentaux INTRODUCTION AU DROIT  La raison d’être du droit réside dans le fait que la vie en communauté nécessite un minimum de règles, qui sont générales, et impératives. Les caractères de la règle de droit : La règle doit être obligatoire : (respectée) pour pouvoir jouer son rôle régulateur

    4 117 Mots / 17 Pages
  • Droit :le résultat

    Droit :le résultat

    Aujourd’hui, l’infraction peut donner suite à une atteinte à un intérêt privé mais peut aussi troubler l’intérêt général c’est à dire que le trouble social renvoie ainsi à la conception de l’infraction. Le trouble social est manifesté par le résultat de l’infraction, il peut s’aboutir par un résultat infractionnel, mais

    1 043 Mots / 5 Pages
  • Droit à l'image

    Droit à l'image

    Droit à l’image Géré par le code civil (art.9), qui vient protéger le droit lié à la personnalité, voix, image et vie privée. On peut prendre en photo une personne majeur en public ou en privée. Mais pour enregistrer, fixer et diffuser l’image il faudra une autorisation. Il faut donc

    317 Mots / 2 Pages
  • Droit à la concurrence

    Droit à la concurrence

    Fondamentaux juridique de la concurrence, de la consommation et de la communication Abus de position dominante et entente illicite dans les DOM TOM. Les secteurs commerciaux et industriels sont régulés par un ensemble de règle et de loi afin de favoriser la protection du marché et des concurrents. En effet,

    669 Mots / 3 Pages
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