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Admin1015 tn1 dissertations et mémoires

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434 Admin1015 tn1 dissertations gratuites 176 - 200

Dernière mise à jour : 19 Novembre 2017
  • ADM 2007 TN1

    ADM 2007 TN1

    TN1 ADM 2007 Hélène Latreille 1. RÉSULTATS DE RECHERCHE Comme l’industrie d’alimentation québécoise ne cesse de se transformer, plusieurs entreprises envisage de se fixer de nouveaux objectifs afin d’obtenir le plus haut taux de pourcentage face au marcher. Les trois grands acteurs actuels du marché de l’alimentation québécoise sont : Loblaws-Provigo, Metro et Sobeys-IGA possédant 80% des ventes.[1] Afin d’obtenir la plus grande part du marché, les entreprises se doivent d’offrir aux consommateurs des produits

    299 Mots / 2 Pages
  • ADM2007 TN1 Provigo Mathieu P.G.

    ADM2007 TN1 Provigo Mathieu P.G.

    1) présenter les résultats sommaires de votre recherche en citant vos sources. Cette question a pour but de vous préparer à la recherche d’informations. Il s’agit d’une étape cruciale pour la définition d’une stratégie marketing; (3 points) Mission : Être le meilleur détaillant au Canada dans les secteurs des produits alimentaires, des produits de santé ainsi que des articles pour la maison en dépassant les attentes de la clientèle grâce à une offre de produits

    969 Mots / 4 Pages
  • RIN1012 TN1, délai d'avis

    RIN1012 TN1, délai d'avis

    QUESTION 1 Délai d’avis L’article 52 alinéa 2 du Code du travail précise le délai d’avis pour la conclusion d’une convention collective et se lit comme suit : L’association accréditée ou l’employeur peut donner cet avis dans les 90 jours précédant l’expiration de la convention, à moins qu’un autre délai n’y soit prévu. Aucun autre délai n’est prévu dans la convention collective . La convention collective actuelle est en vigueur jusqu’au 2 mai 2011, donc

    3 245 Mots / 13 Pages
  • ECO3003 TN1, accroissement des femmes sur le marché du travail

    ECO3003 TN1, accroissement des femmes sur le marché du travail

    Partie 1 : Accroissement des femmes sur le marché du travail Introduction Depuis les années 1970, les femmes ont une plus grande place sur le marché du travail, dans la population active . Cela fait donc presque 50 ans que les femmes sont de plus en plus présentes. Au cours de ces cinq dernières décennies, les femmes se sont donc fait une place sur le marché du travail. Cela a changé autant la société que

    3 466 Mots / 14 Pages
  • Adm 1002 TN1 question 2

    Adm 1002 TN1 question 2

    Question 2 (5 points) En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond ou ne correspond pas aux principes admi¬nistratifs tels que définis par Henri Fayol? Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits tirés du cas* et démontrez clairement la correspondance de ces extraits avec les principes administratifs d’Henri Fayol. *FAYOL a proposé 14 principes généraux d’organisation, tel que décris dans le manuel de cours et il est possible de faire des liens avec le cas des assurance Sécuriplus

    1 085 Mots / 5 Pages
  • Adm 1002 tn1

    Adm 1002 tn1

    Question 1 : Si l'on se fie au principe de l'organisation scientifique de Taylor ainsi qu’aux principes de l'administration classique de Fayol (5 propositions), nous comprenons rapidement que l'entreprise SEMCO pratique un style managérial ouvert. Tout d'abord comme cité dans le manuel, un des principes du système scientifique de Taylor mentionne que : « l'ouvrier est un agent économique qui réponds aux stimuli et au choix de la direction ». Dans ce même texte, le

    1 795 Mots / 8 Pages
  • ADM1002-TN1

    ADM1002-TN1

    ADM 1002 Initiation à la gestion Fichier-réponse Travail noté 1 15 points Feuille d’identité Consignes 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. 2. Commencez votre travail à la page suivante, à la suite de la feuille d’identité. 3. Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM1002_TN1_PRÉNOM_NOM. 4. Utilisez l’outil de dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre personne tutrice. NOM Labelle PRÉNOM Sandra NUMÉRO D’ÉTUDIANT 16237094 TRIMESTRE Aut 2017 ADRESSE CODE POSTAL TÉLÉPHONE DOMICILE

    2 282 Mots / 10 Pages
  • La Semco- travail TN1 Adm 1002

    La Semco- travail TN1 Adm 1002

    Note obtenue : 12.8/15 (*quelques fautes en français à corriger) Question 1 En quoi l’entreprise SEMCO remet en question les principaux principes associés à l’organisation scientifique du travail (Taylor) et à l’administration classique (Fayol)? Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits tirés du cas* et démontrez clairement les liens que vous faites avec les principes de l’organisation scientifique du travail et de l’administration classique. Nous trouvons la compagnie Semco dans un contexte de crise économique au

    3 085 Mots / 13 Pages
  • ADM TN1, les panélistes

    ADM TN1, les panélistes

    http://www.lesaffaires.com/fiches-entreprise/age3-groupe/2644 (3e référence) p.106 tableau figure 2.9 resumé Pour les panélistes, la complémentarité est un élément fondamental. Danny Macdonald, par exemple, utilisait l’image de la couverture. En ayant des VP qui tirent la couverture dans des directions opposées, on s’assure un regard critique sur les décisions. Le défi est alors de maintenir un équilibre au sein de l’équipe. La capacité d’assurer un équilibre entre l’interne et l’externe dans l’embauche est un autre élément que les

    881 Mots / 4 Pages
  • ADM2007- TN1

    ADM2007- TN1

    Marketing MARKETING CONCEPTS- DÉCISIONS- ACTIONS Tables des matières INTRODUCTION page 3 MARCHÉ QUÉBÉCOIS page 3 FORCES ET FAIBLESSES DE « Le Provigo Le Marché » page 4 OPTION STRATÉGIQUE pages 5-6 CONCLUSION page 7 Références * http://www.mapaq.gouv.qc.ca/fr/Publications/Etude_tendances_TRANSAQ_2009_5.pdf * Manuel Marketing Concepts Décisions Actions. Le marketing est défini comme : « L'ensemble des actions ayant pour objectif de prévoir ou de constater, et le cas échéant, de stimuler, susciter ou renouveler les besoins du consommateur »

    2 377 Mots / 10 Pages
  • RIN 1024 TN1

    RIN 1024 TN1

    Question 1 Pourquoi la procédure d’arbitrage de grief est-elle le mode obligatoire de résolution des conflits d’application de la convention collective? (3 points) Réponse : Tout grief doit être soumis à l’arbitrage en la manière prévue dans la convention collective si elle y pourvoit et si l’association accréditée et l’employeur y donne suite…100C.t. L’arbitrage est retenu comme l’unique et exclusif moyen de résolution d’une manière déterminante ou finale de tout grief. Il en résulte immédiatement

    1 356 Mots / 6 Pages
  • ADM2007 TN1

    ADM2007 TN1

    Marie Christine Trudeau ADM 2007 Introduction au Marketing Provigo Le Marché Travail noté 1 Présenté à Leila El Kamel La Téluq 16 avril 2017 1. Source : https://www.provigo.ca/ https://www.mapaq.gouv.qc.ca/fr/Publications/Bottin_Statistique2015.pdf http://www.lapresse.ca/le-soleil/affaires/agro-alimentaire/201207/25/01-4559490-la-relance-de-provigo-passe-par-les-franchises-selon-loblaw.php www.sobeys.com 1. Analyse FFOM Environnement interne : Stratégie et performances actuelles L’un des trois principaux piliers de l’alimentation québécoise (force) Protection de la marque (force) Organisation : Entreprise implantée en 1969 (force) Ressources et compétences : Taux de roulement de 50% chez le personnel (Faiblesse)

    385 Mots / 2 Pages
  • ADM 1015 TN1, les affaires

    ADM 1015 TN1, les affaires

    Question 1 Tout d’abord définissons les trois concepts suivant : processus d’affaires, pratiques d’affaires et activités d’affaires. Selon Davenport (1993), Les processus d’affaires est un ensemble d’activités et de tâches structurés qui a pour but de produire un extrant spécifique, soit un produit ou un service. Les pratiques d’affaires pour leur part sont décrient comme un mode de gestion (gestion de la qualité totale, la réingénérie des processus, la restructuration organisationnelle, etc.), les entreprises ont eu

    1 792 Mots / 8 Pages
  • Mqt2001-tn1

    Mqt2001-tn1

    1 . Précisez le type de données (qualitative ou quantitative) associé à chaque variable. (2 points) * Q1 : Qualitatif * Q2 : Quantitatif * Q3 : Quantitatif * Q4 : Qualitatif * Q5 : Quantitatif * Q6 : Quantitatif * Q7 : Qualitatif * Q8 : Qualitatif 2 . Précisez l’échelle de mesure associée à chaque variable. (4 points) * Q1 : Ordinale * Q2 : Rapport * Q3 : Ordinale * Q4 :

    2 212 Mots / 9 Pages
  • Adm7014 tn1, approfondissement de la planification successorale

    Adm7014 tn1, approfondissement de la planification successorale

    ADM 7014 TRAVAIL NOTÉ 1 Approfondissement de la planification successorale ADM 7014 logo_teluq_nb_500x174 Approfondissement de la planification successorale TRAVAIL NOTÉ 1 (15 %) ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Rédigez votre travail, en commençant à la page suivante. ■ Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM7014_TN1_VOTRENOM. ■ Utilisez le Dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre personne tutrice. http://www.teluq.ca/mateluq/ Feuille d’identité Nom Prénom Numéro d’étudiant Trimestre Adresse Code postal Téléphone Domicile

    3 347 Mots / 14 Pages
  • Tn1 adm-1420

    Tn1 adm-1420

    TRAVAIL NOTÉ 1 SÉRIE À PROBLÈME 1 : PRÉVISIONS (10 POINTS) Partie A : lissage exponentiel simple a) Construisez un tableau représentant les prévisions de demande pour les onze derniers mois à l’aide de la méthode du lissage exponentiel simple. Utilisez comme valeur initiale la première valeur réelle et comme coefficient alpha = 0,20. (1 point) No Mois Demande (Mu) Prévision α=0, 20 2 6,2 6,7 3 12,1 6,6 4 14,4 7,7 5 11,1 9,0

    1 180 Mots / 5 Pages
  • Adm 1002 tn1, l'entreprise SEMCO

    Adm 1002 tn1, l'entreprise SEMCO

    Question # 1 : Tout d’abord, l’entreprise SEMCO remet en question les principaux principes associés à l’organisation scientifique du travail (OST) de Taylor et à l’administration classique (Fayol), car l’entreprise permet à chaque usager et travailleur de faire partie de la décision d’embauche d’une nouvelle personne, à son assignation et à sa rémunération, et ce, de façon volontaire. Nulle n’est obligée de participer aux rencontres d’embauche et de prise de décision et nulle n’est obligée

    1 684 Mots / 7 Pages
  • SOC1205 TN1

    SOC1205 TN1

    1. Décrivez les objectifs de chaque élément des états financiers (bilan, état des résultats, état des capitaux propres et état des flux de trésorerie). L’objectif du bilan est de communiquer de l’information sur les actifs, les passifs et les capitaux propres L‘objectif de l’état des résultats est de communiquer de l’information sur la performance économique. L’objectif de l’état des capitaux propres est de communiquer de l’information sur l’évolution des capitaux propres. L’objectif de l’état des

    279 Mots / 2 Pages
  • Fin 1020 tn1

    Fin 1020 tn1

    Travail noté 2 Georges, Philippe Numéro d’étudiant : 14112216 trimestres hiver 2017 Adresse : 1195 rue stephens, Verdun, Qc, H4H 2H2 Courriel : georges.philippe@univ.teluq.ca Personne tutrice : Pater Twarabimenye ________________ Question 1 : 1. C = Interpolation linéaire Projet CCC TRI = 16.99% Projet DDD TRI = 16.71% Rép : Selon le TRI, le projet CCC serait plus avantageux 1. VAN = - C VAN doit être positif pour que le projet soit rentable Donc

    890 Mots / 4 Pages
  • Eco3004 TN1

    Eco3004 TN1

    Le centre récréotouristique offre des formations à ses employés afin de leur permettre de développer de l’autonomie et de la confiance en soi pour répondre à une meilleure qualité au service à la clientèle. La formation à l’embauche des nouveaux employés est bénéfique aux employés et aussi pour l’employeur. Si nous regardons du côté de l’employeur la formation permet de rendre ses employés autonomes et performants dans leur poste de travail. Si nous regardons

    1 255 Mots / 6 Pages
  • ADM1015 TN1

    ADM1015 TN1

    PREMIÈRE PARTIE Question 1 Processus d’affaires : Les processus d’affaires sont des plans appliqués au domaine des affaires comprenant des étapes de réalisation et divers requis afin d’obtenir un résultat tangible applicable à un produit ou un service. Pratiques d’affaires : Les pratiques d’affaires sont des bonnes pratiques ou des lignes directrices pour guider les entreprises dans la réalisation de leurs processus d’affaires. Activités d’affaires : Les activités d’affaires sont les tâches et les mandats

    1 115 Mots / 5 Pages
  • SCO2205 TN1 SA

    SCO2205 TN1 SA

    "Question 1 Réponse : Le directeur de l'entreprise est responsable de l'information contenue dans les états financiers et les notes. Le directeur des ressources financière de la compagnie où je travaille présentement consulte ces documents pour s'assurer que tout est en ordre. Comme je travail dans une entreprise où les résultats sont publique et ils doivent refléter la réalité. Les commis comptable s'assurent d'inscrire dans les bons comptes les transactions qui ont eu lieu dans

    1 124 Mots / 5 Pages
  • ADM2007 - TN1 Provigo

    ADM2007 - TN1 Provigo

    Provigo est une entreprise qui a été fondée en 1969 par quatre partenaires d’affaires. C’est en 1998 que Provigo a rejoint les compagnies Loblaw. À ce jour, l’organisation compte près de 500 magasins et emploie plus de 40 000 personnes. Provigo détient plusieurs marques contrôlées très bien connues de la population telles que Le Choix du Président et Sans nom, pour ne nommer que celles-là. L’organisation prend également très à cœur le fait d’offrir des

    809 Mots / 4 Pages
  • RIN1014 TN1

    RIN1014 TN1

    Problèmes de sécurité au travail RIN 1014 Travail noté 1 Série A Mélissa Bouchard-Roy Num. D’étudiant :14114335 Automne 2014 819-860-3347 Melye_0707@hotmail.com Question 1 Expliquez, en vos propres mots, que la LATMP s’applique sans égard à la faute. Selon l’article 25 de la LATMP, la loi s’applique sans égard à la faute ou à la responsabilité de quiconque puisque son but est d’indemniser la victime et non de trouver des responsables comme son employeur ou un

    708 Mots / 3 Pages
  • ADM1013 TN1 Analyse de cas ''Des frontières à franchir''

    ADM1013 TN1 Analyse de cas ''Des frontières à franchir''

    Analyse de cas ''Des frontières à franchir'' 1) Résumé des faits: En fessant la lecture du cas ''Des frontières à franchir'', nous explorons l'expérience de l'entreprise USMed qui est une organisation spécialisé dans la fabrication de produits médicaux. Elle possède une maquiladora à Tjijuana, ainsi que six autres installations dans différents États américain, dont la Floride et un petit bureau administrative à Chula Vista. Comme bien des entreprises de jours, USMed c'était établi là-bas dans

    405 Mots / 2 Pages