Monde du Travail
32 159 Monde du Travail dissertations gratuites 526 - 540
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ADM 7015 tn2 Stratégies de sollicitation en planification financière personnelle
ADM 7015 – Travail noté 2 ADM 7015 Stratégies de sollicitation en planification financière personnelle TRAVAIL NOTÉ 2 20 % de la note finale ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Rédigez votre travail à la page suivante, à la suite de cette feuille. ■ Respectez les espaces réservés à
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ADM 7015 TN3
ADM 7015 – Travail noté 3 ADM 7015 Stratégies de sollicitation en planification financière personnelle TRAVAIL NOTÉ 3 10 % de la note finale ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Rédigez votre travail à la page suivante, à la suite de cette feuille. ■ Respectez les espaces réservés à
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ADM 7030 RAPPORT DE PLANIFICATION FINANCIÈRE INTÉGRÉE
Table des matières : Introduction………………………………………………………………………………… 4 Gestion budgétaire……………………………………………………………………. 4-6 Aspects stratégiques de gestion fiscale………………………………………. 7-8 Planification pour retraite……………………………………………………………. 9 Capacité financière …………………………......…………………………………….. 10 Annexe 1 ………………………………………………………………………………… 11-15 Annexe 2……………………………………………………………………………….. 16-17 Suivi ………………………………………………………………………………………………18 Introduction : Le document suivant consiste à rédiger un
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Adm 8006
TRAVAIL NOTÉ 1 Partie I 1. Identifiez au moins cinq symptômes et trois problèmes auxquels les dirigeants de la ville de Richmond doivent faire face. 1. Symptômes : 1. Dégradation des espaces publiques. 2. Coût de plus en plus onéreux de l’incinération des déchets. 3. Le cœur du centre ville
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ADM TN1
1. Second Life donne de la valeur aux entreprises qui utilisent ses services, car ils peuvent créer, selon leurs images, des avatars ainsi que des lieux d’interaction personnalisés. En effet, il permet de réunir des individus malgré la distance ou la position géographique éloignée, de même que faciliter la communication
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ADM TN2, texte promotionnel.
Travail Noté 2 Partie 1 Étape 1 et 2 Texte promotionnel Vous êtes à la recherche d’un emploi stimulant? Dynamo recrute! Fondée en 1977 par Lionel Marcoux et comptant 150 employés, l’entreprise se spécialise dans l’entretien de service de climatisation et de chauffage dans la région de la Capitale-Nationale. Soucieuse
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Adm tn3
Question 1 : Située en Estrie, la société moderne est une entreprise fondée, en 1964, qui se caractérise dans la manufacture de robinetterie et d’accessoires de plomberie. Elle est présentement dirigée par Jacques Letendre, qui en a hérité en 1976. Elle se classe comme une entreprise moyenne qui emploie environ
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ADM Travail noté
Étape 1 : RÉSUMÉ DES FAITS Il s’agit ici d’une usine de câblage électrique diriger par un directeur, un contremaître d’atelier M. Gaston, des ingénieurs et des ouvriers dont Jacques, Steve, Denis et Paul. L’entreprise éprouve des problèmes financières comme l’a exprime le directeur lors de sa rencontre avec Gaston
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ADM- management
ADM 1002 Initiation à la gestion Fichier-réponse Travail noté 1 15 points Feuille d’identité Consignes 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. 2. Commencez votre travail à la page suivante, à la suite de la feuille d’identité. 3. Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM1002_TN1_PRÉNOM_NOM. 4. Utilisez l’outil de dépôt
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ADM-1002, l'entreprise SEMCO
Question 1 (5 points) En quoi l’entreprise SEMCO remet en question les principaux principes associés à l’organisation scientifique du travail (Taylor) et à l’administration classique (Fayol)? Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits tirés du cas et démontrez clairement les liens que vous faites avec les principes de l’organisation scientifique du
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ADM-1015 TP1
Travail Pratique 1 QUESTION 1 Afin de bien comprendre l'importance de la gestion des ressources humaines et de la fonction des ressources humaines dans une organisation et il est essentiel de connaître les distinctions entre ces deux entités. La gestion des ressources humaines a pour objectif de mobiliser et de
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ADM-1015_TN2_ Dynamo
DYNAMO PARTIE 1: Renouveler la capacité d’attraction de Dynamo ÉTAPE 1: La marque de l’employeur Dynamo est le chef de file de l’entretien des systèmes de climatisation et de chauffage dans la grande région de la capitale nationale depuis 1997. Fort d’une expérience de près de vingt ans dans ce
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ADM. 1002 TN 3
ADM 1002 Initiation à la gestion Fichier-réponse Travail noté 3 20 points Feuille d’identité Consignes 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. 2. Commencez votre travail à la page suivante, à la suite de la feuille d’identité. 3. Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM1002_TN3_PRÉNOM_NOM. 4. Utilisez l’outil de dépôt
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ADM1002
L’entreprise SEMCO remet en question le principe d’organisation scientifique du travail concernant la division entre la direction et les employés. Dans la pensée de Taylor , il y a une sépération de tâches entre ceux qui donnent les ordres et ceux qui l’obéissent (Bédard, Ebrahimi, Saives, 2011, p.39). Chez SEMCO,
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ADM1002
Question 1 À la lecture du présent cas, nous constatons dès le départ que l’entreprise Sécuriplus est divisée en trois secteurs clairement définis, ce qui correspond au principe de division du travail. Tout d’abord la division vie : Celle-ci vend des polices d’assurance-vie conventionnelles et représente 50% des revenus de
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