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32 160 Monde du Travail dissertations gratuites 16 801 - 16 815

  • La gouvernance financière publique au Maroc

    La gouvernance financière publique au Maroc

    - Laboratoire de Recherche sur les Organisations, les Métiers et les Dynamiques économiques (OMDE). Axe de recherche : Management, audit et contrôle des organisations publiques. Problématique choisie : La gouvernance financière publique au Maroc : vers une optimisation du contrôle d’exécution de la dépense Plan de la note : http://www.leconomiste.com/article/la-necessite-de-laudit-interne-dans-le-secteur-public

    2 474 Mots / 10 Pages
  • La Gouvernante

    La Gouvernante

    Gouvernante (H/F) Son métier : - La responsabilité principale de la gouvernante est de veiller à l'entretien et à la propreté des chambres d'un hôtel, et pour cela, ses tâches sont multiples et variées. - Tout d'abord, elle encadre le travail des femmes de chambres : elle établit le planning

    273 Mots / 2 Pages
  • La gouvernementalité

    La gouvernementalité

    La gouvernamentalité Intro La principale contribution de Michel Foucault à la science politique réside dans le déplacement qu’il a effectué de la théorisation de l’État à sa saisie sous l’angle de ses pratiques, c’est-à-dire de sa gouvernementalité définie comme un mode spécifique d’exercice du pouvoir. Tyran masqué ou libérateur potentiel,

    1 601 Mots / 7 Pages
  • La GPA (gestation pour autrui)

    La GPA (gestation pour autrui)

    Jean-Michel Dimanche 7 avril 2019 Salameh Droit civil – Droit de la famille Chargé de TD : M. TREDEZ Groupe n°5 Exposé : La gestation pour autrui La vie humaine se crée par liaison d’un homme et d’une femme , dans certains cas , des couples font face à des

    1 665 Mots / 7 Pages
  • La GPA et la loi en droit français

    La GPA et la loi en droit français

    La GPA et la loi en droit français Il est en tout premier lieu nécessaire d'apporter quelques précisions terminologiques : la gestation pour autrui (GPA) n'est pas synonyme de maternité pour autrui, mais elle en est une branche, avec la procréation pour autrui. Alors que cette dernière désigne le cas

    1 720 Mots / 7 Pages
  • La GPEC

    La GPEC

    GPEC : Enjeux Copyright Alegria • Avoir une visibilité à moyen terme de la stratégie de l’entreprise • Conserver et développer les compétences indispensables à la satisfaction de nos clients • Développer l’employabilité de nos salariés (responsabilité d’employeur) • Utiliser de manière optimale et pertinente les dispositifs de formation •

    224 Mots / 1 Pages
  • La GPEC

    La GPEC

    A l’aide de vos connaissances, il vous est demandé de réaliser une note structurée et argumentée sur la nécessité pour les employeurs d’utiliser la GPEC. La GPEC, Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, permet de répondre aux besoins de ressources humaines qui sont au cœur de l’entreprise. Les ressources

    585 Mots / 3 Pages
  • La GPEC

    La GPEC

    Dans une situation économique très mouvante, la gestion de l’emploi est capitale pour une entreprise. Il s’agit pour celle-ci d’adapter quantitativement et qualitativement, à court, moyen et long terme, les emplois et les compétences dans l’entreprise. Donc c’est quoi d’abord la GPEC et comment se fait cette gestion ? La

    298 Mots / 2 Pages
  • La GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences)

    La GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences)

    Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences LA GPEC va reposer et se construire sur deux postulats - le 1er est que l’entreprise a les capacités de développer une prévision des emplois et des compétences pour accompagner l’évolution des métiers - La deuxième part du principe que l’entreprise à une responsabilité

    7 046 Mots / 29 Pages
  • La GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences): ses enjeux

    La GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences): ses enjeux

    Au niveau de la fonction recrutement, les enjeux de la GPEC sont divers et variés. Elle permet d’anticiper les recrutements et de développer les compétences nécessaires pour chaque emploi tout en développant l’employabilité de chaque salarié. Elle prévoit donc et accompagne les évolutions des salariés aussi bien en interne qu’en

    241 Mots / 1 Pages
  • La GPEC : enjeux stratégiques des PME

    La GPEC : enjeux stratégiques des PME

    Mémoire de recherche Appliquée ESC FC 2015 LA GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ET DES COMPETENCES : ENJEUX STRATEGIQUES DES PME Mémoire présenté et soutenu par : Nathalie LIBRAN Tuteur : Monsieur Marc OHANA Présenté à BEM/KEDGE, Bordeaux École de Management, pour l’obtention du Master ESC Grande Ecole Soutenance : le

    47 398 Mots / 190 Pages
  • La grande desillusion de Joseph Е. Stiglitz

    La grande desillusion de Joseph Е. Stiglitz

    -1 Fiche de lecture LA GRANDE DESILLUSION DE JOSEPH E. STIGLIZ Après avoir longuement travaillé au Kenya en tant que chercheur en économie du développement,Joseph Stiglitz,économiste américain,obtient le prix nobel d'économie en 2001 pour ses travaux sur les imperfections des marchés.Il a essayé d'aller outre le model néoclassique qui repose

    2 761 Mots / 12 Pages
  • La Grande Distribution

    La Grande Distribution

    La grande distribution est une distribution de masse caractérisée par une culture du secret et une priorité donnée à la réactivité opérationnelle et professionnelle. Elle repose sur une clientèle fidélisée, des contractions budgétaires fortes, branlées d’exigences accrues de réactivité, de rentabilité et de performance, un niveau de turn-over élevé, une

    217 Mots / 1 Pages
  • La Grande Distribution

    La Grande Distribution

    1) PRESENTATION COMPLETE D’UN SECTEUR D’ACTIVITE : LA GRANDE DISTRIBUTION A -HISTORIQUE : La grande distribution est née en France dans les années 50. En 1949, Edouard Leclerc ouvre son premier libre-service à Landerneau en Bretagne. C’est la première fois qu’un client peut se servir lui-même au sein d’une épicerie.

    2 495 Mots / 10 Pages
  • La grande distribution

    La grande distribution

    La grande distribution regroupe de multiples tailles de magasins, dont la particularité est de n’avoir rien à voir avec le petit commerce indépendant. Les produits sont en général en libre-service, le personnel est abondant et le regroupement des magasins en chaînes leur permet de mener des opérations de communication très

    320 Mots / 2 Pages
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