Adm1015 tn3 dissertations et mémoires
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ADM1015 TN1
Première partie Question 1 On entend souvent dire que les ressources humaines servent à rien, mais au contraire, cette ressource est primordiale pour une entreprise tel que le démontre la Société des alcools du Québec. Cette société a le soutien d’une équipe de ressources qui les conseils et les soutiens depuis plusieurs années. Cependant, la fonction ressource humaine peut être aussi représenter par une seule personne comme dans les petites entreprises. Dans ces cas, c’est
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ADM4025 TN3 Plan de développement en gestion des ressources humaines
Plan de développement en gestion des ressources humaines Présentation du contexte Depuis quelques années, force est de constater que le milieu du travail est en train de s’adapter à une nouvelle réalité soit une pénurie de main d’œuvre ainsi qu’une population vieillissante. Les principales causes de cette métamorphose sont une diminution de la population en âge de travailler (15 à 64 ans) ainsi qu’un taux de chômage qui est à son plus bas depuis les
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FIN1012 TN3 administration financière
FIN 1020 Travail noté 3 Administration financière I FIN1020 Administration financière I Série G TRAVAIL NOTÉ 3 Série G(10 Points) ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Rédigez votre travail, en commençant à la page suivante. ■ Sauvegardez votre travail de cette façon : SIGLEDUCOURS_TN1_VOTRENOM. ■ Utilisez le Dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre professeur ou son délégué. http://www.teluq.ca/mateluq/ Feuille d’identité Nom : Levac Prénom Jessica Numéro d’étudiant 14512110 Trimestre Été 2018
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Adm 1015 Tn3 - Meuble-Bois & Les travailleurs immigrants et les GRH
Première partie - Question 1 : « L’expression “relations du travail” désigne les rapports qui s’établissent en milieu de travail entre l’employeur et une association accréditée. » (1) Ce qui signifie qu’un employeur doit voir aux négociations collectives avec un syndicat ou tout regroupement reconnu d’employé pour ce qui a trait aux conditions de travail des employés. En aucun cas, l’employeur est soustrait à ses obligations en matière de gestion des ressources humaines. Les relations
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ADM1002 TN3
Quelle est la nature des situations problématiques qu’expose ce cas? Présentez de manière synthétique les situations problématiques de ce cas. Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits du cas*. La Société Moderne propose un modèle de gestion organisationnelle avec certaines lacunes. En effet, le propriétaire semble voir la dégradation de son environnement. La Société Moderne a une culture désuète avec les principes de Fayol et Taylor qui s’harmonise difficilement avec les entreprises actuelles(Bédard, 2011). Les
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FIN 2020 TN3
1. Estimation des coûts de chacune des sources de financement Pour la dette kd = ? PNd = 1 000 $ – 20 $ = 980$ RN = 1 000 $ CN = (1 000 $ × 0,07/2) (1 - 0,36) = 22.40 $ n = 2 coupons × 10 ans = 20 (semestres) 980 = 22.40 [1- (1+ kd)⁻²º] + 1000 kd (1+ kd)²º Après essais et erreurs, on trouve que kd = 0.023667,
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ADM1015 TN1
Table des matières 1. Importance de la gestiondes RH et de la fonction RH dans une organisation 1.1 Notion de gestion des RH et fonction des RH 5 1.2 La GRH dans la réalisation de la stratégie de l’organisation 5 1.3 Rôles et responsabilités des acteurs en matière de GRH 6 1.4 Problématique du partage des responsabilités et des pouvoirs 6 2. La planification des RH 7 2.1 Qu'est-ce que la planification des RH 7
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Grh - tn3
Première partie Question 1 : Il y a plusieurs avantages d’avoir une saine gestion des relations de travail. Pour comprendre les avantages, il est important de bien assimiler les notions de relations de travail, de relations industrielles et de gestion des ressources humaines. D’une part, la gestion des ressources humaines (GRH) est l’ensemble des pratiques de planification, de direction, d’organisation, de reconnaissance, de développement et de contrôle des RH au sein d’une organisation. (Brun et
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ADM 1300 Tn3
TABLE DES MATIÈRES Introduction 1 Étude diagnostique (troisième volet) 2 A. Étude diagnostique à l’aide de la métaphore de l’instrument de domination 2 B. Étude diagnostique à l’aide de la métaphore du flux et de la transformation 3 Évaluation critique de votre cas (un scénario) 4 Conclusion 5 Références bibliographiques 6 Annexe A 7 Introduction Pour l’étude diagnostique, j’ai choisi le Mouvement Desjardins. Je suis à l’emploi du réseau des caisses depuis plus de 15
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Adm1015 Gestion des ressources humaines
ADM 1015 TRAVAIL NOTÉ Gestion des ressources humaines 1. Le marketing des ressources humaines L’entreprise Logique Tel est une entreprise québécoise spécialisée dans le domaine de l’informatique. Elle emploie plus de 180 personnes et a un chiffre d’affaires de millions de dollars par année. Son succès est reconnu grâce au travail d’équipe de chacun des employés et au sentiment d’appartenance pour l’entreprise. Adhérer dans le domaine de l’industrie de l’informatique et des communications, c’est
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Adm1015
UNIVERSITÉ TÉLUQ TRAVAIL NOTÉ 3 TRAVAIL PRÉSENTÉ À RÉMI-J. GAGNON DANS LE CADRE DU COURS ADM 1015 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES FÉVRIER 2020 Question 1 Si par gestion des carrières traditionnelles vous voulez parler du fait qu’il s’agit d’un modèle qui cherche à aligner les besoins respectifs de l’employé et de l’organisation par le développement d’un parcours professionnel à l’intérieur de l’entreprise, ma réponse serait oui ; mais de nombreux points ne concordent pas. Comme
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DRT1080 TN3 droit du travail au Québec
DRT 1080 TRAVAIL NOTÉ 3 SÉRIE M Droit du travail au Québec Questions de compréhension Répondez à toutes les questions suivantes en justifiant vos réponses; citez le ou les articles de loi et de règlement pour appuyer votre réponse. 1a) Dans quelles conditions la CRT révise-t-elle une de ses décisions? (1 point) Il y a 3 motifs de révision ou de révocation (Gagnon parag.428) et ceux-ci sont clairement identifiés à l’article 127 C.t. : 1.
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ADM1002 TN3
Question 1 Quelle est la nature des situations problématiques qu’expose ce cas ? La société Moderne fait face à plusieurs problématiques. Tout d’abord, il semble y avoir une problématique au niveau de la rentabilité de l’entreprise. L’entreprise connait un déclin dans ses profits et semble perdre des parts de marché. On peut l’observer dans le passage suivant « Depuis deux ans, la Société moderne est confrontée à une réduction importante des profits. Les ventes ont
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FIN1020 TN3 Administration financière
FIN1020 Travail noté 3 – Série G Administration financière Rapport de synthèse traitant de la situation financière de l’entreprise : Les Industries Lassonde inc. À l’intérieur de ce rapport, vous trouverez mon avis sur la situation financière des Industries Lassonde inc. Fondée en 1918, Lassonde est aujourd’hui un leader nord-américain dans le développement, la fabrication et la vente de jus et de boissons de fruits et de légumes. Le rapport de synthèse sera divisé en
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Comportement humain tn3
Feuille d’identité Nom Leblanc-Castilloux Prénom Daniel Numéro d’étudiant ET470288 Trimestre hiver Adresse 5638 AVENUE CHARLEMAGNE, MONTRÉAL, QC Code postal H1X 2H9 Téléphone Domicile Travail Cellulaire 438-881-1685 Courriel daniel.leblanc-Castilloux@montreal.ca Nom de la personne tutrice Date d’envoi 2020-05-05 Réservé à l’usage de la personne tutrice Date de réception Date de retour Note Étape 1 : Résumé des faits Dans un avenir futur, nous serrons confrontés en tant que gestionnaire à plusieurs problématiques dans notre organisation. La communication
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ADM 2007 TN3 Introduction au marketing
ADM 2007 Travail noté 3 Introduction au marketing 1. Dans le marketing, on peut retrouver trois différents niveaux d’un produit. Le produit central, réel et augmenté. Produit central : À ce niveau, on peut y retrouver les bénéfices que le produit apporte au consommateur ou à l’entreprise cliente. Un bénéfice est ce que le client reçoit en achetant le produit. Le bénéfice premier de Nike Fuel est qu’il permet aux consommateurs de pouvoir transformer en
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Adm 2007 tn3
1. Définition des niveaux d’un produit et distinction des différents niveaux de produits de la caméra GoPro. Il existe trois niveaux d’analyse du produit, soit : le produit central, le produit réel et le produit augmenté. Le produit central est en quelque sorte, l’ensemble des avantages que procurent le produit aux consommateurs. Lorsqu’un consommateur achète un produit ou un service, le produit central est ce qu’il achète réellement, en d’autres mots, le consommateur doit répondre
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ADM1015 TN1
Question 1 La gestion des ressources humaines est un ensemble de pratique de gestion comme la planification, la direction de l’organisation ainsi que le contrôle des employés d’une organisation. Elle est à la fois toutes les étapes à franchir pour un nouvel employé qui intègre l’entreprise, par exemple le recrutement, la sélection des candidats et l’accueil, mais également une façon de conserver les employés déjà en place par la formation, la gestion de carrière, la
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Rin1013 tn3 santé au travail
RIN1013 Travail Noté 3 Problèmes de santé au travail RIN1013 PROBLEMES DE SANTÉ AU TRAVAIL SÉRIE H TRAVAIL NOTÉ 3 Travail noté 3 (20%) Feuille d’identité Nom Prénom Numéro d’étudiant Trimestre Adresse Code postal Téléphone Domicile Travail Cellulaire Courriel Nom du professeur ou son délégué Réservé à l’usage du professeur ou son délégué Date de réception Date de retour Note Date d’envoi ________________ Question 1. (2 points) Lorsque l’employeur renverse la présomption de maladie professionnelle
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ADM1015 TN2
Volet 1, étape 1 : Texte promotionnel Frigoriste recrute! Frigoriste est à la recherche de mécanicien en réfrigération et système de climatisation. Fondée en 1997 par M. Lionel Beauchamp, mécanicien en réfrigération de formation, Frigoriste est une entreprise spécialisée dans l’entretien de système de climatisation et de chauffage. Établie dans la région de la Capitale-Nationale depuis plus de 20 ans, c’est grâce au leadership fort et au style de gestion paternalise de M. Beauchamp que
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FIN 1020 - TN3
STP_doc_tech_logo_NB.jpg FIN 1020 Administration financière I Série I TRAVAIL NOTÉ 3 ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Rédigez votre travail, en commençant à la page suivante. ■ Sauvegardez votre travail de cette façon : SIGLEDUCOURS_TN1_VOTRENOM. ■ Utilisez le Dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre professeur ou son délégué. http://www.teluq.ca/mateluq/ Feuille d’identité Nom Lessard Lefebvre Prénom Maxime Numéro d’étudiant 18366040 Trimestre Été 2021 Adresse 55 3e avenue, Beauharnois Code postal J6N 0G3
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Travail 1 adm1015 Gestion des ressources humaines
ADM 1015 TRAVAIL NOTÉ Gestion des ressources humaines ADM 1015 logo_teluq_nb Gestion des ressources humaines TRAVAIL NOTÉ 1 Série B ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Commencez votre travail à la page suivante, à la suite de la feuille d’identité. ■ Sauvegardez votre travail en indiquant le sigle du cours, le numéro et la série du travail et vos prénom et nom de famille. Par exemple : ADM1015_TN1_SA_ÉliseDuquette. ■ SVP remettre votre travail en
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EDU1004 TN3 Réussir des études universitaires à distance
EDU 1004 Réussir des études universitaires à distance EDU 1004 logo_teluq_nb Réussir des études universitaires à distance TRAVAIL NOTÉ 3 ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Commencez votre travail à la page suivante, à la suite de la feuille d’identité. ■ Sauvegardez votre travail en indiquant le sigle du cours, le numéro et la série du travail et vos prénom et nom de famille. Par exemple : EDU1004_Nom_Prénom_TN1. ■ SVP remettre votre travail en
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Conciliation emploi-famille et temps de travail TN3 RIN 2013
RIN 2013 Conciliation emploi-famille et temps de travail Feuille d’identité Travail noté 3 Consignes : 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité et enregistrez-la sous ce nom : RIN2013_TN3_VOTRE NOM. Ce document deviendra ainsi votre document de travail. 2. Rédigez votre essai sur la problématique de l’articulation emploi-famille en vous référant aux informations et consignes présentées à la semaine 14, sur le site Web du cours. 3. Sur le site du cours, cliquez sur Déposer un
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FIN 1020 TN3
Une image contenant texte Description générée automatiquement FIN 1020 Administration financière 1 Série F TRAVAIL NOTÉ Travail noté 3 (10%) ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Rédigez votre travail, en commençant à la page suivante. ■ Sauvegardez votre travail de cette façon : SIGLEDUCOURS_TN1_VOTRENOM. ■ Utilisez le Dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre professeur ou son délégué. http://www.teluq.ca/mateluq/ Feuille d’identité Nom Robert Prénom Vanessa Numéro d’étudiant 20279231 Trimestre Automne 2021 Adresse
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