ADM 1420 Travail not�� 3 dissertations et mémoires
7 617 ADM 1420 Travail not�� 3 dissertations gratuites 51 - 75 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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ADM 1002 Travail noté 2
ADM 1002 Initiation à la gestion Fichier-réponse Travail noté 2 25 points Feuille d’identité Consignes 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. 2. Commencez votre travail à la page suivante, à la suite de la feuille d’identité. 3. Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM1002_TN2_PRÉNOM_NOM. 4. Utilisez l’outil de dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre personne tutrice. NOM Lamur PRÉNOM Karine NUMÉRO D’ÉTUDIANT et415695 TRIMESTRE Hiver 2021 ADRESSE 137 Stirling appt. B
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ADM 4015 - Travail noté 1 -
ADM 4015 | Travail noté 1 ADM 4015 Modèles internationaux de gestion des ressources humaines TRAVAIL NOTÉ 1 Analyse d’une entreprise de votre choix (15 %) Consignes : * Remplissez soigneusement la section Identité sur cette première page. * Rédigez votre travail à partir de la page suivante. * Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM4015_TN1_VOTRENOM. * Utilisez votre portail MaTÉLUQ pour acheminer votre travail à la personne en charge de sa correction Identité
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ADM 1002 Travail noté 1
Question 1 : En quoi l’entreprise SEMCO remet en question les principaux principes associés à l’organisation scientifique du travail (Taylor) et à l’administration classique (Fayol) ? Pour commencer, les principes de l’organisation scientifique du travail s’appuient sur cinq propositions, le premier étant que la recherche de la meilleure méthode pour réaliser une tâche se fait à partir d’une analyse scientifique des temps et des modes opératoires (Bédard, 2011, p.37). SEMCO remet en question cette première proposition,
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ADM 1002 Travail noté 1
Le modèle de l’organisation du travail à vue le jour aux États-Unis au début du XXº et il visait à favoriser la production de masse . Page 35 Nous retrouvons dans le cas des Assurances Sécuriplus certain constituant des principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail (OST). En premier lieu, le cas des Assurances Sécuriplus représente une fragmentation au sein de la société toute entière par la répartition en trois
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ADM 4025 travail noté 2
Planification du projet Dans le cadre de ce travail, nous désirons faire valoir les différentes solutions d’aménagement et de réduction du temps de travail (l’ARTT), tel que : de réduction du temps journalier ou hebdomadaire, de congés familiaux, congé maladie, d’un travail à temps partiel, d’un horaire flexible, d’une semaine compressée et du télétravail. Nous parlerons du rôle de la femme, autant au niveau professionnel qu’au niveau de l’éducation. Il est difficile de concilier travail-famille
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ADM 2007 Marketing Travail Noté 2
Travail Noté 2 ADM 2007 -Marketing 1. Présenter les résultats sommaires de votre recherche en citant vos sources. Crudessence offre des produits à haute énergie qui sont bio, végane, sans gluten et artisanale. Leur but c’est de faire connaitre leurs produits santé et d’éduquer les gens au bien fait d’une alimentation saine. (Youtube.com). Crudessence emploie environ entre 51 et 200 employés. Et elle a une compagnie sœur qui fait le RISE Kombucha (thé fermenté) (linkedin.com).
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Corrigé De La Session Bac 2014: Dissertation : Les facteurs travail et capital sont-ils les seules sources de la croissance économique ?
1 BACCALAURÉAT Série : ES Épreuve : SES Session 2014 Durée de l’épreuve : 1h Coefficient : 2 PROPOSITION DE CORRIGÉ 2 Dissertation : Les facteurs travail et capital sont ils les seules sources de la croissance économique ? - Approche du sujet : Le sujet postule que les facteurs travail et capital sont à l’origine de la croissance économique. Il nous demande à la fois de confirmer ce postulat et de le relativiser en
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ADM 2007 - Introduction du Marketing - Travail noté 3
AMD 2007 Introduction du Marketing Travail noté 3 Question 1 On entend par nouveau produit toute élaboration ou modification de produit à l`intérieur ou à l'extérieur de l'entreprise. Si nous analysons la nouveauté par rapport aux produits existants, on peut qualifié un produit de "nouveau" s’il fonctionne différemment des produits existants. L’innovation consiste en une modification apportée à un produit existant plutôt qu’en un changement fonctionnel véritable. D’autre part, si nous analysons la nouveauté au
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ADM 1015 Ressources Humaines Travail noté 1
Question 1 Apres la lecture de l’article « Place à la théorie des affaires comme guide de gestion stratégique du marché », N. Turgeon 2014, on peut expliquer les trois concepts de manière suivante : «Processus d’affaires » - C’est un ensemble de stratégies et de méthodes, avec une structure et un contenu d’une société, une vision à long terme ainsi qu’une manière d’apporter un plus, une plu value à un produit ou un service
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Le contrat de travail
Chapitre 1 : Le contrat de travail Article 1101 : Aux termes de l’article 1101 du code civil, Le contrat est la convention par laquelle une ou plusieurs personnes s’obligent envers une ou plusieurs autres à donner, à faire ou à ne pas faire quelque chose. Le code civil procède à une classification des contrats. Le législateur distingue d’abord les contrats unilatéraux des contrats synallagmatiques. Un contrat unilatéral met en présence 2 parties mais l’une
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L’INDIVIDU AU TRAVAIL
Droit BTS1 T1-ST1.1-C1 THÉME 1 : L’INDIVIDU AU TRAVAIL Sous-thème 1.1 : Les régimes juridiques de l’activité professionnelle Chapitre 1 : Le choix d’un régime juridique de travail TRAME DU COURS (première partie) : 1. Les principes d’accès à une activité professionnelle 1. Les principes communautaires et constitutionnels 2. Le droit d’accès à l’emploi, un principe relatif ✍ Questionnement de découverte des notions : RESSOURCES UTILISÉES : * • Manuel pages 10 et 11 *
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Sociologie du travail
Sociologie du travail : I-Introduction : 1/ Rappel : Durkheim : fait social. La famille et le travail sont un fait social. Quand il y a un fait sociale, c’est qu’il y a quelque chose qui s’implique a l’individu. On ne peut pas échapper a la famille et donc au fait social. Le travail est donc aussi un fait social, car il exerce une contrainte sur moi. Quand on était dans les sociétés anciennes, le
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TPE: synthèse de travail.
Théau ROUECHE- 1°ES Groupe n°40: Aboubi Hicham Berthe Erwan Synthèse individuelle TPE Lors de leur année de première, les élèves sont amenés à effectuer des travaux personnels encadrés (TPE). Ainsi, pour mon année de première, j’ai travaillé avec Hicham Aboubi (1S2) et Erwan Berthe (1ES) sur la structure des sociétés animales. Ce thème devant regrouper deux matières imposées : la SES, plus précisément la sociologie et la SVT. Notre choix de TPE étant les structures
696 Mots / 3 Pages -
Comment s'articulent le marché du travail ?
Comment s'articulent le marché du travail et organisation dans la gestion de l'emploi ? Gestion de l'emploi lié aux contrats de travail, qui va déterminer : -la rémunération -le temps de travail -le poste de travail -la subordination de l'employé à l'employeur -le contrat de travail On est dans une relation marchande donc on parle du marché du travail, il y a plusieurs fonctionnement du marché du travail. 1. Le marché du travail est-il un
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L'évolution du travail depuis 1960 - SES
Avant de commencer à développer ce sujet voyons comment cela c'est déroulé à travers le temps, résumé de l’évolution :Au début des années 1960, la main-d’œuvre est très majoritairement masculine (ouvriers peu qualifiés). Très souvent l'homme de la maison (mari ou père ) « chef de ménage » est le seul à travailler et les femmes sont majoritairement « femmes au foyer » . à cette époque , celle de l'industrialisation est marqué par le
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Le travail, facteur d'intégration
Chapitre 3= Le travail facteur D'intégration la conscience collective et l'ensemble des normes des valeurs impliqué par la société cette partie de la conscience n'est pas personnel la conscience individuelle elle est personnel c'est le faite que les individus sont ce qu'ils sont dans certaines sociétés c'est la conscience collective qui l'emporte individualité et très peu marqué dans ces sociétés ce qu'ils emportent c'est l'adhésion aux normes valeurs communes les individus sont quasiment tous
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LES SYSTÈMES D’INFORMATION FAÇONNENT-ILS L’ORGANISATION DU TRAVAIL AU SEIN DES ORGANISATIONS OU S'Y ADAPTENT-ILS?
CHAPITRE 5 : LES SYSTÈMES D’INFORMATION FAÇONNENT-ILS L’ORGANISATION DU TRAVAIL AU SEIN DES ORGANISATIONS OU S'Y ADAPTENT-ILS? Activité introductive 1. Définissez le système d’information en complétant la proposition avec les mots suivant : travail - informations – décision - organisation – moyens. Le système d’information est l’ensemble des moyens qui permettent de gérer l’organisation en mettant à disposition de chacun les informations nécessaires à la bonne exécution de son travail et à la prise de
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Comment fonctionne le marché du travail
Fiche de révision d’économie CHAPITRE 1 : Comment fonctionne le marché du travail 1. Comment fonctionne le marché du travail 1. Le marché du travail, un marché comme un autre l’équilibre provient de la confrontation entre une offre et une demande. L’offre de travail : (Elle émane des travailleurs) Ensemble des personnes désirant, pour un travail donné, proposer leur force de travail à un EMPLOYEUR. Dépend essentiellement : * Du niveau du salaire * Des
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Synthèse sur les inégalités hommes-femmes au XXe siècle dans le monde du travail
Pour les travaux personnels encadrés de mon année de première, j’ai décidé de travailler avec ….. sur le sujet « les inégalités hommes- femmes au XXème siècle dans le monde du travail ». Ce thème devant regrouper deux matières possibles : les sciences- économiques et l’histoire. Notre choix de TPE étant les inégalités, nous avons choisi une problématique simple avec des aspects intéressants pour y répondre : En quoi les inégalités hommes femmes ont-ils diminué
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Comment le travail favorise-t-il l’intégration sociale ?
Aujourd’hui, il y a 2.8 millions de chômeurs et 14 millions de retraités en France. Cela représente environ 25% de la population française. Ces personnes qui sont sans travail, c’est-à-dire des personnes qui n’ont pas un salaire en échange d’un bien ou d’un service produit, ne sont pas privilégiées dans l’intégration sociale, soit le processus par lequel un ensemble d’individus ou de groupes sociaux tend à constituer ou à devenir partie d’une entité sociale. Le
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Cours de droit du travail
droit du travail le cdi n'est pas automatiquement ecrti quant il s'agit d'un contrat à temps partiel periode d'essaie / permet a l'employeur et au salarié de voir si e poste à promouvoir convient en cas de Cdi la période d'essaie est calculer en fonction du poste occuper. pour les ouvrier et employer c'est 2 mois d'essaie max employer technicien 3 mois les cadres 4 mois le tout pouvant etre renouvellé une fois si le
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Travail Noté 1 Adm-1015
ADM 1015 Gestion des ressources humaines FEUILLE D’IDENTITÉ TRAVAIL NOTÉ 1 * Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. * Commencez la rédaction de votre travail à la page suivante, à la suite de cette feuille d’identité. * Sauvegardez votre travail en indiquant le sigle du cours, le numéro et la série du travail et vos prénom et nom de famille. Par exemple : ADM1015_TN1_SA_ÉliseDuquette. * SVP, remettre votre travail en format Word (.doc ou .docx) pour
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DISSERTATION SUR LE COÛT DU TRAVAIL ET CHOMAGE
Paul Briqué T es SES DISSERTATION : Dans quelle mesure la baisse du coût du travail permet-elle de lutter contre le chômage ? La question du chômage fait partie de l’actualité depuis 30 ans. Les pouvoirs publics cherchent à diminuer le nombre de chômeurs, c’est-à-dire le nombre d’actifs sans emploi qui sont disponibles et en recherche active d’un emploi. Le chômage ne cesse d’augmenter et le pouvoirs publics tentent de lutter par des mesures visant
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Travail numéro 1 adm 1015
ADM 1015 Gestion des ressources humaines FEUILLE D’IDENTITÉ TRAVAIL NOTÉ ___ * Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. * Commencez la rédaction de votre travail à la page suivante, à la suite de cette feuille d’identité. * Sauvegardez votre travail en indiquant le sigle du cours, le numéro et la série du travail et vos prénom et nom de famille. Par exemple : ADM1015_TN1_SA_SandieGuenette-Dubois. * SVP remettre votre travail en format Word (.doc ou .docx) pour
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L’augmentation des facteurs travail et capital est-elle la seule source de croissance économique ?
L’augmentation des facteurs travail et capital est-elle la seule source de croissance économique ? La croissance économique est l’augmentation soutenue et durable de la production pendant une longue période. Elle est mesuré par le PIB (Produit interieure brut), qui lui-même est calculer via la somme des valeurs Ajouté d’un même territoire. Cette croissance est liée aux facteurs de production, mais aussi à des éléments sociaux et institutionnels. Elle permet entre autre d’analysé le développement de
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