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Tiers Contrat dissertations et mémoires

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2 562 Tiers Contrat dissertations gratuites 276 - 300 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 26 Juin 2015
  • La Résiliation de contrat

    La Résiliation de contrat

    NOM ADRESSE Bouygues Telecom Service Clients 60436 NOAILLES Cedex Objet: Ville Résiliation contrat le 08 juin 2011 PJ : 1 Contrat Madame, Monsieur, Conformément à l'article référencé « Résiliation » dans le contrat conclu avec votre société le Date, je vous informe de ma volonté de résilier mon contrat n° à compter du Date. Ayant déjà fait ma résiliation par téléphone auprès d’un conseiller, je vois que celle-ci n’as pas abouti suite au renouvellement de

    214 Mots / 1 Pages
  • Droit des contrats spéciaux

    Droit des contrats spéciaux

    TD N°5 DROIT DES CONTRATS SPECIAUX 2. - Définition des termes du sujet : Obligation = lien de droit qui unit une ou plusieurs personnes dont l’origine peut être conventionnelle ou légale. Le créancier peut demander au débiteur de faire, de ne pas faire ou de donner quelque chose au débiteur. La restitution = remise matérielle de la chose. C’est le fait de remettre un bien ! Obligation de restitution du Commodataire. Commodataire : l’emprunteur

    681 Mots / 3 Pages
  • Commentaire Arrêt Cour De Cassation Assemblée Plénière 1er décembre 1995 2eme Espèce (SNC Montparnasse C/ Sté Alcatel Bretagne): les contrats-cadres

    Commentaire Arrêt Cour De Cassation Assemblée Plénière 1er décembre 1995 2eme Espèce (SNC Montparnasse C/ Sté Alcatel Bretagne): les contrats-cadres

    La Cour de cassation le 1er décembre 1995 rend 4 arrêts importants concernant les règles encadrant les contrats-cadres, nous étudierons la 4eme espèce SNC Montparnasse contre Société Alcatel Bretagne. Celle-ci intervient dans sa formation la plus solennelle, assemblée plénière, alors qu'il s'agissait du premier pourvoi. Une société avait pris à bail pour une durée de dix ans une installation téléphonique à une autre société en vue de l'exploitation d'un hôtel. Le fond de commerce ayant

    1 883 Mots / 8 Pages
  • Les bénéficiaires d’un contrat d’assurance-vie sont-ils choisis librement ? Peut-on procéder à une modification de la rédaction de la clause bénéficiaire ?

    Les bénéficiaires d’un contrat d’assurance-vie sont-ils choisis librement ? Peut-on procéder à une modification de la rédaction de la clause bénéficiaire ?

    1.2. Les bénéficiaires d’un contrat d’assurance-vie sont-ils choisis librement ? Peut-on procéder à une modification de la rédaction de la clause bénéficiaire ? Lors de la souscription du contrat, les bénéficiaires sont choisis librement. Pour désigner ce bénéficiaire, il est nécessaire de rédiger avec soin la clause bénéficiaire en étant le plus précis possible dans la désignation de la personne. Il est possible de désigner plusieurs bénéficiaires, dans ce cas, il faut veiller à préciser

    218 Mots / 1 Pages
  • Lettre De Motivation Contrat De Professionnalisation BTS SP3S

    Lettre De Motivation Contrat De Professionnalisation BTS SP3S

    Exemple lettre de motivation secteur social 1ere exemple: lettre de motivation demande alternance BTS SP3S Nom, prénom de l'expéditeur Adresse n°voie, rue Code postal, ville Adresse mail Nom, prénom destinataire Adresse n°voie, rue Code postal, ville Objet : contrat de professionnalisation en BTS Service et Prestation des secteurs sanitaire et social. ( à titre d'exemple) Fait à Paris, le 14 aout 2013 Monsieur, Madame, Admise en X dans une école pour préparer le BTS Service

    394 Mots / 2 Pages
  • Le contrat de prêt

    Le contrat de prêt

    Le contrat de prêt est l’un de ces contrats les plus anciens, crée par le droit romain et couramment usé pour ses vertus de « facilité » et « d’employabilité ». Dès les premiers mots, le Code Civil admet une distinction dans la qualité de prêt. Les rédacteurs distinguent en effet, à l’article 1874, le prêt de consommation (appelé aussi simple prêt) pour lequel il sera question de prêt de choses consomptibles, consommées par l’usage

    326 Mots / 2 Pages
  • Le contrat de courtage matrimonial

    Le contrat de courtage matrimonial

    Le contrat de courtage matrimonial est aujourd’hui consacré par la loi celle du 23juin 1989 mais auparavant ce contrat avait souvent été annulé pour son immoralité ou pour son illicéité. Dans son arret rendu le 4 novembre 2011 par la première civile, la Cour de cassation s’interesse à la question et opère un réel revirement de jurisprudence. Un contrat de courtage matrimonial a été conclu le 10 mai 2007 par un homme marié, M.X, auprès

    362 Mots / 2 Pages
  • Les Conditions De Validité Du Contrat

    Les Conditions De Validité Du Contrat

    Table des matières Chapitre 1 : Les conditions de validité du contrat. 2 Section 1 : La capacité de contracter. 2 P1 : La protection juridique des mineurs. 3 A – Les actes annulables de plein droit pour cause d'incapacité (ou nuls en la forme). 3 B – Les actes rescindables pour cause de lésion. 3 C – Les actes valablement accomplis par le mineur. 3 P2 : La protection juridique des majeurs. 4 Section 2 : Le consentement. 4

    5 833 Mots / 24 Pages
  • Arrêt 28 nov 2006: Requalification d'un contrat de qualification pour défaut d'exécution de l'obligation de formation

    Arrêt 28 nov 2006: Requalification d'un contrat de qualification pour défaut d'exécution de l'obligation de formation

    Fiche d'arrêt : Cass. Soc. 28 novembre 2006 : Requalification d'un contrat de qualification pour défaut d'exécution de l'obligation de formation Par un arrêt en date du 28 novembre 2006, la Chambre Sociale a eu l'occasion de se prononcer sur la requalification d'un contrat de qualification pour défaut d'exécution de l'obligation de formation. Un salarié a été engagé le 13 octobre 1998, selon un contrat de qualification de huit mois. Estimant ne pas avoir bénéficier

    289 Mots / 2 Pages
  • La formation du contrat en droit francais et anglais

    La formation du contrat en droit francais et anglais

    LA FORMATION DU CONTRAT EN DROIT FRANÇAIS ET ANGLAIS Vialle Jessica Décembre 2009 Master 2 Contrats et Responsabilités des Professionnels 1 SOMMAIRE Introduction I L’accord des volontés A) La période précontractuelle 1. Les pourparlers 2. Les avant-contrats B) L’échange des consentements 1. L’offre 2. L’acceptation II Les conditions de formation du contrat A) Capacité et consentement 1. La capacité 2. Les vices du consentement B) Autres conditions et sanctions 1. Autres conditions 2. Les sanctions

    4 706 Mots / 19 Pages
  • Le contrat de travail

    Le contrat de travail

    Le contrat de travail A. Définition : Un contrat de travail est un accord entre un employeur et un salarié qui prévoit que le salarié effectue un travail sous l’autorité de son employeur (c’est le lien de subordination) en échange d’une rémunération. Le plus souvent, le contrat de travail doit être écrit. Son exécution entraîne un certain nombre d'obligations, tant pour le salarié que pour l'employeur. B. Précisions : Depuis la directive communautaire du 1er

    532 Mots / 3 Pages
  • Contrat Privé

    Contrat Privé

    Pendant longtemps ces contrats n’ont pas attiré la doctrine, ceci jusqu’à TC 21 Mars 1983 « UAP ». Arrêt important parce qu’il comporte le considérant suivant « un contrat conclu entre deux personnes publiques revêt en principe un caractère administratif impliquant la compétence des juridictions administratives pour connaitre des litiges portant sur des manquements aux obligations en découlant, sauf dans les cas où eu égard à son objet il ne fait naitre entre les parties que des rapports

    343 Mots / 2 Pages
  • Le contrat de travail

    Le contrat de travail

    LE CONTRAT DE TRAVAIL Le contrat de travail A. Définition : Un contrat de travail est un accord entre un employeur et un salarié qui prévoit que le salarié effectue un travail sous l’autorité de son employeur (c’est le lien de subordination) en échange d’une rémunération. Le plus souvent, le contrat de travail doit être écrit. Son exécution entraîne un certain nombre d'obligations, tant pour le salarié que pour l'employeur. B. Précisions : Depuis la

    1 520 Mots / 7 Pages
  • Chapitre 11 : L'exécution Du Contrat Entre Professionnels

    Chapitre 11 : L'exécution Du Contrat Entre Professionnels

    Chapitre 11 : L’exécution du contrat entre professionnels I. Intérêts mis en jeu par le contrat Dans la plupart des cas, le contrat sert les intérêts des deux parties. Si l’on excepte les contrats unilatéraux, peu courants dans le cadre de l’entreprise, les contrats synallagmatiques sont destinés à permettre un échange équilibré et équitable. A. La force du contrat L’article 1134 du Code civil précise que « les conventions légalement formées tiennent lieu de loi

    1 812 Mots / 8 Pages
  • Commentaire d'arrêt par rapport au droit du contrat

    Commentaire d'arrêt par rapport au droit du contrat

    I. Le contrôle effectué par le juge du contrat
Il s’agit du contentieux subjectif où le juge est saisi par les parties. 
A. Le juge administratif et la passation des contrats administratifs
1- Les éléments du contrôle a) Contrôle des irrégularités externes Incompétence Vice de forme Vice de procédure b) Contrôle des irrégularités internes 
ex: contrat non conforme à l’ordre public
ex: délégation contractuelle des pouvoirs de police
 2- Les procédures de contrôle a) Elément traditionnel Saisine normale

    3 087 Mots / 13 Pages
  • Rousseau Contrat Social

    Rousseau Contrat Social

    Dans le corps politique on distingue la force et la volonté. La volonté est la puissance législative et la force est la puissance exécutive. La puissance législative appartient au peuple et la puissance exécutive au gouvernement qui est le ministre du Souverain. Le gouvernement est un corps intermédiaire établi entre les sujets et le Souverain pour leur mutuelle correspondance, chargé de l’exécution des lois et du maintien de la liberté tant civile que politique. Les

    3 408 Mots / 14 Pages
  • Devoir de droit: la librairie du 12ème: le contrat de vente

    Devoir de droit: la librairie du 12ème: le contrat de vente

    DEVOIR DE DROIT LA LIBRAIRIE DU 12e 1 – Indiquez à M.T. en justifiant, les clauses des conditions générales de vente (doc 1 ) qui ne correspondent pas à l’état actuel du droit. En effet les conditions générales de vente ont un rôle primordial sur les sites internet puisqu’elle permet de mettre le client en confiance. Les clauses ne correspondant pas à l’état actuel du droit sont des clauses abusives. Définition de la clause abusive

    1 047 Mots / 5 Pages
  • Quasi Contrats

    Quasi Contrats

    Faits juridiques : quasi contrats Tout engagement ne nait pas de la volonté, on va avoir des obligations qui naissent sans qu’on les aient voulues. A l’origine, ce sont des faits juridiques. Il n’y a pas de volonté, elles ne naissent pas du fait d’une manifestation de volonté. Article 1370 du Code Civil. Pas de manifestation de volontés ne vue de produire des effets de droit et encore moins d’accord de volontés. Article 1370 intègre

    8 303 Mots / 34 Pages
  • Le Contrat De Vente

    Le Contrat De Vente

    OBJET D’ETUDE Introduction : Le thème présenté dans cette étude est le contrat de vente et de ses obligations. Trois documents nous sont proposés à la réflexion pour ce thème. Dans un premier temps, nous allons analyser le contrat de vente. Ensuite, nous étudierons les obligations du vendeur et de l’acheteur lors de la signature du contrat. Puis, nous aborderons ce qu’est la Résiliation et la Résolution Enfin, nous conclurons cette étude en résumant les

    1 046 Mots / 5 Pages
  • Les Contrats Précaire

    Les Contrats Précaire

    Étude n°2 : Les contrats précaire Introduction : Actuellement en compte environ 14 contrats. En entend par travail précaire une durée de travail déterminé ou temporaire. Actuellement ces contrats sont on constante augmentation près de 9.2% en 1 an. L’objectif de mon étude était de connaître les raisons de l’augmentation des contrats précaire ce qui m’a intéressait c’est le fait que l’état à favoriser ces contrat précaires pour lutter contre le chômage mais au final cela favorise

    561 Mots / 3 Pages
  • Commentaire De L'arrêt Du 1ere Civ 1er décembre 1995: la détermination du prix au moment de la formation du contrat est-elle une condition de validité de contrat ?

    Commentaire De L'arrêt Du 1ere Civ 1er décembre 1995: la détermination du prix au moment de la formation du contrat est-elle une condition de validité de contrat ?

    Commentaire de l’arrêt du 1ere civ 1er décembre 1995. A coté du consentement et de la capacité, l’objet et la cause sont deux autres conditions posées par l’article 1108 du code civil pour la validité des conventions. Selon cet article il n’y a pas de convention valable sans un objet certain qui forme la matière de l’engagement. L’objet c’est à quoi le débiteur s’est engagé. Les dispositions de l’article 1129 veut que l’objet de l’obligation

    1 817 Mots / 8 Pages
  • Droit: le contrat

    Droit: le contrat

    Le Contrat I/ Les Obligations Section 1 : La notion d’obligation L’obligation est un lien de droit entre deux personnes en vertu duquel l’une d’elle, le créancier peut exiger de l’autre, le débiteur une prestation ou une abstention. Par exemple : Dans le contrat de vente, le vendeur peut exiger de l’acheteur le paiement convenu et inversement l’acheteur peut exiger du vendeur le transfert de la propriété de la chose. Le vendeur est le créancier,

    835 Mots / 4 Pages
  • Les Contrats Administratifs

    Les Contrats Administratifs

    CHAPITRE 3 : Les contrats administratifs SECTION 1 : LA CONTESTATION DES CONTRATS ADMINISTRATIFS DEVANT LE JUGE ADMINISTRATIF §1 : LA CONTESTATION DES CONTRATS ADMINISTRATIFS DEVANT LE JUGE DE L’EXCES DE POUVOIR Le principe de l’irrecevabilité du recours pour excès de pouvoir contre les contrats Avant 1905 Le principe qui s’est imposé dans la jurisprudence, dans le dernier tiers du 19ème siècle, c’est que le REP est irrecevable contre le contrat lui-même, mais aussi contre les actes administratifs

    7 845 Mots / 32 Pages
  • La formation des contrats: Condition de validité des contrats

    La formation des contrats: Condition de validité des contrats

    Partie I : La formation des contrats Titre I : Condition de validité des contrats Les conditions à remplir pour faire un contrat sont énumérées à l’art. 1108 du code civil : 4 conditions sont essentielles pour une convention : Le consentement de partie qui s’oblige Sa capacité de se contracter Un objet certain qui forme la matière du consentement Une cause licite dans l’obligation Chapitre I : La volonté de contracter Le consentement figure en première position dans l’art

    4 658 Mots / 19 Pages
  • Le Contrat Et Sa Formation

    Le Contrat Et Sa Formation

    CHAPITRE 1 LE CONTRAT, SA FORMATION I. LES OBLIGATIONS Définition et caractéristiques. L’obligation est un lien de droit en vertu duquel une personne, le créancier, peut contraindre l’autre, le débiteur, à exécuter une prestation (donner, faire ou ne pas faire). D’un côté elle apparait sous forme de créance à l’actif du patrimoine du créancier, de l’autre, elle apparaît sous forme de dette au passif du patrimoine du débiteur (face négative de la créance). L’obligation présente

    9 681 Mots / 39 Pages