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Les inconveniens Relation entre eleve et professeur dissertations et mémoires

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4 368 Les inconveniens Relation entre eleve et professeur dissertations gratuites 801 - 825 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 22 Novembre 2021
  • Montrer la cohérence entre finalité et objectifs

    Montrer la cohérence entre finalité et objectifs

    Fin du programme (points 4.2 et 4.3 exclus) Compétences et notions principales 1.2 Finaliser, mobiliser et évaluer caractériser la finalité de l’entreprise montrer la cohérence entre finalité et objectifs 1.3 Diriger et décider apprécier l’influence des parties prenantes et évaluer leurs enjeux 2.3 Effectuer des choix stratégiques identifier et expliquer les choix stratégiques (stratégies de domaine) repérer et justifier les modalités de développement stratégique choisies 3.1 Choisir une structure identifier le type de structure d’une

    217 Mots / 1 Pages
  • L'optique au Maroc: entre anarchie et exercice illégal de la profession

    L'optique au Maroc: entre anarchie et exercice illégal de la profession

    a Enquête, l'optique au Maroc: entre anarchie et exercice illégal de la profession Après la publication de plusieurs articles sur le secteur informel de l’optique au Maroc, nous sommes allés sur le terrain pour vérifier le phénomène et relater une partie de la réalité telle qu'elle est sur le terrain. Nous avons étés surpris par le phénomène de vente de lunettes solaires et optiques, et l’abondance de ces produits affichés de façon quasiment ostentatoire côtoyant

    555 Mots / 3 Pages
  • Conflits Sociaux entre salariés et employeurs

    Conflits Sociaux entre salariés et employeurs

    Lorsque l’opposition entre salariés et employeurs est reconnue par les deux parties, cela favorise un règlement pacifique des conflits par la mise en place de règles et d’instances pour encadrer et gérer les conflits ouverts, c'est-à-dire l’institutionnalisation des conflits. Des lois fixent le cadre juridique du droit de grève et des conventions collectives interprofessionnelles. Une organisation concentrée de syndicats d’employeurs et de salariés n’évite pas les grèves, mais débouche sur des accords plus stables car

    271 Mots / 2 Pages
  • Pourquoi les téléphones portables sont-ils importants pour les élèves?

    Pourquoi les téléphones portables sont-ils importants pour les élèves?

    This report explains why mobile phones are important for students, and makes recommendations about their use in the school. The aim of the report is to compare the advantages and the drawbacks of bringing your mobile phone at school. First of all, most students possess a mobile phone and, above all, bring it. Personally, I do bring my phone everyday because I need it for several reasons: for example to inform my parents if my

    221 Mots / 1 Pages
  • Comparaison entre le conte philosophique Candide de Voltaire et le film Forrest Gump de Zemeckis

    Comparaison entre le conte philosophique Candide de Voltaire et le film Forrest Gump de Zemeckis

    INTRODUCTION Nous allons comparer deux œuvres qui, a priori n’on rien à voir, Candide qui est un roman de Voltaire (19) et Forrest Gump, un Film de Robert Zemeckis (1994). Ces deux œuvres dont l’histoire demeure assez basiques, sont néanmoins devenue des œuvres incontournables. Dans les deux œuvres, il s’agit de la vie d’un homme, le nom Candide évoque l'innocence, la naïveté, l'ignorance d'un adolescent prêt à croire tout ce qu'on lui dit Forrest Gump

    5 216 Mots / 21 Pages
  • Les relations de travail, caractéristiques

    Les relations de travail, caractéristiques

    par un travailleur (salarié) pour le compte et sous la subordination d’autrui (employeur) . Autrement dit, il a pour objet l’étude des normes juridiques qui régissent les relations entre un employeur et un salarié. Il encadre la formation, l’exécution et la rupture du contrat de travail. Il garantit également le respect des libertés syndicales et des normes de sécurité au travail, ainsi que la protection des travailleurs vulnérable. Il est caractérisé comme étant un droit

    275 Mots / 2 Pages
  • Droit: Les modifications de la relation de travail

    Droit: Les modifications de la relation de travail

    Droit Chapitre 5: Les modifications de la relation de travail Le contrat de travail s'inscrit dans la durée le salarié va connaître des changements dans son environnement professionnel qui vont remettre en cause ses conditions de travail , son lieu de travail etc. La situation juridique de son employeur peut également changer. Les règles de droit ont étaient conçue pour permettre la liberté de gestion de l'entrepreneur tout en protégeant le salarié et en le

    539 Mots / 3 Pages
  • Relations Internationales

    Relations Internationales

    Relations Internationales 159 après 45 OJD : 180 Etats Nouvelles organisations qui changent la donne nouvelle préoccupation environnementale Organisations internationales : imposent le multilatéralisme comme norme Economie-monde à l'origine du phénomène de la mondialisation qui met à mal les anciennes structures étatiques Relations internationales de Jean-Jacques Roche Paris, Lextenso Edition, Collection "Manuels" 6ème édition, 2012 Chapitre 2, 3, 4, 5 Examen : QCM (tout le cours est sur powerpoint sur internet) ENT : Ressources pédagogiques

    8 916 Mots / 36 Pages
  • Biographie de Frida et étude de la peinture « Autoportrait à la frontière entre le Mexique et les Etats Unis »

    Biographie de Frida et étude de la peinture « Autoportrait à la frontière entre le Mexique et les Etats Unis »

    I.Présentation du peintre et de l’œuvre Frida KAHLO est née en 1907 au Mexique, d’un père d’origine allemande et d’une mère d’origine espagnole et indienne. Enfant, elle tombe et ressent une vive douleur dans la jambe droite. A partir de ce moment là, elle souffre de graves problèmes physiques (une jambe plus courte que l’autre) et moraux parce que les enfants se moquent de son handicap. Son père lui apprend la photographie et la peinture.

    1 138 Mots / 5 Pages
  • L'ADAPTATION DE LA RELATION DE TRAVAIL PAR LE DROIT NEGOCIÉ

    L'ADAPTATION DE LA RELATION DE TRAVAIL PAR LE DROIT NEGOCIÉ

    DROIT CAS 5 : L’ADAPTATION DE LA RELATION DE TRAVAIL PAR LE DROIT NEGOCIÉ Deuxième partie : 6. 28125x5/100=29531€ Le salaire minimum que percevra le nouveau cadre sera de 29531€ annuelle soit par mois 2460.92€ 7. Il faut introduire une procédure de dénonciation car il s’agit d’une convention à durée indéterminée. 8. Les différentes phases sont : • Information par la partie à l’origine de la dénonciation de l’autre partie par lettre recommandé. • Aucun

    315 Mots / 2 Pages
  • Liens Entre CAF Et EBE

    Liens Entre CAF Et EBE

    QUESTION N° 35 : QUELS SONT LES LIENS ENTRE EBE ET CAF ? Thèmes : Soldes Intermédiaires de Gestion : CAF et EBE Instructions : En quoi l’EBE et le CAF sont liés ? INTRODUCTION Accroche Dans le cadre de l’analyse financière, pour permettre d’apprécier l’activité de l’entreprise, l’évolution des postes et au final les sources de rentabilité, il convient de retraiter le compte de résultat par les soldes intermédiaires de gestion, nous distinguons l’EBE

    2 005 Mots / 9 Pages
  • La négociation Et L'exécution Des Contrats Entre Professionnels

    La négociation Et L'exécution Des Contrats Entre Professionnels

    Chapitre 14 : La négociation et l'exécution des contrats entre professionnels Document 6 : La promesse unilatérale de contrat 1. La liberté des deux parties concernées par la promesse unilatérale est-elle égale ? Qui peut renoncer librement au contrat ? Qui ne le peut pas ? 2. La liberté des deux parties concernées par la promesse unilatérale n'est pas égale car une des parties, le promettant, s'engage envers l'autre à éxécuter l'obligation prévue lorsque le bénéficiaire de la promesse décidera

    364 Mots / 2 Pages
  • Les Concepts communs aux auteurs de l'école des Relations Humaines

    Les Concepts communs aux auteurs de l'école des Relations Humaines

    L’Ecole des Relations Humaines L'Ecole des Relations Humaines réintroduit les facteurs oubliés par Taylor sur les spécificités individuelles et relationnelles des personnes. Mais elle laisse l'entreprise s'organiser selon les principes des ingénieurs, principes tayloriens naturellement. Son influence a été forte comme moyen de lutter contre les syndicats en anticipant les mécontentements. Les Concepts communs aux auteurs de l'école des Relations Humaines : 1) La productivité dépend de facteurs psychologiques : - L'équilibre de l'individu dans

    230 Mots / 1 Pages
  • Devoir Communication Et Ses Acteurs: Comment comprenez-vous le rapport entre « lien social » et « lieux communs » ?

    Devoir Communication Et Ses Acteurs: Comment comprenez-vous le rapport entre « lien social » et « lieux communs » ?

    PREMIÈRE PARTIE (8 points) Question 1 (4 pts) Comment comprenez-vous le rapport entre « lien social » et « lieux communs » ? A priori un lieu ne fait pas un lien, les halls de gare, les rues bondées, les grandes surfaces commerciales regorgent de gens qui se croisent et au mieux s’ignorent, au pire se heurtent et se confrontent. Pourtant ce texte nous invite à reconstruire des « lieux communs » nécessaires, selon lui,

    312 Mots / 2 Pages
  • La protection de la relation de travail

    La protection de la relation de travail

    Chapitre 5 : La protection de la relation de travail I. Les cas de rupture de la relation de travail A. Employé  Démission La démission et la rupture du contrat de travail décidé à la seule initiative du salarié. Elle n'a pas à être motivée mais nécessite de manifester claire sa volonté. Le salarié doit respecter ses accord contractuel, préavis et respect des closes spécial (clause de non concurrence ou de dédie formation) B.

    449 Mots / 2 Pages
  • Dissertation d'économie: Quels liens s'établissent entre la finance et l'économie?

    Dissertation d'économie: Quels liens s'établissent entre la finance et l'économie?

    Quels liens s'établissent entre la finance et l'économie? Le mouvement de libéralisation financière est une réponse aux profonds déséquilibres macro-économiques nés du dérèglement du régime de croissance de l'après-guerre. Le début des années soixante-dix a été marqué par une accélération de l'inflation, des chocs pétroliers modifiant le système de prix à l'échelle mondiale, d'où un ralentissement de la croissance qui, à son tour, a provoqué d'importants déficits à la fois à l'intérieur des pays et

    1 975 Mots / 8 Pages
  • BTS Blanc MUC: La formation des contrats entre professionnels

    BTS Blanc MUC: La formation des contrats entre professionnels

    Chapitre 12 : La formation des contrats entre professionnels Introduction Le contrat est un accord de volontés générateur de droits et d’obligations. C’est un outil juridique indispensable aux échanges et à la circulation des richesses. Il est particulièrement utilisé par les professionnels pour sceller leurs accords et instaurer stabilité et sécurité dans leurs relations. Les principes fondateurs du droit des contrats sont principalement issus de l’autonomie de la volonté (1). Le contrat entre professionnels est

    1 204 Mots / 5 Pages
  • Quelles sont les obligations à respecter dans le contrat entre les deux parties ?

    Quelles sont les obligations à respecter dans le contrat entre les deux parties ?

    En classe de Terminale bac professionnel de secrétariat, j’ai étudié en droit les obligations et les contrats. C’est un sujet que j’ai retenu pour mon dossier car il m’intéresse beaucoup étant donné que je vais rentrer dans la vie active et devenir une consommatrice. Cela peut m’être bénéfique. Mon thème d’étude présentera les différentes sortes d’obligations et les contrats qui vont s’établir en le consommateur et le vendeur. Afin de mieux discerner les différentes obligations

    295 Mots / 2 Pages
  • Les Inégalités Entre Hommes Et Femmes Dans L'éducation

    Les Inégalités Entre Hommes Et Femmes Dans L'éducation

    Les inégalités entre hommes et femmes dans l’éducation Les inégalités entre les hommes et les femmes se réduisent en matière d’éducation. En France, les filles représentent 58 % des étudiants à l’université en 2009-2010 contre 43 % en 1960-1961. La situation s’est nettement améliorée ces cinquante dernières années. Mais les écarts persistent dans le choix des filières. Les filles représentent 70 % des étudiants en lettres et sciences humaines, mais moins de 30 % dans

    309 Mots / 2 Pages
  • Étude Comparative Entre Le Maroc Et La France En Droit Des Affaires

    Étude Comparative Entre Le Maroc Et La France En Droit Des Affaires

    Le thème du 'droit pénal des affaires' et plus particulièrement celui de la 'dépénalisation du droit des affaires', est un thème d'une grande actualité. la question de la répression pénale et de la contrainte par corps dans les domaines économiques et financiers fait l'objet, aujourd'hui, au Maroc comme en France, de controverses et de polémiques très mouvementées et très mitigées entre opposants et défenseurs. une autre question qui peut être soulevée à propos de mon

    262 Mots / 2 Pages
  • Relations Internationales de 1945-70

    Relations Internationales de 1945-70

    Les relations internationales de 1945 à 1970 Formation de deux blocs (46-49) A partir de 1946, l'antagonisme entre oocidentaux et soviétiques renait : refus du communisme en Europe et méfiance des EU et les Soviétiques pensent que l'Europe occidentale veut intervenir dans les pays occupés. 1946 : Churchill dénonce dans le discours de Fulton « le rideau de fer ». Les deux grands (anciens alliés) ne peuvent donc s'entendre sur le sort de l'Allemagne et

    359 Mots / 2 Pages
  • Pourquoi Y A T Il De La Concurrence Entre Les Entreprises

    Pourquoi Y A T Il De La Concurrence Entre Les Entreprises

    L'aspect physique d'une personne peut avoir des conséquences sur son recrutement futur en entreprise ? On parle de discrimination à l'embauche lorsque les chercheurs d'emploi sont traités de manière différenciée sur une base de critères sélectifs qui manquent de justification objective et raisonnable à l'égard du poste de travail à pourvoir. D'ailleurs l'employeur en général est libre d'engager le candidat qui, selon lui, convient le mieux à l'emploi offert, mais son choix ne doit pourtant pas

    670 Mots / 3 Pages
  • La igualdad entre hombres y mujeres

    La igualdad entre hombres y mujeres

    Es esto igualdad ? Un articulo sobre el tema de la igualdad entre hombres y mujeres. Hay numeros oficios que no tienen el femenino como albanil o piloto. Esto significa que el lenguaje no es neutro. En efecto, el lenguaje es el fruto de anos de tradición y en consecuencia del machismo. Eso revela la desigualdad que era al pricipio en el hogar aunque hoy este desigualdad se manifeste en el medio laboral. Entonces, podemos

    276 Mots / 2 Pages
  • Relations Publiques

    Relations Publiques

    Lle Les relations publiques et l’événementiel ont évolué en parallèle ses dernières années. Ces deux outils de communication sont établis et adaptés en fonction de leurs cibles. Un public et des cibles qui peuvent être similaires, ils ont les mêmes contraintes et résolvent pratiquement les mêmes problématiques. Ils recherchent l’adhésion, la confiance et la proximité contrairement aux techniques de communication qui visent à faire connaitre et acheter - les agences d’événementiels réalisent principalement des opérations

    1 246 Mots / 5 Pages
  • Différence entre le label et la norme

    Différence entre le label et la norme

    La différence entre le label et la norme Les labels et les normes se développent énormément depuis une quinzaine d'années. Ce sont des outils de contrôle de qualité destinés à rassurer le consommateur. Les normes sont des règles développées par des organismes indépendants et utilisées dans les politiques industrielles. Quant aux labels, ce sont des outils de communication crées par les entreprises. Il en existe des millions dans le monde et il est de plus

    263 Mots / 2 Pages