Sciences Economiques et Sociales
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Conférence Sur La décroissance de Mr Yves-Marie Abraham
Résumé de la conférence de M. Yves-Marie Abraham La conférence d’Yves-Marie Abraham portait sur la décroissance. Ceci est plus un slogan politique qu’une idée au sens propre. La décroissance vise à dénoncer la pensée que nous avons de dire que pour qu’une société s’épanouisse, elle doit connaitre une croissance économique.
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Configurations structurelles
Configurations structurelles Un organisation peut-être vue comme ayant 5 composantes plus ou moins fortes : 1.Le sommet. Il 'agit de la direction générale ou du sommet stratégique (y compris le conseil d'administration). 2.Le ligne hiérarchique. Il s'agit de la partie de l'encadrement qui assure l'encadrement et la supervision opérationnelle. On
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Configurations structurelles de Mintzberg
1. Mintzberg, afin de prendre en compte différents facteurs qui agissent sur la structure, il a mis en évidence 5 configurations structurelles. Maud Ghislain, pour qualifier sa propre structure, elle c’est basé sur une structure de type « adhocratique », qui selon les configurations structurelles de Mintzberg (ressource 1) (…)
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Conflictos entre cultura profesional, corporativa y nacional
Conflictos entre cultura profesional, corporativa y nacional Tema de estudio: Coco Chanel & Martine Rothblatt En el mundo, hay numerosas culturas diferentes. Las culturas son, por ciertas, propias a la educación y a la experiencia de vida de las personas. La educación, el nivel de estudio, el país, las
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Conflit Chez Burger Mart
CONFLIT CHEZ BURGER MART Au fur et à mesure que Line Bromont repensait aux événements récents, il lui semblait de plus en plus évident que cette journée chez Burger Mart était, pour le moins, inhabituelle. Devrait-elle licencier Marie, Jeanne ou les deux ? Que faire ? Une fois encore, elle
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Conflit Chez Burger Mart
Résumé des faits : Line Bromont responsable, chez Burger Mart, se retrouve devant une dispute entre deux employésqui les a amener à un comportement irrationnel et elle doit prendre des décisions suite à cet évènement. Marie 18 ans, gérante adjointe de l’équipe de soir travaille depuis plus de trois ans,
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Conflit Collectif
Sommaire Introduction page 1 I. Différentes formes de conflit collectifs page 2 1.1 Types de conflits collectifs 1.2 Forme de conflits collectifs II. Ses causes page 3 III. Conséquence pour l'entreprise page 3,4 Introduction Le conflit collectif de travail est un désacord relatif aux relations socioprofessionnelles et aux conditions de
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Conflit de lois: Application de la loi étrangère
Cass Civ1, 21septembre 2005 : Titrages et résumés : CONFLIT DE LOIS - Application de la loi étrangère - Renvoi - Cas. Justifie légalement sa décision le tribunal qui prononce l'ouverture d'une tutelle en faisant application de la loi française après avoir relevé que la capacité des personnes était soumise
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Conflit Social
Le conflit social désigne un affrontement entre des individus ou des groupes sociaux dont les intérêts ou les valeurs sont opposés. La cohésion sociale correspond à la manière dont une société relie ses membres entre eux, plus ou moins intensément. Elle est forte quand tous les membres partagent des normes,
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Conflits armés
DÉPARTEMENT DE SCIENCE POLITIQUE Fiche de lecture PRÉSENTÉE COMME EXIGENCE DU COURS POM2002-20 À L’UNIVERSITÉ DU QUÉBEC À MONTRÉAL PAR NDÉYE AWA SAER NDIAYE NDIN29559607 à Eric Boulanger Le 28-nov -2017 De Senarclens, Pierre, La mondialisation. Théorie, enjeux et débats, coll. U science politique, 4e éd., Paris, Éditions Dalloz/Armand Colin,
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Conflits Collectifs Du Travail
Le droit de grève en France est un droit à valeur constitutionnelle (alinéa 7 du Préambule de la Constitution de la Quatrième République) depuis la décision Liberté d'association rendue le 16 juillet 1971 par le Conseil constitutionnel (reconnaissance de la valeur constitutionnelle du Préambule de la Constitution de 1958). Dans
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Conflits Et Changements Sociaux
I- Les transformations des conflits liés au travail : A. Une histoire marquée par les conflits du travail : 1) Les conflits de classe du XIX° : - KARL MARX (1818-1883), Le Capital + Le manifeste du PC (avec Engels) : Il existe 2 classes opposées dans la société :
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Conflits Sociaux entre salariés et employeurs
Lorsque l’opposition entre salariés et employeurs est reconnue par les deux parties, cela favorise un règlement pacifique des conflits par la mise en place de règles et d’instances pour encadrer et gérer les conflits ouverts, c'est-à-dire l’institutionnalisation des conflits. Des lois fixent le cadre juridique du droit de grève et
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Congruence et Incongruence
b) Congruence et Incongruence Ce concept de Carl Rogers désigne lorsque l’idée que l’on se fait de nous-même, coïncide avec l’expérience brute, la réalité objective ou l’idéal de soi. Ma situation avec Sarah a connu l’état inverse dans le sens où lorsque j’ai échangé avec Sarah dans le véhicule, je
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Conjoint Du Commerçant
Le conjoint du commerçant Il a longtemps fait l’objet de dispositions particulières, pour touché les conjoints des commerçants et de tous les professionnels en général. Il faut distinguer la situation du conjoint : • 1ère hypothèse, le conjoint du commerçant exerce une autre activité distincte (Art L123.1) • 2ème hypothèse,
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