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Organisation Territoire Français dissertations et mémoires

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2 774 Organisation Territoire Français dissertations gratuites 826 - 850 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 10 Juillet 2015
  • Corrigé: Les Territoires Dans La Mondialisation : Une Inégale Intégration

    Corrigé: Les Territoires Dans La Mondialisation : Une Inégale Intégration

    Corrigé: Les territoires dans la mondialisation : une inégale intégration Introduction La mondialisation est souvent présentée comme un processus d'uniformisation de la planète par l'intégration sur un même modèle de tous les territoires qui la composent. Or la réalité est beaucoup plus complexe, car si la mondialisation touche la quasi-totalité des territoires, elle n'y produit pas partout les mêmes effets. Loin d'aboutir à leur uniformisation, la mise en relation accrue des différentes parties du monde

    1 658 Mots / 7 Pages
  • La Carte, Un Outil De Contrôle Des Territoires

    La Carte, Un Outil De Contrôle Des Territoires

    La carte est l’outil principal du géographe. Elle constitue à la fois un outil et un résultat des travaux géographiques. On peut la définir d’après cette définition comme « une représentation géométrique plane, simplifiée et conventionnelle, orientée et réduite de tout ou partie de la surface terrestre, et cela dans un rapport de similitude convenable qu’on appelle l’échelle ». La carte peut renvoyer à l’objet matériel, le support papier par exemple. L’usage de la carte peut

    741 Mots / 3 Pages
  • Théorie Des Organisations

    Théorie Des Organisations

    Théories des organisations CHAPITRE 1 : Synthèse sur la notion de pouvoir 1. Les différentes approches du pouvoir dans les organisations Défi : Le pouvoir correspond à la capacité à produire ou modifier des résultats en fonction de ses objectifs et de ses besoins propres. = c’est faire faire à quelqu’un ce que l’on veut. => Lorsque des personnes interagissent dans une organisation = apparition du pouvoir L’autorité = la légitimité du pouvoir du point

    1 390 Mots / 6 Pages
  • En Quoi L'entreprise Assurances Sécuriplus Correspond Aux Principes De La Division Du Travail Et De L'organisation Scientifique Du Travail?

    En Quoi L'entreprise Assurances Sécuriplus Correspond Aux Principes De La Division Du Travail Et De L'organisation Scientifique Du Travail?

    En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail? Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits tirés du cas* et démontrez clairement la correspondance de ces extraits avec les principes de division du travail et d’organisation scientifique du travail. Pour améliorer la productivité, Smith entreprend le principe de la division du travail et Taylor l’organisation scientifique du travail. Ceux-ci ont changé grandement le fonctionnement et la

    574 Mots / 3 Pages
  • J'ai Fait Un Reve -

    J'ai Fait Un Reve -

    sujet 10 : j'ai fait un rêve L’Espérance et le rêve utiliser pour réunir les hommes, en effet tous les textes ici développe l'espoir a travers la politique. Le document n°1 nous parle de la motivation par l'espoir de Laurent gagnebin, le second développe le reve en politique et francois Hollande, le document n°3 est lui plus general, il parle du reve humain de matin lutter King et le dernier document est une caricature des

    396 Mots / 2 Pages
  • Présentation de l'organisation Médecin sans frontières

    Présentation de l'organisation Médecin sans frontières

    Diapo 1 : Hello, today we're going to tell you about the organisation Medecin sans frontieres. Diapo 2 : This organisation was born in 1971 by some doctors and journalists who went to Biafra with the Red Cross to try to help the people there during the war. Considering that the policy of neutrality and reserve the Red Cross had been a mistake, they wanted to create an association that would combine humanitarian assistance and advocacy with

    242 Mots / 1 Pages
  • L'évolution Furture Du rôle Des RH Dans Les Organisation

    L'évolution Furture Du rôle Des RH Dans Les Organisation

    Comme on a vu au cours, l'avenir de rôle GRH sera basé sur des lois de marché.  Tout ce qui change sur le marché a un impact sur la stratégie institutionnelle de l'entreprise et, en conséquence, également sur le capital humain de l'entreprise.   La tendance actuelle veut que que les entreprises se concentrent  de moins en moins sur les choses rationnelles, comme les dividendes des actionnaires pour se concentrer d'avantage sur l'importance de la responsabilité sociale de l'entreprise. En effet, les clients

    752 Mots / 4 Pages
  • Caractéristiques de l'organisation IKEA: type, tâche, taille, volume, ressources et but

    Caractéristiques de l'organisation IKEA: type, tâche, taille, volume, ressources et but

    1. Caractérisez l’organisation IKEA : type, métier, taille, champ d’action, ressources et présentez sa finalité. IKEA est une entreprise suédoise privée propriétaire de plusieurs fondations dont la finalité est lucrative. L’entreprise est spécialisée dans la vente de meubles en kit à bas prix. IKEA est une grande entreprise (6700 salariés en France, 90000 dans le monde) dont le champ d’action est international. En effet, l’entreprise possède des magasins dans 44 pays. IKEA possède de nombreuses

    1 018 Mots / 5 Pages
  • Théorie Des Organisations

    Théorie Des Organisations

    Natalia MISHINA Théorie des organisations L’étude de cas n°1: Partiel 2009 « Vers une crise des modèles de management ? » Les Echos, Muriel Jasor, 08/10/2009 La crise économique, qui suit son cours dans tous les pays du monde depuis des années, complique la vie aux ménages, aux grandes et petites firmes, au gouvernement, etc. Les entreprises de la France ne sont pas l’exception. Selon l’article « Vers une crise des modèles de management ?

    1 237 Mots / 5 Pages
  • Présentation de l’organisation et du Bureau Internationale du travail (OIT et BIT)

    Présentation de l’organisation et du Bureau Internationale du travail (OIT et BIT)

    Introduction : I. Présentation de l’organisation et du Bureau Internationale du travail (OIT et BIT) II. BIT :  Composition et Fonctionnement III. Définitions de l’emploi au sens du BIT IV. Définition du Chômage: A) Au sens du BIT B) Au sens du Haut-commissariat au plan C) Les courbes du chômage au plan mondial et au Maroc V. Rôles et Domaines d’actions prioritaires du BIT VI. Missions et Objectifs VII. Moyens VIII. Les Actes de

    4 908 Mots / 20 Pages
  • Théories De L'organisation Travail Noté 1

    Théories De L'organisation Travail Noté 1

    1. Première partie page 3 2. Deuxième partie page 8 2.1. SBM vue comme une machine page 8 2.2. SBM vue comme un organisme page 11 2.3. SBM vue comme un cerveau page 14 Bibliographie page 17 1. Première Partie Pour ma part, ce travail portera sur l’entreprise SBM, Stores de Bois Montréal. J’ai choisi cette entreprise car j’y travaille comme réceptionniste, agente du service à la clientèle et commis à l’entrée de données depuis

    2 893 Mots / 12 Pages
  • La Communication Au Sein De L'organisation

    La Communication Au Sein De L'organisation

    Communication au sein de l’organisation : on constate qu’il n’y pas une culture de communication entre la direction et les employés, la direction veulent leur imposer l’idée de respecter les instructions, alors que les employés font semblant qu’ils sont incapable de répondre à ces instructions, donc on est en présence du bruit parasite, qui se définit comme suit « toute perturbation qui interfère dans la transmission du message et interrompt le processus de communication 3

    239 Mots / 1 Pages
  • En quoi la cosmetic valley est elle un territoire de l'innovation integré dans la mondialisation ?

    En quoi la cosmetic valley est elle un territoire de l'innovation integré dans la mondialisation ?

    La france fait partie des premières puisssances économiques moniales et doit ce rang a de grandes entreprises installé dans le monde, FTN (firm transnationnal) dont l'origine est française ou pas. Ces dernières choisissent de localiser leur production dans des espaces particuliers comme la Cosmetic Valley, un territoire qui ne se résume plus par la céréaliculture mais où elles y trouves de nombreux atouts. En effet, l'ouverture européenne et la mondialisation expliquent la modernisation du tissu

    388 Mots / 2 Pages
  • Comment Un Individu Devient-il Acteur Dans Une Organisation ?

    Comment Un Individu Devient-il Acteur Dans Une Organisation ?

    1 La personnalité : Les traits de personnalité : Introversion /Extraversion ; Autonomie/Soumission ; Logique/Affectif Stabilité/Instabilité Définition : La personnalité est un ensemble de caractéristiques mentales et physiques qui orientent les perceptions d’un individu. 2 Les émotions : Définition : Elle se caractérise par un déclenchement rapide lié à un événement spécifique, une durée limitée et une survenue involontaire Les émotions : la peur, la joie, la colère, la surprise, la tristesse, le dégoût. 3 La perception : Sens : La vue, l’ouïe, l’odorat, le toucher

    202 Mots / 1 Pages
  • Pourquoi ai-je besoin d'un contrat de travail ?

    Pourquoi ai-je besoin d'un contrat de travail ?

    Pourquoi un contrat de travail ? Si vous embauchez, vous serez sans doute amené à rédiger un contrat de travail. La loi le rend obligatoire dans certains cas (contrat à durée déterminée, contrat à temps partiel...) Tous les contrats de travail doivent être écrits et mentionner des informations obligatoires. Seule exception : le CDI à temps plein qui peut prendre une simple forme orale. Attention toutefois à préciser par écrit à votre salarié, préalablement à

    245 Mots / 1 Pages
  • Présentation, historique et organisation du Groupe Bénéteau

    Présentation, historique et organisation du Groupe Bénéteau

    Epreuve d’admission : CAPET EXTERNE Section : Economie et Gestion Option : Marketing Session 2014 EPREUVE SUR DOSSIER Master 1 ESPE Nantes SOMMAIRE Introduction Conclusion Annexes Introduction Leader mondial et entreprise familiale, savoir faire historique et innovation dernier cri, l’entreprise Bénéteau affiche une histoire vielle de 130 ans. Confronté à une conjoncture désastreuse sur son marché, le groupe Bénéteau traverse l’une des crises les plus graves de cette longue histoire. Toutefois, alors que nombre de

    2 982 Mots / 12 Pages
  • Organisation Commerciale SCA

    Organisation Commerciale SCA

    L'organisation commerciale: Le service commercial est constitué de 2 entités: la direction des centrales nationales et la direction nationale des ventes. -Direction des centrales nationales: Elle est constitué d'un directeur qui manage 7 responsables grands comptes. Il y a un responsable Carrefour- Intermarché/Lidl - Système U-Galec( Leclerc) - Auchan- EMC ( Géant, Casino,Monoprix) -Provéra ( Cora,Match). Chaque responsable de centrale est assisté d'1 ou plusieurs responsables développement enseigne selon le poids de la centrale. Ils

    665 Mots / 3 Pages
  • La place de la gestion des ressources humaines dans une organisation

    La place de la gestion des ressources humaines dans une organisation

    1. Expliquez la place de la gestion des ressources humaines dans une organisation. «La GRH (gestion des ressources humaines) est un ensemble des pratiques de planification, de direction, d’organisation, de reconnaissance, de développement et de contrôle des ressources humaines au sein d’une organisation.»(p.4, 3ième édition, Relever les défis de la gestion des ressources humaines) Dans l’organisation de la GRH, il y a les acteurs suivants : les dirigeants, les cadres stratégiques, les professionnels en RH,

    1 788 Mots / 8 Pages
  • Magellan la découverte des nouveaux territoires

    Magellan la découverte des nouveaux territoires

    Les européens avaient des connaissances très floues des territoires qui étaient à l’extérieur de l’Europe. Magellan avait des théories différentes à celles qu’on avait à l’époque, pour cette raison, le roi de son pays natal n’a pas voulu lui financer le voyage qui voulait entreprendre. Le navigant d’origine portugais à réussi à convaincre les monarque espagnols. Son bateau sortira de Seville le 10 août 1519. Il sortira de seville et commencera ce voyage qui bouleversera

    232 Mots / 1 Pages
  • Territoires dans la globalisation

    Territoires dans la globalisation

    DES TERRITOIRES DANS LA MONDIALISATION Acteurs, flux et réseaux de la mondialisation Il est nécessaire d’abord de définir la mondialisation. La mondialisation est un phénomène historique qui met en relation les différentes parties du monde. Sous l’effet du développement des échanges, des progrès, des moyens de transport et de communication, les sociétés humaines tendent à s’unifier, surtout du point de vue économique. Le monde contemporain se recompose dans la mobilité avec de nouveaux acteurs. A)

    446 Mots / 2 Pages
  • Devoir maison: "Facteurs d'avenir", la nouvelle organisation du travail La Poste Suisse.

    Devoir maison: "Facteurs d'avenir", la nouvelle organisation du travail La Poste Suisse.

    DEVOIR MAISON « Facteurs d'avenir » , la nouvelle organisation du travail de la Poste question 1 facteur d'avenir : un facteur d 'avenir s'est un projet conçue par la direction ordonnant une réorganisation du travail avant de devenir indépendant. Avec ce projet la Poste souhaite pérenniser le métier de facteur, et souhaite en faire un métier d'avenir . Cette société essai au maximum d aide les facteurs et leurs facilité le travail en les

    433 Mots / 2 Pages
  • La France Des Territoires périurbains ( Outre-Mer Exclu)

    La France Des Territoires périurbains ( Outre-Mer Exclu)

    Sujet : La France des territoires périurbains ( Outre-Mer exclu) Entre la ville, l'habitat périurbain ou rural, où les niveaux de vie sont-ils les plus élevés ? Longtemps, la richesse des villes a attiré les populations démunies de la campagne, et entraîné un phénomène qualifié d'exode rural. La division de l'espace est devenue plus complexe, notamment du fait de l'étalement urbain. Les banlieues des villes se sont étendues, en particulier du fait de l'essor de

    1 186 Mots / 5 Pages
  • Commentaire Composée sur le texte J'ai Cueilli Cette Fleur Pour Toi Sur La Colline de Victor Hugo

    Commentaire Composée sur le texte J'ai Cueilli Cette Fleur Pour Toi Sur La Colline de Victor Hugo

    Commentaire Composé: J’ai cueilli cette fleur pour toi sur la colline Victor Hugo est en tête de file du Romantisme et aussi le précurseur du Symbolisme. Le premier pionnier du Symbolisme est Charles Baudelaire. Les Correspondances Hugoliennes, reprises par Baudelaire, ouvrent une nouvelle philosophie au milieu du 19ème siècle et annoncent le passage de l’esprit académique vers la Modernité. Ce texte se trouve dans l’avant dernier livre des Contemplations, En Marche. Nous savons que les

    1 074 Mots / 5 Pages
  • L'organisation Médecins Du Monde

    L'organisation Médecins Du Monde

    MEDECINS DU MONDE I. Présentation. a. Définition : Médecins du Monde est une Organisation Non Gouvernementale (ONG) qui soigne les populations les plus démunies et les aide psychologiquement. L’abréviation courante de Médecins du Monde est MdM. b. Historique : Après sa séparation avec Médecins sans Frontière, Bernard Kouchner a créé Médecins du Monde en mars 1980. Quelque dates : - En 1987, le premier centre de dépistage du VIH, volontaire, anonyme et gratuit est créé

    436 Mots / 2 Pages
  • Organisation pour l'Harmonisation en Afrique Droit des Affaires (OHADA)

    Organisation pour l'Harmonisation en Afrique Droit des Affaires (OHADA)

    L'ESSENTIEL SUR L'OHADA L'Organisation pour l'Harmonisation en Afrique du Droit des affaires (l'OHADA) À l’instar d’autres pays du monde qui ont entrepris des regroupements politiques et/ou économiques pour faire face à la mondialisation des réalités économiques, des États de la Zone Franc CFA, rejoints par les Comores et la Guinée, ont décidé d’harmoniser leur droit des affaires pour offrir aux opérateurs économiques, étrangers et locaux, une législation moderne, adaptée aux nouveaux défis de l’économie. Ils

    1 433 Mots / 6 Pages