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Management Chapitre 7 Nathan Correction dissertations et mémoires

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5 827 Management Chapitre 7 Nathan Correction dissertations gratuites 901 - 925 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 23 Juin 2015
  • Management, Analyse de la situation de l'entreprise

    Management, Analyse de la situation de l'entreprise

    I. Analyse de la situation de l’entreprise1. Montrez comment le créateur d’Ellipse Mobilier est passé d’une logique entrepreneuriale à une logique managériale.Le créateur de l’entreprise est un entrepreneur au sens donné par Schumpeter. Il a su prendre un risque en innovant et en s’appuyant sur ses compétences dans le domaine du design mobilier. L’innovation est double : innovation produit pour les meubles dessinés par M. Dinallo et innovation dans le processus de fabrication.Progressivement, il est

    286 Mots / 2 Pages
  • Analyse du 1er chapitre de Candide de Voltaire

    Analyse du 1er chapitre de Candide de Voltaire

    CANDIDE Texte 1 , 1er Chapitre 5 premier paragraphes du début à « tout est au mieux » Le passage que nous étudions constitue la 1ere partie de l'incipit qui doit nous présenter les personnages principaux, nous exposer la philosophie de l'optimisme, nous renseigner sur le temps, le lieu, le genre et le registre dominant du texte I) L'univers de Thunder Ten Tronck 1) le cadre spatio-temporel On commence à poser le décors dans une Vestphalie imaginaire

    935 Mots / 4 Pages
  • MANAGEMENT DES ORGANISATIONS

    MANAGEMENT DES ORGANISATIONS

    MANAGEMENT DES ORGANISATIONS Thème : Communication Un apprenti vient d’être embauché dans un service public au service achats. Au total, 19 personnes : 1 directeur, 1 directrice adjointe, 1 responsable juridique, 2 juristes, 1 responsable achats, 2 acheteurs, 5 apprentis acheteurs, 2 responsables projets, 3 assistantes, 1 responsable communication. La direction et son équipe se trouvent dans des bureaux 2 rues plus loin. La situation : 1er jour de l’apprenti -> son responsable est en

    892 Mots / 4 Pages
  • Segmentation Stratégique Management

    Segmentation Stratégique Management

    Segmentation stratégique L’entreprise peut avoir des domaines d’activités différents. Il faut donc procéder à une segmentation stratégique. Le manager doit déterminer les critères de la segmentation. Ader : Le définit comme un ensemble de Biens et Services homogènes, notamment au plan de la concurrence et de la clientèle pour lesquels il est possible de formuler une stratégie. I - Détermination des DAS La segmentation conduit à déterminer des DAS. Ils se caractérisent par un marché

    376 Mots / 2 Pages
  • Correction du devoLes territoires ultramarins de l'UE : spécificités et développement

    Correction du devoLes territoires ultramarins de l'UE : spécificités et développement

    Correction du devoir de composition de Géographie (10/11/2012) Les territoires ultramarins de l'UE : spécificités et développement 1ère étape : définir les termes du sujet →”territoires” : des portions d'espace, organisés d'une certaine façon ; les “territoires” présentent une certaine unité, qu'il faut mettre en évidence...ici, ce sera leur aspect “insulaire” ; ce sont tous des îles, et on peut ranger la Guyane dans cette catégorie. →”ultramarins” : territoires situés “au-delà” des océans qui bordent

    457 Mots / 2 Pages
  • Management Economie droit

    Management Economie droit

    Economie droit Partie 1 1) Les constructeurs automobiles ont réduit leur capacité de production en 2008 et 2009 pour trois principales raisons : -la crise financière qui touche le monde entier. Le pouvoir d’achat des consommateur baisse et préfèrent faire des économies. -la compétitivité, en effet, il y a de plus en plus de concurrence sur le marché avec des entreprises qui proposent des prix alléchants. - réduction mondiale 2) La demande de véhicules industriels

    664 Mots / 3 Pages
  • Étude du chapitre 3 du conte Candide de Voltaire

    Étude du chapitre 3 du conte Candide de Voltaire

    Introduction : L'année 16 est marquée par le début de la guerre de 7 ans entre l'Autriche et la France contre la Prusse et l'Angleterre, et en 18, année durant laquelle Voltaire compose Candide, une campagne est en train de ravager l'Europe. I. Une vision particulière de la guerre La guerre est présentée de façon inattendue : l'accent est mis sur son aspect esthétique au début du passage. a) l'aspect esthétique On remarque quatre adjectifs

    708 Mots / 3 Pages
  • Devoir management: cas Solifruit

    Devoir management: cas Solifruit

    S'inscrire! Connexion Contactez-nous Dissertations et des mémoiresLa Dissertation Divers / Cas Management Solifruit Cas Management Solifruit Dissertations Gratuits: Cas Management Solifruit Rechercher de 35 000 Dissertation Gratuites Soumis par: momolemaitre11 14 avril 2013 Balises: Mots: 1296 | Pages: 6 Vus: 334 Voir la version complète S'inscrire Cas SOLIFRUIT : corrigé 1/ Repérez, en utilisant la méthode Pestel, les composantes de l’environnement qui constituent une opportunité pour l'entreprise Solifruit sur le marché des jus de fruits

    666 Mots / 3 Pages
  • Type De Management

    Type De Management

    Style centré sur le travail, peu sur la relation et qui fournit principalement des directives: Le style directif : Structurer, contrôler et superviser sont les qualificatifs qui définissent ce style de leadership. Vous définissez le rôle et les tâches de vos collaborateurs et vous les supervisez de près. Vous prenez les décisions et vous les annoncez dans une communication à sens unique. Ce style de leadership est adéquat pour gérer des personnes dans une équipe

    456 Mots / 2 Pages
  • Management des entreprises

    Management des entreprises

    Management des entreprises Devoir 1 Cas Ales groupe Question 1 La logique entrepreneuriale apparaît clairement dans la nomination de Mme Battigello à la tête du groupe. L’entreprise met en position de direction une femme qui a su démontrer ses talents d’entrepreneur et ses capacités d’innovation dans la branche italienne de Liérac. Elle doit être capable de développer l’entreprise à l’international. Parallèlement, il y a une réorganisation du groupe suite au départ du PDG fondateur, Patrick

    322 Mots / 2 Pages
  • Management des organisations

    Management des organisations

    MANAGEMENT DES ORGANISATIONS SUJET D'ORAL L'utilité de la démarche stratégique chez Bénéteau Depuis quelques années, la réduction du temps de travail, le besoin croissant d'évasion se conjuguent pour le plus grand bénéfice des loisirs nautiques. Le groupe Bénéteau a saisi cette opportunité commerciale. Vous analyserez la situation de management présentée dans l'annexe 1 en effectuant les travaux suivants : 1)Caractérisez l'organisation (forme, type, taille, statut juridique, champ d'action, cible, ressources, mode de direction, mode de contrôle).

    996 Mots / 4 Pages
  • Management

    Management

    Vous analyserez la situation de management présentée dans l’annexe 1 en effectuant les travaux suivants : 1)Caractérisez l’organisation (forme, type, taille, statut juridique, champ d’action, cible, ressources, mode de direction, mode de contrôle). 2)Identifiez le problème de management. 3)Présentez les différentes étapes du processus stratégique de cette organisation. Annexe : Bénéteau pousse la voile et le moteur Rien à faire. Amarrer son voilier de location dans le port de Dubrovnik relève de la mission impossible. L’espace entre

    957 Mots / 4 Pages
  • Chapitre 1: Le modèle néoclassique de l’équilibre maco-économique

    Chapitre 1: Le modèle néoclassique de l’équilibre maco-économique

    Chapitre 1 – Le modele néoclassique de l’équilibre maco économique Le modele repose sur des hypothese et des lois. L’économie est constituéée d’un ensemeble de marché et les prix et leur variation constituent des variables d’ajustement. Ce sont les prix qui jouent le role essentiel dans ce modele. Les marchés obeisssent au modele de CPP, la monnaie est neutre, elle n’explique pas l’équilibre des grandeurs réelles mais seulement le niveau général des prix. Section 1

    834 Mots / 4 Pages
  • Mission Manager

    Mission Manager

    © 2009 http://www.manager-positif.com pour cette édition. Tous droits réservés pour tous pays SOMMAIRE Cliquez sur le chapitre auquel vous souhaitez accéder MOTIVER OU STIMULER ? UNE QUESTION DE DÉFINITION. ............. 3 QU'EST-CE QUE MOTIVER UNE ÉQUIPE ? ................................................4 LE MYTHE DE LA "DÉ-MOTIVATION"... .................................................... 4 Et si la démotivation n'existait pas ? ............................................................... 6 Démotivation ou mécontentement ? ................................................................7 LES QUATRE ZONES DE MOTIVATION OÙ TOUTE ENTREPRISE PEUT PROGRESSER ? .................................................................................... 9 BÂTIR UN PLAN

    2 836 Mots / 12 Pages
  • Le Management D'équipe

    Le Management D'équipe

    FICHE DE LECTURE Management d’équipe Allard Poesis Florence, Dunod, 2003, Le management d’équipe peut être défini comme l’ensemble des actions d’encadrement et de gestion du groupe humain que constitue une équipe. S’appuyant sur des travaux récents en psychologie sociale et en management, cet ouvrage présente les notions et théories clés permettant de comprendre les caractéristiques et dynamiques de la vie des équipes : qu’est-ce qu’un leader ? Pourquoi obéit-on au chef ? Comment émergent et

    565 Mots / 3 Pages
  • Les Styles De Managements Ont-ils Un Effet Sur La Performance Des Individus ?

    Les Styles De Managements Ont-ils Un Effet Sur La Performance Des Individus ?

    Les styles de managements ont-ils un effet sur la performance des individus ? Manager une organisation consiste à exercer ou à déléguer un pouvoir de décision. Ces décisions sont essentiellement liées à la fixation d’objectifs à atteindre en mobilisant les ressources nécessaires (humaines, financières et matérielles). Le fait de manager prend aussi en compte le rôle du contrôle des résultats obtenus afin de réajuster si nécessaire, en amont, les besoins en ressources. Selon LEWIN, il

    1 636 Mots / 7 Pages
  • Chapitre 13: les 7 options stratégiques: 4 stratégies globales + 3 stratégies de domaine

    Chapitre 13: les 7 options stratégiques: 4 stratégies globales + 3 stratégies de domaine

    Chapitre 13 : les 7 options stratégiques : 4 stratégies globales + 3 stratégies de domaine Objectifs :  Identifier et expliquer les choix stratégiques d’une entreprise  Déterminer les alternatives stratégiques possibles pour une entreprise donnée et analyser leurs enjeux I. Quelles sont les 4 stratégies globales ? A) La stratégie de spécialisation ou de diversification (Igor Ansoff) Il existe 7 stratégies que l’entreprise peut appliquer parmi les 7 il y en a 4

    684 Mots / 3 Pages
  • Chapitre 6: la fixation du prix de vente

    Chapitre 6: la fixation du prix de vente

    CHAPITRE 6 : LA FIXATION DU PRX DE VENTE I. LES ELEMENTS CONSTITUTIFS DU PRIX DE VENTE A. LE PRIX DE VENTE : SOMME DE COÛTS ET DE MARGE Le prix de vente d'une marchandise vendue peut se composer de la façon suivante : Coût d'achat de la marchandise + coût de distribution et d'administration + marge nette + TVA facturée au client Application n°1 : Prix de vente = 179,40€ (TTC) - En marge

    1 613 Mots / 7 Pages
  • Management, entreprise produits traiteur

    Management, entreprise produits traiteur

    Bon ' ap fabrique des produits traiteur. Les vendeurs démarchent les caféterias , les taiteurs , et plus recement les GMS , ou ils ont une fonction de preneurs d'ordre et de marchandiseurs.Les vendeurs(50% de VRP) percoivent un fixe + commission sur les ventes et une prime sur objectifs. Ils estiment ce systeme peu motivant.La direction étudie la faisabilité d'un nouveau systeme. Ancien système Fixe brut mensuel 700 euros Commissions: 5% sur la tranche de

    234 Mots / 1 Pages
  • La bête Humaine Chapitre 2

    La bête Humaine Chapitre 2

    I. Une chevauchée fantastique : Le récit raconte une échappée aux allures de traque et de poursuite policière. Au cours d’une chasse à l’homme imaginaire, Jacques semble fuir de mystérieux et fantomatiques poursuivants. Il paraît en proie à un véritable délire paranoïaque qui pousse à s’enfuir "plus loin, toujours plus loin". Cette angoisse panique se traduit d’abord par le mouvement et le rythme impulsés au récit ainsi que par le cadre spatio-temporel : la nuit,

    855 Mots / 4 Pages
  • Situation de communication: recueillir des consignes de travail du manager

    Situation de communication: recueillir des consignes de travail du manager

    FICHE DESCRIPTIVE DE SITUATION DE COMMUNICATION (E4) BTS Assistant manager – Session 2012-2014 EPREUVE E4 : COMMUNICATION PROFESSIONNELLE EN FRANÇAIS ET EN LANGUE ETRANGERE Fiche n° Nom et prénom du candidat : N° d’inscription du candidat : Langue vivante choisie lors de l’inscription : anglais LA SITUATION DE COMMUNICATION Vécue X Observée Intitulé de la situation : RECUEILLIR DES CONSIGNES DE TRAVAIL DU MANAGER Type de situation : MISE A JOUR D’UNE DEMANDE DE VISA

    624 Mots / 3 Pages
  • The Management

    The Management

    Question n°1 : Quel est le métier du groupe Bénéteau ? Identifiez ses différents domaines d’activité. Le groupe Bénéteau fabrique et vend des produits de loisirs (bateaux, résidences mobiles de loisirs et autres activités). Le tout avec des compétences et un savoir faire jamais inégalé ce qui ont fait un leader mondial. Ses domaines d’activités (DAS) sont très variés, en effet son activité principal est la vente de bateaux de luxe (à voile ou à

    296 Mots / 2 Pages
  • Fiche E4 ; BTS Assistant manager

    Fiche E4 ; BTS Assistant manager

    FICHE DESCRIPTIVE DE SITUATION DE COMMUNICATION (E4) BTS Assistant de manager - Session 2013 ÉPREUVE E4 : COMMUNICATION PROFESSIONNELLE EN FRANÇAIS ET EN LANGUE ÉTRANGÈRE Fiche n°: 1 Nom et prénom du candidat : Gabriel KOLOTOLU N° d’inscription du candidat : Langue vivante choisie lors de l’inscription : Anglais LA SITUATION DE COMMUNICATION Vécue  Observée • Intitulé de la situation : Etablissement des invitations pour l’assembler plénière des directeurs Type de situation (cf. liste

    756 Mots / 4 Pages
  • Projet De Communication - Chapitre 1

    Projet De Communication - Chapitre 1

    Notion de projet A. Qu'est-ce qu'un projet ? Définition d'un projet : un projet est une action spécifique, nouvelle, qui structure méthodiquement et progressivement une réalité à venir, pour laquelle on n'a pas encore d'équivalent. Le projet repose sur une grande anticipation et fonctionne sur le principe du scénario. Il est déclenché par une commande. B. La gestion de projet Le projet doit être piloté par 3 paramètres fondamentaux : - qualité ou performance -

    341 Mots / 2 Pages
  • Management, logique entrepreneuriale

    Management, logique entrepreneuriale

    1.La logique entrepreneuriale : Le PDG, Patrick Ales est le fondateur et reste toutefois le président non exécutif d’Ales Groupe après sa démission. Quant à son fils Romain Ales, il quitte sa fonction de directeur général pour se consacrer à la gestion et direction de Caron, acheté il y a 10 ans. Un exemple d’un entrepreneur qui prend des risques et se consacre un nouveau défi à but lucratif. Madame Lorenza Battigello, a été recrutée

    311 Mots / 2 Pages