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Fiche de Cours

6 089 Divers dissertations gratuites 3 391 - 3 405

  • La gestion de la demande

    La gestion de la demande

    Fiche de lecture n°2 : La gestion de la demande : I/La gestion de la demande 1-Definition : C'est une technique de gestion ayant pour principal objectif la détermination de la demande à satisfaire et de mettre les gestionnaires au courant de cela en temps voulu et selon des normes

    706 Mots / 3 Pages
  • La gestion de la qualité de l'entreprise

    La gestion de la qualité de l'entreprise

    Gestion de la qualité en entreprise (privée/publique) LA QUALITE – DEFINITIONS La qualité est une notion liée aux valeurs, souvent liée à des intérêts particuliers et pouvant être sujette à interprétation. Elle implique la recherche continue de l’amélioration par la mise en œuvre d’outils d’analyse et par l’écoute et la

    2 044 Mots / 9 Pages
  • La gestion des conflits

    La gestion des conflits

    La gestion des conflits Compétences : analyser un conflit interne Définition : conflit – typologie des conflits – Négociation, médiation et arbitrage Mission 1 : Analyser la naissance d'un conflit 1. Identifier l'émergence d'un conflit Nous pouvons dire qu'il y a un conflit car Michel Gueret ne collabore pas avec

    460 Mots / 2 Pages
  • La gestion des dossiers du personnel

    La gestion des dossiers du personnel

    La gestion des dossiers du personnel La fonction GRH implique l’utilisation de nombreuses données que l’on peut qualifier de sensibles puisqu’elles touchent l’individu en tant que personne et pas seulement le collaborateur, ou le salarié. Des règles éthiques et juridiques s’appliquent à la gestion de ces données dans un système

    815 Mots / 4 Pages
  • La gestion des équipes Guide des Ressources Humaines 01 / 03 / 12

    La gestion des équipes Guide des Ressources Humaines 01 / 03 / 12

    La gestion des équipes Guide des Ressources Humaines 01 / 03 / 12 Les organismes favorisent de plus en plus le travail en équipe dans leurs différents secteurs d’activités. La création d’équipes est souvent perçue comme une façon d’accroître le rendement, l’innovation et la flexibilité. Cependant, force est de constater

    572 Mots / 3 Pages
  • La Gestion du personnel et son évolution

    La Gestion du personnel et son évolution

    La GRH et ses évolutions . L'évolution de la gestion du personnel A. la période taylorienne B. la vision psycho-sociale C. la vision socio-technique . La définition de la GRH et ses objectifs A. des missions politiques et stratégiques B. des tâches techniques C. des tâches relationnelles L'activité de toute

    830 Mots / 4 Pages
  • La gestion du portefeuille client/annonceur

    La gestion du portefeuille client/annonceur

    Chap III : la gestion du portefeuille client/annonceur L’analyse de la clientèle représente une étape primordiale dans la démarche mercatique. En effet pour satisfaire et répondre aux besoins du client, il est indispensable de bien cerner l e profil, ses besoins, son comportement d’achat et ses habitudes. La connaissance du

    1 626 Mots / 7 Pages
  • La gestion du risque contractuel

    La gestion du risque contractuel

    ________________ Introduction Le concept du risque est à la fois un concept philosophique, économique, culturel, technique, sociologique et juridique. Le concept de risque : Risque avéré/ risque suspecté (doute légitime). La notion du risque en droit est au centre de la réflexion sur la responsabilité civile, elle est aussi un

    3 047 Mots / 13 Pages
  • La gestion Opérationnelle

    La gestion Opérationnelle

    Chapitre 10 : La gestion Opérationnelle Situation 1.1.2 - Proposition de solution C11.3 - Préparer le cahier des charges du projet Situation : Les clients de votre entreprise sont invités à la soirée d’inauguration de vos nouveaux locaux. Vous êtes chargée de mettre en oeuvre le projet. Comment allez -

    839 Mots / 4 Pages
  • La Gestion Prévisionnelle des emplois et des compétences

    La Gestion Prévisionnelle des emplois et des compétences

    La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences Définition de la GPEC La GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) est une méthode de travail utilisée par les services de ressources humaines dans le but de prévoir l'impact des facteurs extérieurs sur l'entreprise et plus particulièrement sur la gestion

    277 Mots / 2 Pages
  • La Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences : constitue pour vous une réelle opportunité à afin de développer votre employabilité ?

    La Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences : constitue pour vous une réelle opportunité à afin de développer votre employabilité ?

    Annexe 4 : La Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences : constitue pour vous une réelle opportunité à afin de développer votre employabilité ? Dans le cadre de mon stage de fin d’études à l’École Normal Supérieure de l’Enseignement Technique (ENSET) sous le thème de « La GPEC et

    1 359 Mots / 6 Pages
  • La glande thyroïde

    La glande thyroïde

    Anatomie tête et cou La glande thyroïde Généralité La glande thyroïde est une glande endocrine volumineuse, située à la base du cou, dans la région infra-hyoïdienne (ou sous-hyoïdienne). L'os hyoïde est l'os sur lequel s'insèrent la base de la langue, en haut et le larynx, en bas. La glande thyroïde

    1 902 Mots / 8 Pages
  • La globalisation financière

    La globalisation financière

    1) La globalisation financière a) Notion Ils agies de l’intégration et de l’unification au niveau mondial des marchés financiers. Ce mécanisme est souvent désigné par le cycles 3D : - Le décloisonnement = cela signifie qu’il n’y a plus véritablement de frontière entre les marchés de cour termes et de

    442 Mots / 2 Pages
  • La globalisation financière cas

    La globalisation financière cas

    La globalisation financière Introduction La globalisation financière correspond à la mondialisation financière. Elle se caractérise par l’existence d’un marché mondial unique des capitaux, conséquence de l’explosion des flux financiers internationaux. Cette globalisation qui était censé optimiser l’allocation des ressources financière sur un marché international de capitaux, s’est progressivement montrée porteuse

    1 401 Mots / 6 Pages
  • La Gouvernance

    La Gouvernance

    CHAP 5 LA GOUVERNANCE ET LE CONTRÔLE I/ LA GOUVERNANCE 1.1 Définition /Notion : Charreaux 1997 La gouvernance recouvre l’ensemble des mécanismes qui ont pour effet de délimiter les pouvoirs et d’influencer les décisions des dirigeants autrement dit, qui gouverne leur conduite et définisse leur espace discrétionnaire Mécanisme : →Pouvoir

    802 Mots / 4 Pages
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