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TD groupe eurotunnel la rse dissertations et mémoires

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2 862 TD groupe eurotunnel la rse dissertations gratuites 401 - 425 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 9 Juillet 2018
  • Etude de cas: le groupe Marionnaud

    Etude de cas: le groupe Marionnaud

    A.Analyse du réseau  Bref historique Marionnaud est le leader de la distribution sélective de parfums et cosmétiques. Créée en France en 1984 l’enseigne dispose aujourd’hui de  plus de 1 100 magasins en Europe, environ 567 magasins dont 254 Instituts de beauté en France pour un effectif de 3600 collaborateurs. Marionnaud est également présent en Autriche, en Suisse, en Espagne, en Italie et au Portugal. Le groupe Marionnaud a été racheté par A.S. Watson Group

    616 Mots / 3 Pages
  • Commentaire d’article : L’article 2305 de la proposition du groupe de travail relatif à la réforme du droit des sûretés

    Commentaire d’article : L’article 2305 de la proposition du groupe de travail relatif à la réforme du droit des sûretés

    Commentaire d’article : L’article 2305 de la proposition du groupe de travail relatif à la réforme du droit des sûretés « Le cautionnement souscrit à titre non professionnel par une personne physique est réductible s’il apparait qu’il était lors de sa conclusion manifestement disproportionné au moment de la conclusion et qu’il le reste au moment des poursuites. » Le principe de proportionnalité s’est immiscé depuis quelques années dans plusieurs branches du droit et le droit

    2 119 Mots / 9 Pages
  • Analyse Stratégique Du groupe France Télécom

    Analyse Stratégique Du groupe France Télécom

    • • • • • • ------------------------------------------------- France Telecom/Orange Introduction Alexander Graham Bell passe son premier appel téléphonique. Le 10 mars 1876, Graham Bell appelle son assistant à l'aide d'un émetteur à conduction liquide et lui dit : « Monsieur Watson, veuillez venir dans mon bureau, je vous prie. » Watson entend distinctement chaque mot : les télécommunications sont nées. Depuis une dizaine d’année, le monde de la télécommunication est en plein essor. Ses acteurs

    2 845 Mots / 12 Pages
  • Approche à La Psychologie Des Groupes

    Approche à La Psychologie Des Groupes

    Introduction : Objéctif : • comprendre les différents phénomènes et comportement de groupe • phénomène de groupe : catégorisation, discrimination, stéréotype • influence sociale : normalisation, conformisme, soumission à l’autorité • l’individu dans l’organisation : satisfaction, implication, motivation • groupe de travail Repère dans le cursus : Introduction a la psychologie sociale Approche a la psychologie des groupes Approche sociologique des organisations Rh : dynamique sociales dans les organisations Faisons connaissance Votre connaissance de m’entreprise

    279 Mots / 2 Pages
  • Théorie sur la Dynamique de groupe

    Théorie sur la Dynamique de groupe

    Théorie sur la Dynamique de groupe Pistes de questionnement sur : - la dynamique des deux groupes la socialisation des adolescent Qu'est ce qu'un « groupe » ? Groupe Définition de Khurt Lewin « Un groupe est un ensemble des d'individus qui partage un destin commun » le groupe a un objectif commun Définition de Sherif .M « ensemble d’individus amenés à réaliser un but commun par leurs activités interdépendantes (..) Structure sociale implicite ou formelle ». le groupe

    1 352 Mots / 6 Pages
  • Devoir Management Des Entreprises: cas du groupe Alès

    Devoir Management Des Entreprises: cas du groupe Alès

    DEVOIR 01 : LE CAS ALES GROUPE 1 – Logistiques entrepreneuriales et managériales (4 points) Dans le cours : L’entrepreneur est considéré dans la conception classique (selon Joseph Schumpeter) comme le créateur et le propriétaire de l’entreprise. La logique est fondée sur la prise de risque.Il incarne le pari de l’innovation et son dynamisme assure la réussite de son entreprise. Dans l’approche micro-économique, l’entrepreneur, à la fois dirigeant et principal actionnaire, détient un pouvoir étendu

    575 Mots / 3 Pages
  • Td Social

    Td Social

    TD n°1 : LA MISE EN PLACE DES INSTITUTIONS ELUES DU PERSONNEL I. Les élections de représentant du personnel La loi du 29 aout 200 est aujourd’hui la paraculaire de la mise en place des institutions élues du personnel. Cette loi répond à la question dois je mettre en place des institutions ? Comment sont élus ses représentants ? Il y a d’une part les élections directes et les institutions qui vont être élu indirectement.

    2 424 Mots / 10 Pages
  • Etude de cas sur le groupe Nespresso (document en anglais)

    Etude de cas sur le groupe Nespresso (document en anglais)

    Objectives Strategies 1986: to capture a professional market To target hotels, bars, offices… 1988: to capture a domestic market focusing on high socio-professional classes ➢ Repositioning: B2B -> B2C Creation of Nespresso Club and their website Exclusive distribution: excluded the large distribution to keep the upper hand on its trade policy and marketing To build a premium and expert brand image based on coffee excellence Careful selection of the best worldwide coffee (2% of the

    296 Mots / 2 Pages
  • Psycho-sociologie: travail sur l'analyse de groupe

    Psycho-sociologie: travail sur l'analyse de groupe

    . PSYCHO-SOCIOLOGIE : TRAVAIL SUR L’ANALYSE DE GROUPE I/ La situation dans son contexte. Pour ce travail d’analyse d’une situation de groupe, j’ai choisis une situation que je rencontre tout les jours au sein l’IME ou j’effectue mon stage. Il s’agit de la situation d’accueil du matin de ces enfants à partir de 9h jusque 10h30. Ce groupe est constitué d’une quinzaine d’enfants, de 8 filles et de 7 garçons âgé entre 11 et 16

    3 055 Mots / 13 Pages
  • Devoir Management Des Entreprises: cas du groupe Alès, analyse du contexte

    Devoir Management Des Entreprises: cas du groupe Alès, analyse du contexte

    Management des entreprises Devoir 1 Analyse du contexte 1) Le groupe Alès va réaliser une réorganisation au niveau de la direction, en vue d’augmenter la dynamique de celle-ci. Elle délègue des pouvoirs tout en restant l’actionnaire tenant la majorité du capital (67%). Ce changement permettra au groupe de revoir ses priorités et de réétudier certains marchés étrangers encore mal exploités (augmentation du cours de 5,60%). La logique entrepreneuriale est fondée sur la prise de risque.

    327 Mots / 2 Pages
  • TD Droit Public économique

    TD Droit Public économique

    (L’impôt sur le revenu) : L’impôt : prélèvement à but d’intérêt général Cours : Classification ancienne : Impots directs/impots indirects : Il demeure que les impôts directs et indirects ne présentent pas les mêmes avantages et inconvénients. Les impôts indirects sont réputés être des impôts productifs, parce qu'ils sont indolores. Leurs recouvrements ne pose pas de difficultés, et du coup il donne lieu à peu de fraude. En revanche il sont peu conforme au principe du consentement de l’impôt dans

    1 873 Mots / 8 Pages
  • Devoir Management Des Entreprises Cned Bts Muc: cas du groupe IKEA

    Devoir Management Des Entreprises Cned Bts Muc: cas du groupe IKEA

    Le groupe IKEA 1) Ikea est une entreprise privée Suédoise à but lucratif et économique, dont le capital est détenu par diverses fondations. Le dirigeant était Ingvar Kamprad jusqu’en 1986 et est maintenant reprise par ses trois fils. Son métier est la production et la distribution de meubles (particularité du mobilier en kit) dans le secteur de l’habitat dont elle détient 12,2% des parts de marché en 2006, avec une clientèle ciblée chez les particuliers.

    405 Mots / 2 Pages
  • Cas Carrere Group

    Cas Carrere Group

    Analyse d’une situation juridique 10 Les difficultés financières de Carrere Group 1) A la suite de difficultés financières au sein de Carrere Group, la société a sollicité le Président du tribunal de commerce pour nommer un conciliateur. En parallèle, elle a demandé à NYSE Euronext la suspension de la cotation des titres. Après de longues négociations, un accord a été trouvé avec les principaux créanciers de Carrer Group. Cet accord a été finalement signé le

    270 Mots / 2 Pages
  • Le groupe Heineken

    Le groupe Heineken

    Heineken est un groupe multinational originairement néerlandais, devenu connu dans le monde entier. Il fût créé en 1873 par Gerard Adriaan Heineken. Il racheta en 1863 la brasserie d’Amsterdam ‘‘De Hooiberg’’ en français, La meule de foin qui existait depuis 1592. C’est Gérald qui invanta la fermentaton basse. Il est dirigé aujourd’hui par Jean François van Boxmeer, au siège social qui se trouve à Amsterdam (Pays Bas). En 2011, on peut compter 78’000 personnes qui

    505 Mots / 3 Pages
  • Le groupe Pechiney

    Le groupe Pechiney

    L’annonceur : Le groupe Pechiney qui est un grand groupe français présent sur 2 secteurs dans lesquels il occupe des positions de tout premier rang mondial : l’aluminium et l’emballage. Nationalisé en 1982, le groupe a été privatisé dans les années 1990 et a profondément évolué en réalisant des acquisitions à l’étrange et en développant de nouveaux produits. Avec une présence dans plus de 50 pays, 320 sites industriels et commerciaux et à l’aide de

    212 Mots / 1 Pages
  • Le Groupe Des 20 G20

    Le Groupe Des 20 G20

    Le Groupe des 20 (ou G20) est un groupe de 19 pays plus l'Union européenne dont les ministres, les chefs des banques centrales et les chefs d'États se réunissent régulièrement. Il a été créé en 1999, après la succession de crises financières dans les années 19901. Il vise à favoriser la concertation internationale, en intégrant le principe d'un dialogue élargi tenant compte du poids économique croissant pris par un certain nombre de pays. Le G20

    4 675 Mots / 19 Pages
  • Le Groupe L’Oréal

    Le Groupe L’Oréal

    I) LE GROUPE L’OREAL L’Oréal est un groupe industriel français de produits cosmétiques. C’est le leader mondial de l’industrie des cosmétiques. 1. Les chiffres clés  Son chiffre d’affaires le plus récent date de 2012. Il était de 22,46 milliards d'euros, soit une progression de +10,4 % par rapport à 2011. L'Oréal est présent dans 130 pays et commercialise 130 produits chaque seconde à travers le monde. (source : Prodimarques.fr)  On peut voir que

    2 313 Mots / 10 Pages
  • TD Famille

    TD Famille

    LA COUR DE CASSATION, PREMIERE CHAMBRE CIVILE, a rendu l'arrêt suivant : Sur le pourvoi formé par M. X..., en cassation d'un arrêt rendu le 19 février 1998 par la cour d'appel de Paris (1re chambre civile, section C), au profit de Mme Y..., divorcée Z..., défenderesse à la cassation ; Le demandeur invoque, à l'appui de son pourvoi, les trois moyens de cassation annexés au présent arrêt ; LA COUR, composée selon l'article L.

    534 Mots / 3 Pages
  • Td Emploi sportif : l’exemple des salariés d’associations sportives

    Td Emploi sportif : l’exemple des salariés d’associations sportives

    TD 8 : Emploi sportif : l’exemple des salariés d’associations sportives 1. A quels problèmes peuvent être confrontés certains salariés de clubs sportifs dans l’exercice de leurs fonctions ? L es associations sportives vivent dans leur grande majorité grâce au bénévolat. De ce fait le recrutement d’un salarié dans l’association permet donc de soulager les bénévoles qui pour certains y passe un temps considérable, mais permet aussi d’apporter un professionnalisme dans le développement de l’association

    523 Mots / 3 Pages
  • Historique du groupe E.Leclerc

    Historique du groupe E.Leclerc

    En 1952, le succès d’Edouard Leclerc se confirme. Il impose davantage ses prix bas. En 1956, Leclerc se lance dans la vente de prêt-à-porter, elle va créer ses propres marques de vêtements comme Tissaia. En 1962, les centres E. Leclerc s’organisent en association et en groupe d’achat. En 1979, Edouard Leclerc se concentre sur le monopole pétrolier afin de fournir une essence moins cher à ses consommateurs. En 1981, Edouard Leclerc souhaite démocratiser la lecture

    396 Mots / 2 Pages
  • Stage au sein du groupe LAFARGE

    Stage au sein du groupe LAFARGE

    INTRODUCTION L’accomplissement du stage d’application à l’issue de la troisième année d’études à l’ENCG de Tanger vient pour renforcer le contact de l’élève avec le monde du travail, et pouvoir réaliser un travail qui lui permettant d’évoluer vers le professionnalisme tout en étant utile et rentable pour l’entreprise. Ce stage au sein de LAFARGE CEMENTOS a pour objectif de mettre à l’épreuve la formation théorique que j’ai reçue à l’ENCG de Tanger et de me

    274 Mots / 2 Pages
  • Management ales groupe

    Management ales groupe

    01 : LE CAS ALES GROUPE 1 – Logistiques entrepreneuriales et managériales (4 points) Dans le cours : L’entrepreneur est considéré dans la conception classique (selon Joseph Schumpeter) comme le créateur et le propriétaire de l’entreprise. La logique est fondée sur la prise de risque.Il incarne le pari de l’innovation et son dynamisme assure la réussite de son entreprise. Dans l’approche micro-économique, l’entrepreneur, à la fois dirigeant et principal actionnaire, détient un pouvoir étendu et

    566 Mots / 3 Pages
  • Environnement Social Du groupe Ferrero

    Environnement Social Du groupe Ferrero

    En 2010, toujours sous la responsabilité de Xavier Bertrand, alors ministre du Travail, de l’Emploi et de la Santé, Ferrero signe la Charte de la Parentalité en Entreprise. Concrètement, cela implique l’ouverture d’une crèche interentreprises et d’une garderie dans les locaux afin de répondre aux préoccupations parentales de garde d’enfants. En effet, sur le site de Ferrero France, on peut voir que le projet de responsabilité sociale d’entreprise « Ferrero Ensemble Justement » est une

    351 Mots / 2 Pages
  • Historique du groupe IKEA

    Historique du groupe IKEA

    IKEA est né il y a environ de 60 ans dans un petit village du sud de la Suède. IKEA était alors une petite entreprise, spécialiste de l'ameublement en provenance de la forêt smålandaise qui s’est lancée à la conquête du monde. 1943 : Création d’IKEA Ingvar Kamprad finit ses études à 17 ans. Il est originaire de la région de Småland, dans le sud de la Suède. Celui-ci crée sa propre entreprise qu'il baptise

    339 Mots / 2 Pages
  • Dossier Acrc: cas du groupe Ludendo

    Dossier Acrc: cas du groupe Ludendo

    Contexte commercial : ¤ Le réseau Ludendo : La Grande Récré fait parti du groupe Ludendo, groupe international dédié à l’enfant. Il est un des leaders en France et en Europe dans le domaine des jouets. Un groupe multi enseigne et multi métier grâce au développement et création de nouveaux concepts. Le groupe élargit ses connaissances et son savoir faire auprès d’enseignes dans les jouets et jeux (La Grande Récré, Franz Carl Weber, jouetland et

    857 Mots / 4 Pages