Situation De Gestion dissertations et mémoires
123 018 Situation De Gestion dissertations gratuites 951 - 975 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Conception et Réalisation d'une Application de Gestion des Tickets
Ministère de l’Enseignement Supérieur Et de la Recherche Scientifique ∗∗∗ ∗ ∗∗∗ Université de Carthage ∗∗∗ ∗ ∗∗∗ Institut National des Sciences Appliquées et de Technologie Rapport de Stage Filière : Génie logiciel Niveau : 3ième Année Sujet : Conception et Réalisation d'une Application de Gestion des Tickets Réalisé par : Nour Besbes Entreprise d’accueil : Infratech Année Universitaire : 2014/2015 Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche Scientifique ∗∗∗ ∗ ∗∗∗ Université de
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ADM 4015 TN2, modèles internationaux de gestion des ressources humaines
________________ ADM 4015 TRAVAIL NOTÉ 1 Modèles internationaux de gestion des ressources humaines J’ai choisi mon employeur actuel comme entreprise à analyser c’est-à-dire les ressources humaines de la Ville de Montréal. La Ville de Montréal est composée d’arrondissements et de services municipaux. On y dénombre environ 30 000 employés de corps de métiers différents; cols blancs, cols bleus, cadres, professionnels, juristes, contremaîtres, etc. En 2014 l’administration de M. Denis Coderre a annoncé une réorganisation importante
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Révision de gestion des ressources humaines
Gestion des ressources humaines : COURS 1 : Définition GRH : Le grh se définit comme l’ensemble des activités qui visent la gestion des talents et des énergies des individus dans le but de contribuer à la réalisation de la mission, de la vision, de la stratégie et des objectifs de l’organisation. Quatre périodes de la GRH : 1. Fin du 19ieme siècle –Début de la société salariale 2. Début 20ieme siècle- Gestion scientifique du
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Fiche e4, fiche descriptive de situation de communication
FICHE DESCRIPTIVE DE SITUATION DE COMMUNICATION (E4) BTS Assistant de manager - Session 2016 - ÉPREUVE E4 : COMMUNICATION PROFESSIONNELLE EN FRANÇAIS ET EN LANGUE ÉTRANGÈRE Fiche n°: 1 Nom et prénom du candidat : NDONG MBIDA Joyce Marving N° d’inscription du candidat : Langue vivante choisie lors de l’inscription Anglais LA SITUATION DE COMMUNICATION Vécue X Observée Intitulé de la situation : Accueil des nouveaux stagiaires du service restaurant chez HL Club Playa Blanca
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Analyse de gestion
Dans ce travail de ce cours de gestion, nous regarderons deux articles du domaine des affaires pour en faire un résumé qui fera ressortir les faits saillants et pertinents de ceux-ci pour en faire une analyse. Cette analyse sera faite à partir de liens concrets tirés de la matière présentée dans deux chapitres différents du cours. Nous terminerons ensuite par une brève critique personnelle. Le premier article discuté sera « Le maître du jeu ». L’
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Comment faciliter l'insertion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap ?
▶ C.V. : LAPOINTE Amélie Fiche synthèse du mémoire L’IGS constitue une base des meilleurs mémoires professionnels sous format numérique, dans le but de partager et de valoriser les travaux réalisés par ses étudiants. Ces mémoires sont consultables à partir du portail documentaire de l’Infothèque, après sélection et autorisation de l’étudiant et de l’entreprise. Votre mémoire a été sélectionné dans ce cadre-là. Merci de bien vouloir renseigner les informations ci-dessous pour aider l’Infothèque au travail
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Le contrôle de gestion
Avant de commencer la présentation de ce travail, je saisie l’occasion pour remercier les personnes qui ont contribué à la réalisation de ce projet de fin d’études. Je tiens à exprimer mes remerciements pour Mr MOHAMMED BENTAHAR, d’avoir accepter de m’encadrer pour mon projet, aussi pour son soutien, ses remarques pertinentes et son encouragement. Je tiens à exprimer ma profonde reconnaissance et toutes mes pensés de gratitude à mes professeurs au sein de la
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BTS Assistant de gestion PME/PMI
ECONOMIE 06/09/2017 - LES MODALITES DE FINANCEMENT DES ACTIVITES ECONOMIQUES – CHAPITRE 1 IDENTIFIER ET COMPARER LES DIVERS MODES DE FINANCEMENT DES ACTIVITES ECONOMIQUES Annexe 1 : Pariently, Alternatives Economiques, Hors-série poche n°70, novembre 2014 Annexe 2 : Pariently, Alternatives Economiques, Hors-série poche n°70, novembre 2014 Annexe 3 : Frédéric Cazenave, Le Monde, 5 novembre 2015 Annexe 4 : Edouard Lederer, www.lesechos.fr, 2 juillet 2015 PLAN 1. Comparatif de l’évolution des capacités et des besoins
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Les objectifs et les méthodes et l'organisation de la compta de gestion
Comptabilité de gestion Chapitre introductif : les objectifs les méthodes et l’organisation de la compta de gestion La comptabilité de gestion ou comptabilité analytique d’exploitation c’est développé essentiellement au cours du 20ème siècle. Au début du 20ème siècle elle était utilisée par quelques seules entreprises industrielles. Son objectif à cette époque était le seule calcul des coups. Le développement de la comptabilité de gestion s’est accentué à chaque période de crise car un contexte de
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Rapport de projet de gestion des forages
Cni.gif C:\Users\youssef\Desktop\téléchargement.jpg Projet de fin d’études cycle Programmeurs en Informatique Encadré par : Mr. SELMI Mounir Elaboré par : Youssef Ben Abdelkerim Mondher Mnasri Walid guermazi Fahd Zidane Remerciements En premier lieu nous voudrions adresser notre gratitude à Mr: Selmi Mounir qui nous a proposé ce projet qui nous a été un grand défi professionnel et personnel. Il nous est très agréable aussi de le remercier pour sa confiance, sa bienveillance et sa disponibilité. IL
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Etude de cas sur les soldes intermédiaires de gestion (SIG)
Etude de cas sur les Soldes Intermédiaires de Gestion (SIG) Dans la perspective de la délocalisation de ses activités de production à l’extérieur de la ville et des décisions d’investissement qui s’y rattachent, la S.A. Marade entreprend un travail d’analyse comptable et financière de ses performances économiques. Dans un premier temps, les dirigeants décident de procéder au calcul des soldes intermédiaires de gestion (SIG). En annexe, nous avons les SIG N – 1 et le
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Un outil de gestion de la gamme de produits : La contribution à la marge
Un outil de gestion de la gamme de produits : La contribution à la marge Objectif : développer le portefeuille dont les marchés sont en développement et qui dégagent la meilleure marge, tout en diminuant la part de produits dont le marché est en déclin et qui dégagent peu de marge. Contribution à la marge Ligne L : % ca ligne L x % marge brute ligne L ∑ % ca ligne 1 à n
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Outils de gestion commerciale
DOSSIER 6 Outils de gestion commerciale 1. La TVA La Taxe sur la Valeur Ajoutée (TVA) est un impôt indirect supporté par le consommateur mais collecté par les entreprises 1. Le taux normal de 20% La taxe sur la valeur ajoutée au taux normal est de 20%. Ce taux est applicable en France sur la majorité des ventes de biens ou de prestations de services 1. Le taux intermédiaire de 10% Ce taux de TVA
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L1 Introduction à la science de gestion
Introduction à la Science de Gestion Cours sur CELENE, mot de code « BETA » Partie programme: livres de références Objectifs du cours:-faire connaitre les principales caractéristiques de fonctionnement d’une organisation et plus particulièrement d’une entreprise//-informer sur les différents métiers de gestion//-entrainer les étudiants à suivre l’actualité des entreprises/ /Noyau: Stratégie/Organisation/Sciences informations ?/ /Chefs d’entreprises(préparer des questions)/ /Contrôle des connaissances: Quiz 40 questions par Oui ou Non (attention aux articles définis/indéfinis) Quelques Conseils: connaitre plutôt que comprendre,
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Situation de l’industrie française dans le contexte économique international
étude de cas Du 6 octobre 2017 situation de l’industrie française dans le contexte économique international ________________ Partie économique 1. Vous analyserez la situation de l’industrie française dans le contexte économique international. La situation de l’activité industrielle en France se divise sur deux aspects. • Aspect temporel : Les économistes français préconisent depuis longtemps La baisse de la partie industrielle dans l’activité économique française. Dans le document 2 on constate une dégradation de la valeur
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Situation de l’industrie française dans le contexte économique international
étude de cas Du 6 octobre 2017 situation de l’industrie française dans le contexte économique international ________________ Partie économique 1. Vous analyserez la situation de l’industrie française dans le contexte économique international. La situation de l’activité industrielle en France se divise sur deux aspects. • Aspect temporel : Les économistes français préconisent depuis longtemps La baisse de la partie industrielle dans l’activité économique française. Dans le document 2 on constate une dégradation de la valeur
1 093 Mots / 5 Pages -
Introduction générale au droit civil, la situation de la personne physique
Droit civil : les personnes Section 1 : La situation de la personne physique A. Le principe : la naissance vivante et viable 1. La naissance Lorsque l’on parle de la naissance en droit, l’on vise *un fait juridique (*c’est un événement volontaire ou involontaire destiné à produire des effets de droit, ce fait juridique doit faire l’objet d’une déclaration en effet, l’article 55 du code civil prévoit cette obligation de déclaration ainsi que le
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Projet système d'information et de gestion BAC STMG
SYSTÈME D’INFORMATION ET DE GESTION L’ORGANISATION INFORMATISÉE Pourquoi la qualité du système d’information est elle un enjeu pour le Groupe PSA ? Document 1 Répartition des capitaux Document n°2 Mémoire de projet processus de gestion et de connaissances Processus capture Interfaces: base de de décision Objets de donnée en projet connaissance réutilisation modèle de processus de décision Document n°3 INDIGO, modèle intégré de processus de décision Résultat Structure résultat Décision Question ? Organisation Processus Réponse
9 252 Mots / 38 Pages -
Compte rendu de gestion des ressources humaines
La gestion des ressources humaines constitue un défi de taille dans le monde des entreprises. En effet, plusieurs facteurs sont à prendre en compte lorsque vient le temps de prendre des décisions et d’agir en matière de ressources humaines. De plus, les ressources humaines sont indispensables aux organisations qui, sans elles, ne pourraient survivre. Les auteurs de l’article étudié ici expliquent donc quelques concepts de la gestion stratégique des ressources humaines ; le modèle de
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Cours de gestion de projet
Gestion de projet Construire Définir les acteurs du projet et contibuteurs Lister les tâches Déterminer l’enchainement logique des taches Identifier kes kivrables Attribuer les ressources Valider le cahier des charges Identifier les risques Planifier Affecter une durée aux tâches Planifier les tâches dans le temps Définir les priorités Poser les jalons Les outils de construction et de planifications Le cahier des charges Il a pour fonction de définir l’ensemble des besoins d’une entreprise quand elle
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ADM 4015 TN1, modèles internationaux de gestion des ressources humaines
ADM 4015 Modèles internationaux de gestion des ressources humaines TRAVAIL NOTÉ 1 Consignes : 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. 2. Rédigez votre travail à partir de la page suivante. 3. Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM4015_TN1_VOTRENOM. 4. Utilisez le dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre personne tutrice. http://www.teluq.uquebec.ca/depotdestravaux Feuille d’identité Nom Ostiguy Prénom Nancy Numéro d’étudiant 12296304 Trimestre Été 2017 Adresse 252 rue des cerfs Farnham Code postal J2N
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Analyse de situation de stage
APHP / DRH / CFDC / IFSI St Antoine Analyse de situation ou d’activité n°3 Stage du semestre n°2 Du 02/05/2016 au 03/06/2016 Service : SSR en EHPAD Date de réalisation de l’analyse : 04/06/2016 Prénom et nom de l’étudiant : Anthony Teteye Promotion 2015-2018 Nom du formateur référent du suivi pédagogique : Mme Chevrel Lieu : La situation s’est déroulée dans un établissement d’hébergement pour personnes âgées dans la région parisienne. Présentation de la
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La fonction contrôle de gestion au sein des entreprises industrielle
Rapport de Mini Projet Elaboré par : Mouany Anasse Rhnimi Abderrahim Doukkali fatima-zahra El Adlouni Mhamed ________________ Encadré par : Mr. Nafzaoui Mohamed Achraf 2015/2016 ________________ Au terme de ce travail, nous saisissons cette occasion pour exprimer nos vifs remerciements à toute personne ayant contribué, de près ou de loin, à la réalisation de ce travail. Nous tenons à remercier dans un-premier temps, toute l'équipe Pédagogique de l'école supérieure HIGH-TECH Rabat et les Intervenants professionnels
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Synthèse d'étude de gestion
Synthèse de mon étude de gestion Pour de nombreuse organisations la performance commercial est une mesure indispensable pour prévoir des décisions de gestions. La performance commercial s’effectue selon trois indicateurs:la fidélité, le chiffre d'affaires et la part du marcher. D’après ses trois indicateur le sujet étudier sera « Comment l'entreprise Plaimont assure-t-elle le suivi de sa performance commercial » . 1. Les indicateurs quantitatif A. Le chiffre d'affaires Doc 5. Le chiffre d'affaires exprime le
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Le processus de gestion du personnel civil du ministère de la défense
THEME DE STAGE : LE PROCESSUS DE GESTION DU PERSONNEL CIVIL DU MINISTERE DE LA DEFENSE DEDICACES…………………………………..................................………5 REMERCIEMENTS………………………………………............................6 LISTE DES SIGLES……………………………………...............................7 AVANT PROPOS…………………………………………….........................8 INTRODUCTION………………………………………...............................9 PREMIERE PARTIE : PRESENTATION DU CADRE INSTITUTIONNEL…………………………………….............................10 CHAPITRE I : PRESENTATION DU MINISTERE DE LA DEFENSE (MINIDEF)………………………………………….....................................10 1. HISTORIQUE DU MINIDEF......................................................10 2. MISSIONS DU MINIDEF………………….….............................10 3. ORGANISATIONS ET ATTRIBUTIONS DU MINIDEF……......11 1. LE CABINET DU MINISTRE………………….…………........12 2. LES SERVICES RATTACHES AU CABINET DU MINISTRE…………………………………...........................12 3. LES DIRECTIONS CENTRALES………………..................13 CHAPITRE 2 :
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