Les aspets d'analyse d'une entreprise dissertations et mémoires
24 005 Les aspets d'analyse d'une entreprise dissertations gratuites 451 - 475 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Stage: Analyse D'une Situation D'hygiène dans un service de pneumologie
SITUATION : La situation se déroule dans un service de pneumologie, contenant vingt deux lits, répartis dans vingt chambres seules et deux chambres doubles. Le service accueil des malades souffrant majoritairement de maladie respiratoire, pneumopathie, broncho-pneumopathie chronique obstructive, de dyspnée ou bien d’asthme. Les patients ont en grande partie comme antécédent le tabac sevré ou non. A ce jour tous les lits du service sont occupés et trois patients sont en isolement, soit deux pour un
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Étapes à suivre pour créer une entreprise
Table des matières I. L’entreprise : 3 1. Définition : 3 2. Types d’entreprises : 4 II. L’entreprenariat : 4 1. La Personnalité 5 2. Le Savoir 5 a. Le savoir faire : 5 b. Le savoir être : 5 3. Le Pouvoir : 5 a. Plan organique : 5 b. Plan psychique : 5 c. Plan social : 5 4. Les Moyens : 5 5. Environnement : 5 I. L’idée : 7 II.
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La Structure D'une Entreprise
La structure d’une entreprise Définitions Structure : c’est une combinaison d’éléments et de mécanismes qui visent à répartir, coordonner et contrôler les activités pour atteindre de l’efficacité et de l’efficience. Organigramme : c’est la représentation schématique de la structure qui met en évidence les liens hiérarchiques et fonctionnels mais qui est cependant restrictive. Technostructure : c’est l'ensemble des cadres dirigeants ou subalternes, des techniciens et des spécialistes qui participent à la prise de décision en
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Caractériser une entreprise
1) Définition Management 2p : On peut citer Fayol (1916) : prévoir, organiser, commander, coordonner et contrôler (POCCC). 2) Caractérisez l’organisation (Type, finalité, Taille) 4p Il s’agit d’une entreprise privée suisse, filiale de l’entreprise NESTLE. Elle a son siège social à Lausanne en Suisse (document 2). Il s’agit d’une SA c’est- à- dire une société anonyme (document 2). Il s’agit d’une grande entreprise car le terme multinational est employé. Elle a pour but de dégager
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Le Role De La Communication Interne D'une Entreprise
Définition :La communication interne regroupe l’ensemble des actions de communication entreprises au sein d’une entreprise ou organisation à destination de ses salariés. La communication interne s’inspire de plus en plus souvent des techniques de communication marketing et publicitaire, le but étant de "vendre" aux salariés les objectifs et stratégies de la direction PROBLÉMATIQUE : la communication peut être considérée comme la révolution du management des ressources humaines. Toutefois, le management des hommes est un processus
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Culture D'une Entreprise
La culture de l’entreprise Voici un aperçu de l’état financier de l’entreprise Page Jaune en date d’aujourd’hui. Il nous présente ses résultats pour le troisième trimestre 2014.Source (http://entreprise.pj.ca/fr/centre-des-medias/nouvelles/649-yellow-media-limitee-presente-ses-resultats-pour-le-troisieme-trimestre-de-2014) • Les produits tirés des médias numériques ont représenté plus de 50 % des produits consolidés et ont atteint une proportion de 52 % au cours du troisième trimestre de 2014. Pour le trimestre clos le 30 septembre 2014, les produits tirés des principales activités numériques de
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Comment les conditions de travail au sein d’une entreprise peuvent-elles être améliorées pour le bien-être des salariés ? Est-ce compatible avec l’objectif de performance ?
Bien souvent les conditions de travail - c’est l’ensemble des facteurs relatifs à l’accomplissement de celui-ci - sont inadaptées au type du travail, ce qui détériore le bien-être des salariés. Le bien-être est un état d’épanouissement et de confort physique et moral provoquant la satisfaction du salarié. Comment les conditions de travail au sein d’une entreprise peuvent-elles être améliorées pour le bien-être des salariés ? Est-ce compatible avec l’objectif de performance ? Tout d’abord nous
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L'organisation D'une Entreprise
Une entreprise est une organisation productive des biens et des services dont le but principal est de réaliser un profit, mais cette activité économique n'est pas le seul critère permettant de définir l'entreprîse. En effet, il s'agit également d'un lieu où se rencontre une multitude d'acteurs différents, qui travaillent, collaborent et parfois s'affrontent. Autrement dit, c'est une organisation au sein de laquelle s'organisent des rapports sociaux entre ses membres. L'expression "rapports sociaux" désigne les relations
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Opinel, Une Entreprise Qui résiste à La Crise
Selon Maurice Opinel, président de la société du même nom, "Une entreprise qui n'innove pas, ça ne marche pas" Distribués dans plus de 70 pays, les couteaux de la marque Opinel bénéficient d’un savoir faire authentique qui a traversé les générations. Une baisse des ventes constatée depuis la fin des années 80 a amené l’entreprise a changer sa stratégie afin de se diversifier pour renforcer son image tant en France qu’à l’international et lutter contre
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Analyse d'une affiche publicitaire Dior
Phase A I. Analyse technique • Description de ce que l’on voit : C’est une affiche publicitaire avec la photo d’une femme pour un parfum de Dior avec le nom du parfum. C’est une photographie en format portrait. Elle représente un parfum de la marque Christian Dior PARIS. Nous pouvons remarquer aussi que cette affiche utilise que deux couleurs dont une principale qui est le rouge. L’auteur de l’affiche c’est appuyé sur cette couleur car
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Les Droits Et Les Obligations Des Salariés En Matière D'utilisation Des Technologies De L'information Et De La Communication Dans Une Entreprise Identifiée
● De nouveaux acteurs De nouveaux acteurs : les « travailleurs » ne sont plus les seuls à manifester leur mécontentement. On voit aujourd’hui, les étudiants, les chômeurs, les opposants à l’installation d’une décharge nucléaire, les femmes, les Corses ou les homosexuels, par exemple, manifester leur mécontentement. Ces nouveaux acteurs se réunissent sur la base d’un rejet commun d’une situation qu’ils jugent préjudiciable soit à leurs propres intérêts, soit aux intérêts des générations futures (cas
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L'analyse D'une décision Stratégique
Sujet de l’étude : Le sujet porte sur l’externalisation. Cette stratégie se caractérise par le transfert d’activités, de capitaux et d’emplois d’une entreprise dans un autre lieu afin de bénéficier d’avantages compétitifs. Problématique : Quels sont les opportunités et les obstacles liés à une délocalisation d’une unité de production? Annonce du plan : Dans un premier temps nous vous parlerons des différentes décisions et dans un second temps des avantages mais également des inconvénients des
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Économie générale, Analyse d’une situation économique : Analyse de la conjoncture économique française
PREMIÈRE PARTIE – ÉCONOMIE GÉNÉRALE (20 points) Analyse d’une situation économique : Analyse de la conjoncture économique française Vous avez été embauché en qualité d’assistant au sein d’une PME d’une centaine de salariés, opérant dans le secteur du bâtiment. Le chef d’entreprise, économiste de formation, vous invite à rédiger un document de synthèse portant sur l’analyse de la conjoncture économique. Ce document sera porté à la connaissance du comité d’entreprise lors de la prochaine réunion.
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Une Banque Est Elle-une Entreprise Comme Une Autre ? Justifiez Votre Point De Vue
Introduction : Dans un sens économique, une entreprise est une structure économique et sociale comprenant une ou plusieurs personnes et travaillant de manière organisée pour atteindre une finalité économique. L’entreprise est un acteur économique de base des économies libérale. En effet, elle investie, elle produit des biens et services, elle recrute, distribue des revenue et crée de la valeur ajoutée et donc soutien la croissance. Sans doute la banque est au cœur du circuit économique.
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Quel modèle mettre en place pour s’adapter à un environnement instable ? Comment définir la notion de compétence ? Quelle rôle joue la GPEC au sein d’une entreprise ?
Au regard d’un environnement instable, l’entreprise doit s’adapter rapidement de manière permanente aux évolutions du marché, les emplois et les qualifications connaissent donc des transformations importantes. Quel modèle mettre en place pour s’adapter à un environnement instable ? Comment définir la notion de compétence ? Quelle rôle joue la GPEC au sein d’une entreprise ? a) Évolution des modèles de ressources humaines Avant la révolution industrielle: le travail définit comme la mise en œuvre d'un
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Analyse d'une Publicité de Dior
Dans la publicité, la production n’est pas montrée car de manière générale on ne va pas rêver en regardant une usine de production. La publicité c’est uniquement du rêve et non la réalité car la réalité ne fait pas rêver. La crise date de 1974. La publicité nous promet d’être heureux grâce à la publicité. Il y a une poussée des consommateurs pour aller dans les magasins le dimanche (auparavant considéré comme jour de prière
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Cas Juridique: procédure de sauvegarde d’une entreprise en difficulté
Il s’agit d’un jugement d’ouverture d’une procédure de sauvegarde d’une entreprise en difficulté. Comme le prévoit la loi, c’est le débiteur qui est à l’origine de la demande en justice, ici la société Eurotunnel, représentée par son dirigeant, M. Jacques G. Le tribunal accueille favorablement la demande et déclare ouverte la procédure de sauvegarde d’Eurotunnel. Les juges s’appuient sur le fait que l’entreprise n’est pas en cessation de paiements, mais que ses difficultés sont telles
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L'importance de la communication au seins d'une entreprise et de leurs relations avec leurs clients
Partie 1 Compte rendu en francais : Ce document a comme sujet l'importance de la communication au seins d'une entreprise et de leurs relations avec leurs clients , ce document est extrait d'un magazine C.P. N Le document c'est basée sur l'avis des voyageurs . Les voyageurs sont très frustrés car ils se plaignent que le personnelle ne les informes pas assez (raison de retard , durée … ) Les clients qui ont besoins d'information sont souvent redirigé
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Analyse de l'entreprise Rockfest
Nous avons reçu comme mandat d’analyser une situation de crise qu’a connu une entreprise de notre environnement d’affaires. Cette crise doit faire référence à une crise de délégation, leadership, financement ou prospérité. Notre mandat prévoit la description et l’analyse des éléments de la crise vécue par l’entreprise ainsi que du processus suivi afin de la surmonter. Cette analyse fera état des points suivants: 1. Description de l'entreprise avant que ne survienne la crise (style de
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Rapport du projet etude financiere d'une entreprise
ANATRANS RAPPORT DU PROJET ETUDE FINANCIERE D’UNE ENTREPRISE 01/01/2014 Préparé par : Encadré par : SILI ABOU MAHAMAN Mr ANWAR Errachid SURGOU FIRMIN FABIENNE J LAMIEN LONGHO ANGE EL MZAIRH OTMAN TOURE ZAKARIA Plan Introduction Etude économique Etude financière Conclusion Introduction La finance d’entreprise, est l’un des principaux champs de la finance. Celle-ci peut être considérée comme l’analyse de la valeur créée par l’entreprise, des atouts et des
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Comment La Spécificité D’une Entreprise Bancaire Est Elle Retracée Dans Ses Différents Postes D’actif Et De Passif ?
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Analyse d'une situation juridique
Analyse d'une situation juridique : Monsieur le directeur, suite à votre demande d'information concernant le télétravail, voici une note qui je l’espère vous permettra d'y voir plus clair et de prendre une décision quant à la mise en place de cette méthode de travail. Selon l'article L-2222-9 du code de travail, le télétravail se définit comme toute forme d'organisation du travail, dans laquelle un travail qui aurait pu être réaliser dans les locaux de l'employeur,
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L’analyse d’une décision de justice
L’analyse d’une décision de justice • Titre et la date : Cour de cassation, chambre sociale, arrêt du 29 janvier 2008. • Parties en présence : Les parties sont un employeur, la société Canon et le salarié M. X. • Les faits : La société Canon a constaté qu’un de ses employés avait téléphoné depuis son poste de travail pour une durée totale de plus de 63 heures entre juillet 2002 et janvier 2003, bien
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Recrutement dans une entreprise identifiée
Le recrutement est l'ensemble des actions mises en œuvre pour trouver un candidat correspondant aux besoins et compétences requises pour exercer un poste de travail donné, dans une organisation donnée. Pour trouver les compétences ou le profil requis par le poste à pourvoir, plusieurs conditions doivent être réunies : La démarche ne peut aboutir sans qu'au préalable les compétences du poste ainsi que les besoins de l'organisation soient clairement identifiés. Les précautions sont prises pour
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Analyse d'une situation professionnelle sur les notions de Concernement / Capacitation et Engagement
Analyse d'une situation professionnelle sur les notions de Concernement / Capacitation et Engagement AGIR AVEC LES GROUPES A - Introduction La situation professionnelle que j'utilise pour cet exercice relate d' un événement qui est organisé par la Ville de Bondy depuis 3 ans déjà : Le forum de la Vie Locale, Cette manifestation est une commande politique dans laquelle je suis pilote. Ce même type d'évènement était organisé sur Bondy mais il prenait alors
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