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Contr��le De Gestion Bancaire dissertations et mémoires

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81 088 Contr��le De Gestion Bancaire dissertations gratuites 626 - 650 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 6 Décembre 2021
  • Le contrôle de gestion

    Le contrôle de gestion

    Le contrôle de gestion tel que les ouvrages le définissent actuellement semble de plus en plus s’éloigner de son rôle antérieur de support du service comptable. Relayé jusqu’alors à effectuer le reporting financier et à trouver les clés de répartition analytiques, son rôle évolue considérablement. Le contrôle de gestion est né du besoin de maîtriser des unités décentralisées, de répartir et de contrôler les filiales de groupes de plus en plus complexes et dématérialisés. Son

    205 Mots / 1 Pages
  • Les L’Association de Gestion et de Comptabilité

    Les L’Association de Gestion et de Comptabilité

    L’Association de Gestion et de Comptabilité du Doubs fut créée en 1959 sous la raison sociale de Centre de Gestion et d’Économie Rurale du Doubs et a célébré son cinquantenaire cette année. Cette association a été créée dans l’optique de fournir un véritable accompagnement aux différents professionnels du monde rural, car les clients sont principalement des agriculteurs. L’AGC a donc dû s’adapter à l’évolution des besoins du monde agricole et à la modernisation de l’économie

    7 031 Mots / 29 Pages
  • Le contrôle de gestion sociale

    Le contrôle de gestion sociale

    PLAN Introduction PREMIERE PARTIE : Le contrôle de gestion sociale I) Naissance du contrôle de gestion sociale A. La vision primaire du contrôle : de la surveillance au feedback B. La vision large du contrôle : de la maîtrise à l'influence 1. Passage du contrôle des choses au contrôle des hommes 2. Le développement du contrôle de gestion sociale de l'entreprise 3. Objectifs du contrôle social 4. Les outils du contrôle social II) Les systèmes

    457 Mots / 2 Pages
  • Le contrôle de gestion

    Le contrôle de gestion

    Une définition classique du contrôle de gestion le décrit comme « le processus par lequel les dirigeants s’assurent que les ressources sont obtenues et utilisées avec efficacité et efficience pour réaliser les objectifs de l’organisation » (Anthony, 1965). Ainsi, il faut comprendre le mot « contrôle » au sens de maîtrise et non pas de surveillance. Les dirigeants d’une entreprise doivent avoir la maîtrise de sa gestion, de la même façon qu’un conducteur doit avoir

    584 Mots / 3 Pages
  • Le rôle de l’assistant(e) de gestion PME-PMI

    Le rôle de l’assistant(e) de gestion PME-PMI

    Le rôle de l’assistant(e) de gestion PME-PMI est de mettre à la disposition des membres de l’organisation une information adaptée à leurs besoins, fiable, actuelle et disponible immédiatement. Cette information doit souvent pouvoir être partagée par plusieurs personnes. Les documents contenant les informations doivent donc être classés de façon compréhensible pour les rendre facilement accessibles. Plusieurs types d’opérations contribuent à l’organisation de ces documents, qu’ils soient sous forme papier ou numérisés. I. L’INDEXATION Cette opération

    316 Mots / 2 Pages
  • Les objectifs du contrôle de gestion dans le secteur public

    Les objectifs du contrôle de gestion dans le secteur public

    es objectifs du contrôle de gestion dans le secteur public > Développer une logique de pilotage dans les organisations publiques > Déployer les objectifs dans les différents services opérationnels > Établir un cadre d’évaluation des performances > Analyser les coûts pour mieux les maîtriser* - comprendre et analyser les objectifs du contrôle de gestion dans le Secteur Public - appréhender les démarches d'efficacité, d'efficience et de satisfaction - présenter la démarche de préparation et de

    259 Mots / 2 Pages
  • Première partie d'un programme: Le risque du crédit au sien des entreprises bancaire

    Première partie d'un programme: Le risque du crédit au sien des entreprises bancaire

    Mémoire de licence sous le thème Réalisé par : Mr.: BIRO Enselme Stanislas CNE: 2929202012 Encadré par : Mr CHERKAOUI Année universitaire 2011 – 2012 SOMMAIRE Avant propos .............................................................................................6 Abréviation ................................................................................................7 Introduction : ............................................................................................8 1ère partie : Le risque du crédit au sien des entreprises bancaire Chapitre 1 : Les crédits bancaires Section 1 : définition.....................................................................................11 Section 2 : Typologie des crédits bancaires ................................................13 Chapitre 2 : Démarche d'analyse de la faisabilité d'un crédit. Section

    8 855 Mots / 36 Pages
  • Les méthodes de gestion des stocks

    Les méthodes de gestion des stocks

    1 Introduction Les méthodes traditionnelles de gestion des stocks, décrites au chapitre 3 reposent sur une gestion des articles indépendamment les uns des autres , supposent implicitement que la consommation passée se répètera dans le futur et ne se préoccupent pas de savoir à quelle date on aura besoin de ces articles. 1.1 Le schéma global de MRP2 Ces limitations ont conduit à mettre au point un concept de gestion de la production permettant d’anticiper

    244 Mots / 1 Pages
  • Pourquoi Le PCA Constitue-t-il Un élément Essentiel De La Gestion Des Risques ?

    Pourquoi Le PCA Constitue-t-il Un élément Essentiel De La Gestion Des Risques ?

    Intro : Le secteur bancaire est exposé à une multitude de risques au même titre que n’importe quelle entreprise. Par conséquent, elles placent la continuité de leur activité au premier plan : si un risque menace ses activités, alors elle ment en place un plan de continuité de l’activité. L’objectif du PCA est de mettre en œuvre des moyens pour garantir la sécurité des collaborateurs, des clients et d’assurer le maintien des services essentiels en

    574 Mots / 3 Pages
  • Le Modele De Markowitz Et La Gestion De Porfeuille

    Le Modele De Markowitz Et La Gestion De Porfeuille

    Concepts Le modèle de choix de portefeuille d'Harry Markowitz prend la période contemporaine comme cadre de référence et donc d'analyse. L'auteur considère que l'économie mondiale est représentée comme un ensemble d'actifs principalement monétaires et financiers. Les opérateurs ou agents économiques sont donc supposés échanger sur les marchés en respectant la règle de la maximisation de la rentabilité. Ce calcul pourra s'effectuer mathématiquement par des méthodes simples, par exemple en effectuant des conditions de premiers ordres

    461 Mots / 2 Pages
  • Quelles Sont Les Conséquences Pour Les Banques De L'application De La Troisième Directive Sur La Lutte Contre

    Quelles Sont Les Conséquences Pour Les Banques De L'application De La Troisième Directive Sur La Lutte Contre

    Introduction : Le blanchiment d’argent représente un sérieux danger pour l’Economie mondiale : il n’épargne aucun pays et le FMI a estimé que l’argent blanchi représenterait entre 2 à 5 % du PIB mondial. La prise de conscience internationale remonte au milieu des années 80 (la vague de déréglementation et la mondialisation des circuits de capitaux ont favorisé le blanchiment de l’argent sale). Le GAFI (Groupe d’Action Financière), organisme intergouvernemental de lutte contre le blanchiment

    689 Mots / 3 Pages
  • Droit Bancaire: Les instruments de paiement

    Droit Bancaire: Les instruments de paiement

    Les instruments de paiement Les banques et les établissements financiers sont essentiels pour assurer les transactions de chacun. Elles sont en effet à l'origine des moyens de paiement modernes, du chèque à la carte bancaire, en passant par les divers types de virements. I - LE COMPTE DE DEPOT BANCAIRE Le compte de dépôt constitue te compte ordinaire régissant tes rapports entre la banque et son client, particulier ou entreprise, le « dépôt de fonds

    7 500 Mots / 30 Pages
  • Mémoire sur le risque de crédit bancaire

    Mémoire sur le risque de crédit bancaire

    Dissertations gratuites, mémoires, discours et notes de recherche Dissertations Voir la version complète Mémoire Sur Le Risque De Crédit Bancaire Mémoire Sur Le Risque De Crédit Bancaire Imprimer Document! S'inscrire - Rechercher de 155.000+ Dissertations Catégorie: Sante et Culture Soumis par: Caresse 20 mai 2012 Mots: 14200 | Pages: 57 ... es passés au sein de la Direction Centrale des Risques, on a assisté aux opérations de contrôle sur engagements de la banque, aux classifications

    9 103 Mots / 37 Pages
  • Pourquoi Le Plan De Continuité (PCA) Constitue Un élément Essentiel De La Gestion Des Risques ?

    Pourquoi Le Plan De Continuité (PCA) Constitue Un élément Essentiel De La Gestion Des Risques ?

    Sujet 10- Pourquoi le Plan de Continuité (PCA) constitue un élément essentiel de la gestion des risques? INTRODUCTION : Comme toute entreprise, les banques ne cessent de confronter à des risques multiples pouvant menacer leur fonctionnement voire même leur survie. Et de par leur métier d’intermédiation financière et création de la masse monétaire, les conséquences des risques majeures dans ce secteur peuvent impacter l’économie toute entière. La maitrise des risques devient alors un souci constant

    878 Mots / 4 Pages
  • Principes de gestion des ressources humaines: Les employés du Royaume-Uni sous la protection au travail? (document en anglais)

    Principes de gestion des ressources humaines: Les employés du Royaume-Uni sous la protection au travail? (document en anglais)

    Principes de gestion des ressources humaines: Les employés du Royaume-Uni sur la protection au travail? Individual employment rights are important in the Government s approach to competitiveness and the labour market. Droits individuels de travail sont importantes dans l'approche du gouvernement s pour la compétitivité et le marché du travail. Fair treatment of individuals enhances commitment and competitiveness. Traitement équitable des personnes renforce l'engagement et de la compétitivité. Flexibility and adaptability - both crucial to

    343 Mots / 2 Pages
  • Fiche GRCF BTS AG: Gestion des relations avec les clients et les fournisseurs

    Fiche GRCF BTS AG: Gestion des relations avec les clients et les fournisseurs

    Annexe V – 3 BTS ASSISTANT DE GESTION DE PME-PMI - SESSION 2011 ÉPREUVE E4 : Communication avec les acteurs externes et internes Épreuve U41 : Gestion des relations avec les clients et les fournisseurs Fiche descriptive Nom et prénom du candidat : Julie B N° d’inscription : Intitulé de la situation de gestion : Recherche de prestataires de services  Réalisée  Observée Fiche de situation de gestion n° : 1 Cadre de la

    826 Mots / 4 Pages
  • Dissertation: Comment le pouvoir de gestion de l’employeur est-il mis à l’épreuve par les prérogatives grandissantes du comité d’entreprise ?

    Dissertation: Comment le pouvoir de gestion de l’employeur est-il mis à l’épreuve par les prérogatives grandissantes du comité d’entreprise ?

    Intro Par un arrêt rendu le 29 Janvier dernier, la Cour d ‘appel de Paris ordonne la "suspension de la restructuration en cours jusqu'à la mise en oeuvre de procédures régulières d'information-consultation" du Comité d’entreprise (CE) de Faurecia concernant la réorganisation de PSA. Ce genre de décision, courante dans la conjoncture économique actuelle, démontre bien que si le chef d’entreprise est titulaire du pouvoir de direction, il n’a néanmoins pas la faculté de prendre n’importe

    2 233 Mots / 9 Pages
  • Le processus de gestion des compétences mis en place par Parrot

    Le processus de gestion des compétences mis en place par Parrot

    Parrot gère ses talents 1. Explicitez le processus de gestion des compétences mis en place par Parrot. La gestion des compétences est articulée selon deux axes. La direction des ressources humaines peut proposer aux salariés dotés d’un réel potentiel et désireux d’évoluer, deux filières : - la filière management et gestion de projet : le collaborateur promu accède à des fonctions d’encadrement et se voit confier des responsabilités accrues ; - la filière expertise :

    688 Mots / 3 Pages
  • Le Football à 5 Contre 5

    Le Football à 5 Contre 5

    Désormais, le monde du ballon rond doit compter sur un invité qui n'a pas attendu qu'on lui offre un ticket en loge : le football urbain à 5. Adultes, enfants et entreprises plébiscitent ces centres privés qui poussent dans et autour des grandes agglomérations et qui proposent de jouer au football à 5 contre 5 sur un gazon synthétique le temps d'une heure, d'une journée ou d'un championnat. Aussi grand qu'un court de tennis, ce

    719 Mots / 3 Pages
  • La Gestion Des Risques Bancaires

    La Gestion Des Risques Bancaires

    En 2005, « Le Conseil européen invite la Commission …à examiner la possibilité d'augmenter leur soutien à la recherche et au développement d'un montant allant jusqu'à 10 milliards d'euros par l'intermédiaire d'un mécanisme de financement comportant des éléments de partage des risques destiné à favoriser un accroissement des investissements, en particulier du secteur privé, dans la recherche et le développement européens ». Conseil Européen, « Perspectives financières 2007-2013– Point 11 des Conclusions », http://register.consilium.europa.eu/pdf/fr/05/st15/st15915.fr05.pdf, Décembre

    244 Mots / 1 Pages
  • Gestion des risques bancaires: Instrument de partage des risques

    Gestion des risques bancaires: Instrument de partage des risques

    En 2005, « Le Conseil européen invite la Commission …à examiner la possibilité d'augmenter leur soutien à la recherche et au développement d'un montant allant jusqu'à 10 milliards d'euros par l'intermédiaire d'un mécanisme de financement comportant des éléments de partage des risques destiné à favoriser un accroissement des investissements, en particulier du secteur privé, dans la recherche et le développement européens ». Obstacles à la réalisation des objectifs de l'Union Européenne Les objectifs d'investissement en

    487 Mots / 2 Pages
  • Les différents risques bancaires

    Les différents risques bancaires

    Les risques bancaires Risque de crédit Le risque de crédit est le risque de perte auquel la banque est exposée en cas de l'incapacité à rembourser ou de défaillance de la contrepartie. Il résulte de la combinaison de 3 facteurs : le risque de contrepartie, le risque d'exposition et le risque de récupération. Risque opérationnel Le risque opérationnel est le risque de pertes directes ou indirectes dues à une inadéquation ou à une défaillance des

    406 Mots / 2 Pages
  • Les Autorites De Tutuelles Du Secteur Bancaire Comment S Organisent Ces Controles

    Les Autorites De Tutuelles Du Secteur Bancaire Comment S Organisent Ces Controles

    contrôle à priori. En quoi consistent ces contrôles ? Introduction : Le secteur bancaire est tenu d’une obligation de sécurité forte et très spécifique. Le maintien d’un niveau de sécurité suffisant pour les « déposants » est assuré par une tutelle commune du ministère des finances et de la banque de France. Il y a aujourd’hui une distinction plus claire entre le pouvoir de légiférer et celui de contrôler de puis la loi de sécurité

    579 Mots / 3 Pages
  • Droit bancaire: Protéger les consommateurs des abus et des excès

    Droit bancaire: Protéger les consommateurs des abus et des excès

    Protéger les consommateurs des abus et des excès Raccourcir la durée des crédits renouvelables pour réduire leur coût Aujourd’hui des mensualités très basses sur certains crédits renouvelables peuvent cacher des durées de remboursement très longues et donc un montant très élevé d’intérêts payés par les consommateurs. A compter du 1er mai 2011, chaque échéance d’un crédit renouvelable devra obligatoirement comprendre un remboursement minimum du capital emprunté. Les crédits de moins de 3 000€ devront obligatoirement

    1 791 Mots / 8 Pages
  • Les bases de la Gestion des Ressources Humaines - DESS MRH 2003

    Les bases de la Gestion des Ressources Humaines - DESS MRH 2003

    Les bases de la Gestion des Ressources Humaines – DESS MRH 2003 Fiches Techniques 1 Les Bases de La Gestion des Ressources Humaines Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences Les bases de la Gestion des Ressources Humaines – DESS MRH 2003 Fiches Techniques 2 Les fiches décrites ci-après sont autant d’outils qui permettent de recueillir des informations au niveau collectif et individuel. Le vocabulaire utilisé peut différer selon les entreprises mais les concepts utilisés répondent

    3 878 Mots / 16 Pages