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Les Contrats Précaire

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Par   •  5 Avril 2013  •  212 Mots (1 Pages)  •  665 Vues

Le taux d’emploi précaire approche 50 % chez les jeunes de 15 à 24 ans, contre 12 % en moyenne pour les 15 ans et plus. Au total, un million de jeunes occupent un emploi à durée limitée.

En matière de statut d’emploi, les chiffres moyens masquent des écarts considérables selon l’âge. Globalement, la précarité n’est pas la règle, elle touche un peu plus d’un emploi sur dix.En revanche, pour les plus jeunes les moins qualifiés, c’est un passage quasiment obligatoire pour entrer dans l’emploi, dans lequel une partie reste enfermée un grand nombre d’années.

La précarisation de l’emploi a été particulièrement forte entre le début des années 1980 et le début des années 2000. Durant ces 20 ans, le taux de précarité est passé de 16 à 47 % chez les jeunes. La progression ne s’est interrompue que durant quelques années à la fin des années 1980. Dans le même temps, pour la moyenne de la population, le taux a doublé, mais, de 5 à 10 %.

Depuis le milieu des années 2000, le taux de précarité des jeunes oscille entre 44 et 49 %. Cette situation a de lourdes répercussions sur les modes de vie des jeunes : difficultés à disposer d’un logement autonome faute de garanties, à s’établir en couple, à prévoir ses activités de loisir, etc..

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