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Les ressources humaines (document en anglais)

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Par   •  22 Avril 2015  •  282 Mots (2 Pages)  •  1 679 Vues

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Human Resources Management

There is always a Human resources manager in a company. His role is to recruit, to pay, to assess and to train the staff.

Describing the two visual documents:

In the proposed cartoon, the recruitee is puzzled because the recruiter is asking her confidential password: he should not ask her, her personal data.

The manager does not have the ride to intrude into the private life of an employee.

The first document is a cartoon which explains the dangers of social networks whereas the 2nd one is a poster which is an awareness campaign for the disabled.

What is the role of the HRM (schema p.29):

His role is to recruit, to pay, to assess and to train the staff. Human resources Management covers various notions:

- Payroll management

- Recruitment management

- Training management

- Career Management

- Assessment Management

Contrendu

Stressed? Then don’t go on holiday.

Cet article publié dans le Daily mail le 22 juillet 2010 traite du dévouement obsessionnel des cadres à leur travail.

Une enquête révèle qu’il est impossible de se détendre et de profiter de leurs congés.

En effet, les nouvelles technologies censée faciliter le travail à distance s’avèrent pernicieuses pour certains cadres et leurs familles, joignable a tout moment ils ne peuvent s’empêcher de répondre au téléphone et vérifiant leurs courriels plusieurs fois par jours.

De plus la crainte de perdre leur emploi, conduit les cadres a ne plus compter leurs heures, prouvant ainsi leur dévouement a leur entreprise afin de reduire le stress lié a la reprise il est conseillé aux cadres de prevenir leurs principaux interlocuteurs de leur absence et de laisser des instructions aux collégues pour que le travil soit effectué avant leur retour .

Conclusion du texte il est imperintif que les cadres soit au vert et qu’ils prennent du recul

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