Presentation de l'entreprise nokia dissertations et mémoires
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Analyse de l'entreprise Joval (document en Espagnol)
La Misión define el negocio al que se dedica la organización, las necesidades que cubren con sus productos y servicios, el mercado en el cual se desarrolla la empresa y la imagen pública de la empresa u organización. La misión de la empresa es la respuesta a la pregunta: ¿Para que existe la organización? JOVAL S.L se dedica a la fabricación de maquinaria relacionada con la compactación, recuperación y reciclaje de todo tipo de residuos;
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Analyse de l'entreprise Lacoste
LA MARQUE AU CROCODILE NE SÉDUISAIT PLUS SA CLIENTÈLE BCBG ET LA CONTREFAÇON LUI COÛTAIT CHER. ELLE REVIENT AU TOP. LACOSTE A FAILLI ne pas s’en relever. Quelque soixante-dix ans après son invention, la célèbre chemise était certes restée à la mode... mais surtout auprès des jeunes des banlieues difficiles. Le symbole du chic sportif des années 30 complétait leur panoplie au côté des Nike et autres Adidas. « Une génération restreinte mais réelle de
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Anglais: étude de l'entreprise Apple
Apple is a multinational company which produces high technologies products , for exemple , the very famous Iphone was created by Apple. With a turnover of 108 billions of $ , Apple is the first company in the informatics product , before Microsoft. Apple was created by Steve Job , 35 years ago , and employed 60400 workers all over the world in 362 Apple Store distributed in 12 countries. Apple is considered as the
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Fonctionnement Opérationnel De L'entreprise
Fonctionnement opérationnel de l’entreprise Introduction générale - L’entreprise : une organisation dans un système capitaliste à économie de marchés. - Le management : dimension stratégique et humaine - Production - Organisation - Régulation 1) Capitalisme et économie de marché Capitalisme = prise de risque pour augmenter son niveau de richesse. Un capitaliste va mettre son argent personnel dans une entreprise au lieu de le dépenser ou le mettre à la banque. C’est un esprit de
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Présentation des personnages Eugene De Rastignac de Balzac Et Octave Mouret de Zola
Eugène de Rastignac Chez Balzac comme chez Stendhal, le personnage n’a pas encore réussi : Rastignac est un « jeune homme » qui piaffe d’impatience et brûle du désir de se mesurer à Paris. Au lieu de nous présenter le personnage en action et en pensées, Balzac le met en situation de disciple, à l’écoute d’un long cours sur la réussite, une profession de foi énoncée par Vautrin, son mentor mystérieux : d’où lui viennent cette
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Analyse de l'entreprise Nike
NIKE FORCES COMMUNICATION - Nom accrocheur - Notoriété spontanée ( logo inoubliable : le swoosh) - Slogan accrocheur : « Jus do it » - Branding (exemple : Michael Jordan ou Tiger Woods) - « opportunist mark » : utilise l’actualité pour faire sa campagne de publicité - Essaye de d’inculquer des valeurs morales sportives accessibles à tous - Nike utilise différents canaux dans la publicité de ses produits. Il s'agit notamment des ventes de
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En quoi consiste la marchandisation dans la présentation que font Laurence Boy, Jean-Baptiste Racine et Fabrice Siirainen dans leur texte de présentation de ce colloque?
Introduction L’ordre concurrentiel, si l’on suit le texte de présentation du colloque en l’honneur d’Antoine Pirovano, rend compte de deux mouvements : (a) la marchandisation du monde, c’est-à-dire l’extension de la logique concurrentielle dans de nombreux champs de l’activité humaine, (b) la marchéisation du monde, c’est-à-dire l’expansion de la logique du marché. L’ordre concurrentiel est à n’en pas douter un moyen utile et légitime de qualifier, d’un point de vue général, macro-social, les transformations des
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Analyse de l'entreprise multinationale Michelin
Michelin est un fabricant français de pneumatiques dont le siège social est à Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme), en France. C'est une entreprise multinationale cotée au CAC 406,7, qui avec 20 % du marché, est un leader mondial du pneumatique8. Ses ventes nettes se sont élevées à 16,867 G€ en 20079, ce qui la place à la deuxième place derrière Bridgestone (29,7 G$ en 2007), et devant Goodyear. Implantée industriellement dans 18 pays et une présence commerciale dans
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Analyse de l'entreprise Nike
L’histoire de Nike est couronnée par de multiples succès grâce aux nombreuses astuces marketing de son patron. L’idée de la firme est de coller au plus près des sports les plus populaires comme le tennis, le golf, le basket ou encore le football … en créant des modèles adaptés pour chaque discipline. Et en même temps pour aucune … Pourquoi ? Parce qu’une révolution culturelle et vestimentaire est dès lors en marche. La nouvelle jeune
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Analyse de la situation de l'entreprise Ellipse Mobilier
I) Analyse de la situation de l’entreprise 1) Ellipse mobilier est une société spécialisée dans la vente de mobilier d’intérieur est d’extérieur, elle a été créé par Yann Dinallo qui occupe actuellement le poste de président et de directeur de la SAS. Il a fondé son entreprise sur sa propre expérience en tant que designer mobilier. Il été alors encré dans une logique entrepreneurial puisqu’il était animé de l’esprit d’entreprise, autrement dit, il se trouvait
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Analyse de l'entreprise Jacquet
L’entreprise Jacquet fabrique et commercialise des produits de boulangerie depuis 1880. Nous venons d’être recrutés en tant que responsables du développement international et nous voulons investir sur un marché étranger, à savoir, soit le marché mexicain, soit le marché hongkongais. Afin de choisir l’un ou l’autre marché cible, nous nous proposons d’étudier les deux marchés et de les comparer. Nous définirons ensuite les modalités stratégiques de pénétration du marché retenu. Pour cela, dans un premier
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Presentation de l'ohada et du " code Annote idef de l'ohada "
PRESENTATION DE L’ OHADA ET DU « CODE ANNOTE IDEF DE L’OHADA » Par Arlette Boccovi Collaboratrice de l’IDEF Juriste de banque, Consultante en Droit Bancaire et Droit des Affaires en Afrique Gérante - Cabinet SIRE OHADA « Je suis fermement convaincu que l’Afrique doit s’intégrer plus que jamais au reste du monde sous peine d’être marginalisée » . Pour parvenir à cette fin, il est indispensable, pour ce continent, de se doter des moyens
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Forme Juridique de l'entreprise individuelle
. L'entreprise individuelle L'entrepreneur est maître de son affaire. Il finance seul et il décide seul. Il est seul responsable à l'égard des tiers. Il assume seul les risques de son entreprise et il engage son patrimoine privé. Avantages Cette forme est la moins rigide: pas de statut ni capital minimum. Le pouvoir de décision n'est pas divisé. Inconvénients L'entrepreneur assume seul les risques de l'entreprise puisqu'il y a confusion entre biens de l'entreprise et
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Cours: l'entreprise et son environnement - l'insertion de l'entreprise dans le tissu économique
Chapitre 4 : l'entreprise et son environnement -- l'insertion de l'entreprise dans le tissu économique. On ne peut concevoir l'entreprise comme une entité isolée du milieu dans lequel elle agit. L'entreprise doit surveiller en permanence son environnement car, d'une part, elle s'intègre dans cet environnement et, d'autre part, elle agit sur ce même environnement. L'entreprise peut être influencée par son environnement de manière positive (opportunités environnementales) ou de manière négative (contraintes environnementales). L'entreprise doit surveiller
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Analyse De Pratique sur Mme F, une résidente présentant des difficultés pour se mouvoir et parle difficilement
ANALYSE DE SITUATION Lieu EHPAD au centre gérontologique du Raizet Situation ou activités vues ou réalisées Mme F, une résidente de l’EHPAD présente des difficultés pour se mouvoir et parle difficilement. 2 AS et moi entrons dans la chambre afin de réaliser les soins d’hygiène de Mme F. L’une des AS allume la radio de Mme F. sans lui demander son avis et hausse le volume à fond. Elles se placent de part et d’autres
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Analyse Interne de l'entreprise Naf-Naf
Synthèse de l’analyse interne Tout d’abord, la principale activité de Naf-Naf est la fabrication et la vente de textile, plus particulièrement le prêt à porter. De plus, il s’agit d’une grandeentreprise puisque le groupe Naf-Naf à réaliser en 2007, 240 millions d’euros et comptabilise plus de 1500 employés. L’objectif majeur de Naf-Naf est de faire du profit, puisque l’entreprise appliqueune stratégie qui a pour but de maximiser ses ventes. Puis, Naf-Naf propose une large gamme
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Le management et la performance de l’entreprise
Chapitre 4 : le management et la performance de l’entreprise I - Management (voir définition i-manuel) Les séquences du management La mise en œuvre du management se déroule selon un processus en 4 séquences : La finalisation (pourquoi l’entreprise vit-elle) : définition des finalités, définir les objectifs à atteindre, préciser les stratégies L’organisation : définir les mécanismes de construction et de coordination et l’organigramme qui structure l’entreprise La mobilisation des ressources : coordonner les initiatives et ressources individuelles afin d’orienter
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Analyse de l'entreprise HBS
Analyse de la situation de l'entreprise 1. Diagnostique stratégique de l'entreprise HBS via la méthode MOFF : Menace(s) | Opportunité(s) | * Gros concurrent sur le marché : "Business Object" * Beaucoup de concurrence générale supporté parfois par certains groupes à fortes notoriété tel que Microsoft. | * Marché qui ne connait pas la crise avec une croissance à 2 chiffres (%) * Possibilité d'investissement extérieur via de nombreux groupes à forte notoriété s'intéressant au
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Les contrats de l'entreprise
Les Contrats de l’Entreprise Introduction Générale : Mécanismes d’application et d’utilisation des contrats : Le contrat constitue l’essentiel des rouages de la vie de l’entreprise et du travail. Il y a des contrats tout le temps dans la vie de tous les jours. C’est une « convention par laquelle 1 ou plusieurs personnes s’obligent envers 1 ou plusieurs autres à donner/faire/ne pas faire quelque chose » [Article 1101-Code Civil]. Cette convention est d’un type particulier
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Les Présentation des régimes économiques en douane
Présentation des régimes économiques en douane Sont les instruments douaniers qui permettent de recevoir certains produits de l’Etranger en suspension des droits et taxes ou faisant l’objet d’un Remboursement forfaitaire de ces droits. Il Y a 7 régimes économiques: -entrepôts de douane ; - admission temporaire; - importation temporaire; - trafic de perfectionnement à l'exportation; - exportation temporaire ; - transit; - drawback. Ces régimes suspensifs ou économiques permettent le stockage, la transformation, l'utilisation ou
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BTS MUC: présentation de Célio
I-Présentation de L’Unité Commerciale - CELIO Société Anonyme fondée en 1985 par Marc et Laurent Grosman avec 2 enseignes : - Celio - Celio Club - Secteur D’activité : Prêt-à-porter Masculin - Effectif : 3500 Dans le monde / 6 à Coignières - Capital : 8 153 904€ - Forme juridique : Société Anonyme (S.A) - Nombre de Magasins dans le monde : 1000 / 350 En France (voir annexe 1 & 2) - Chiffre
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Analyse De Marché Entreprise En Agriculture
Table des matières 4.1 L’identification de la clientèle et l’évaluation des marches 2 4.1.1 La description de la clientèle 2 4.1.2 L’évaluation de la demande globale 3 4.1.3 L’évaluation de la demande pour le marché cible 5 4.1.4 Les facteurs déterminants de la demande 5 4.2 L’analyse de la concurrence 6 4.2.1 L’analyse de la concurrence indirecte 6 4.2.2 L’analyse de la concurrence directe 6 4.3 Le choix stratégique 6 4.4 L’évaluation du chiffre d’affaire
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Présentation de Décathlon
PRESENTATION DECATHLON ATLANTIS FICHE D’IDENTITE ►Raison sociale de l’unité Commerciale : DECATHLON ATLANTIS ►Dirigeant : Benjamin ► Adresse : Pôle Atlantis 44812 SAINT HERBLAIN ►Activité : Production et distribution d’articles de sports et de loisirs en libre-service assisté ►Date de création : 1976 ►Chiffre d’affaires : 42000000 euros ►Forme juridique : Société anonyme ►Nombre de salariés : 150 ►Réseau : • Famille de Michel LECLERCQ (fondateur de Décathlon et président du conseil de surveillance) : 43% du capital • Association Familiale Mulliez ou le clan
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Analyse de l'entreprise Meetic
Meetic propose des dizaines de métiers différents, en donnant un accès le plus large possible à tous les talents. La variété des métiers offre des opportunités à tous les profils. Notre politique de recrutement repose sur 4 principes fondamentaux : L'embauche de salariés experts dans leur domaine L'embauche de salariés multiculturels Le recrutement par principe en Contrat à Durée Indéterminée Le respect de l'article L122-45 du code du travail relatif à la discrimination La politique
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Présentation de projet professionnel
CONTRÔLE EN COURS DE FORMATION CONTRÔLE EN COURS DE FORMATION Situation d’évaluation 2 Présentation du projet professionnel et entretien (8 points) COMMUNICATION Note /5 points Ø Présentation orale (/2 points) TI I S TS Observations · Dynamisme de la présentation · Indépendance par rapport au dossier · Qualité de l’expression (clarté, correction de la langue, élocution, langage professionnel adapté, rigueur de l’exposé) · Aptitude à synthétiser(Choix des idées développées) Ø Entretien (/3 points) TI I
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