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Les Groupes Sociaux dissertations et mémoires

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2 136 Les Groupes Sociaux dissertations gratuites 776 - 800 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 23 Juillet 2015
  • Les réseaux Sociaux

    Les réseaux Sociaux

    Un réseau social est un ensemble d'entités, telles que des individus ou des organisations, reliées entre elles par des liens créés lors d'interactions sociales. Il se représente par une structure ou une forme dynamique d'un groupement social. L'analyse des réseaux sociaux, basée sur la théorie des réseaux, l'usage des graphes et l'analyse sociologique, est le domaine qui étudie les réseaux sociaux. Des réseaux sociaux peuvent être créés stratégiquement pour agrandir ou rendre plus efficient son

    250 Mots / 1 Pages
  • Analyse du groupe Teisseire: Comment mettre en place des stratégies de renforcement sur le marché interne et s’exporter tout en composant avec des contraintes internes et externes fortes ?

    Analyse du groupe Teisseire: Comment mettre en place des stratégies de renforcement sur le marché interne et s’exporter tout en composant avec des contraintes internes et externes fortes ?

    Problématique : Comment mettre en place des stratégies de renforcement sur le marché interne et s’exporter tout en composant avec des contraintes internes et externes fortes ? III) La stratégie à développer par la suite (solutions proposées) Comment renforcer sa position sur le marché Français ? Le diagnostic précédent nous a permis de voir qu’une partie du marché des BRSA est quasiment inaccessible pour Teisseire, il s’agit des « soft-drink ». On sait que la

    645 Mots / 3 Pages
  • Analyse du groupe Danone (document en anglais)

    Analyse du groupe Danone (document en anglais)

    I. Global marketing strategy of Danone A. At an international level Danone is present in more than 120 countries With a turnover of 20,9 billion euros, Danone is one of the worlwide leader in the food-processing industry. In 2012, 60% of sales were in international market, in emerging and high growth countries. Only 40% of sales were in Europe. Europe no longer produces the highest part of its turnover. The company is present in four

    576 Mots / 3 Pages
  • Peut-on définir Un Individu Par Rapport à Son Appartenance à Un Groupe ?

    Peut-on définir Un Individu Par Rapport à Son Appartenance à Un Groupe ?

    « Pour être confirmé dans mon identité, je dépends entièrement des autres » Hannah Arendt. A travers cette citation, Hannah Arendt explique que toute affirmation identitaire d’un individu prend forme au contact d’autrui et notamment grâce aux différents groupes d’appartenances auxquels il appartient. L’appartenance à un groupe forge-t-elle l’identité individuelle ? Par définition, le sentiment d’appartenance est un processus interactif par lequel les individus sont reliés et se définissent en rapport les un avec les

    376 Mots / 2 Pages
  • Devoir Management Bts Cgo: cas du groupe IKEA

    Devoir Management Bts Cgo: cas du groupe IKEA

    Question 1 (groupe Ikea) Ikea est une entreprise privée créée en 1945 en Suède. Elle est arrivée en France en 1981. Son métier est la création et la vente de meubles et accessoires. Cette entreprise a une taille de 90 000 salariés dont 6700 en France. Son champ d’action est international car elle est présente dans 44 pays. Ses ressources son financières avec un CA (Chiffre d’Affaires) de 12 milliards de dollars (en 2004), techniques

    721 Mots / 3 Pages
  • Analyse Stratégique Du groupe Veolia

    Analyse Stratégique Du groupe Veolia

    Toute entreprise cherche à garantir sa rentabilité à long terme, pour ce faire, une analyse pertinente de son environnement interne et externe permet d’établir un diagnostic stratégique en vue de déceler un ensemble de décisions et orientations stratégiques à mettre en œuvre, qui lui permettront de faire face à ses concurrents et saisir des opportunités tant internes qu’externes. Veolia Environnement travaille aujourd’hui et depuis plus de 150 ans sur le thème du développement durable, de

    203 Mots / 1 Pages
  • Analyse De La Stratégie Multi-canal et e-commerce Du Groupe TESCO

    Analyse De La Stratégie Multi-canal et e-commerce Du Groupe TESCO

    INVERNIZZI CYRIL MBA MC1 POLITIQUE DE DISTRIBUTION TESCO ANALYSE PERSONNELLE La stratégie multi canal et e-commerce. Le groupe TESCO est un modèle de réussite en stratégie multi canal. Le groupe a été fondé au lendemain de la seconde guerre mondiale, et a crée le concept de supermarché discount. Aujourd’hui, le groupe offre désormais de l’alimentaire et du non-alimentaire. On retrouve des enseignes en milieux urbains, milieux ruraux, dans les métros, des stations-services TESCO ont aussi

    561 Mots / 3 Pages
  • Devoir Management Des Entreprises Cned 1ère année: cas du groupe Alès

    Devoir Management Des Entreprises Cned 1ère année: cas du groupe Alès

    QUESTION 1 Dans l’entreprise Alès Groupe il est question d'une transition entre logique entrepreneuriale et managériale. La logique entrepreneuriale est mise en exergue à l'instar de Patrick Alès : Créateur du groupe en 1969, Mr Alès investit dans son entreprise basée sur la fabrication et la commercialisation de produits cosmétiques et capillaires. Sa famille détient 67% du capital de l'entreprise, on peut supposer qu'il en est l'actionnaire principal. En 2008, dans un souci de voir

    340 Mots / 2 Pages
  • Compte Rendu sur la détermination d'un groupe sanguin

    Compte Rendu sur la détermination d'un groupe sanguin

    Compte Rendu Pour déterminer le groupe sanguin, nous allons élaboré et réaliser un protocole expérimentale. Nous allons vous expliquer notre procédé : Tout d'abord, nous allons utilisé quatre flacons contenant différents sang d'individus. Dans une lame de groupage nous avons disposé 3 goutes dans chacun des puits et nous avons ajouté dans chacune d'elle 1 goutte d'un flacon différent( du sérum synthétique anti-A, du sérum synthétique anti-B et du sérum syntétique-Rh). Voici un tableau représentatif

    200 Mots / 1 Pages
  • Que Pensez Vous De La Distinction Entre Droits Liberté Et Droits Sociaux ?

    Que Pensez Vous De La Distinction Entre Droits Liberté Et Droits Sociaux ?

    - Droits libertés : droits civils et politiques proclamés par la Déclaration de 1739 ; reposent sur une logique de défense des libertés individuelles face aux empiétements du pouvoir - droits sociaux : les prestations à la charge de la collectivité : on peut citer le droit à l’emploi, à la protection de la santé, à la gratuité de l’enseignement public. Les droits proclamés en 1946 se fondent au contraire sur une logique d'intervention étatique.

    249 Mots / 1 Pages
  • Facteurs de succès du groupe L'Oréal

    Facteurs de succès du groupe L'Oréal

    Depuis le début, le succès de L’Oréal s'est construit sur sa relation étroite avec ses consommateurs. Nous voulons utiliser nos connaissances et compétences comme un levier d’action. Nous atteindrons notre prochain milliard de consommateurs tout en ayant un impact positif sur le monde et en partageant notre croissance avec ceux qui nous entourent. Valeurs : Nos valeurs sont inscrites dans le code génétique de L’Oréal. Aujourd’hui encore, elles s’expriment dans le quotidien de toutes les

    1 693 Mots / 7 Pages
  • Contexte managérial sur le groupe ENGIBAT

    Contexte managérial sur le groupe ENGIBAT

    1 - Contexte managérial: ENGIBAT, filiale du groupe BERGERAT, a été créée en2005 sous forme de S.A.R.L. et a connu, ces derniers mois, un développement rapide comme toutes entreprises du secteur du « Bâtiment et Travaux Publics », jusqu’au mois d’octobre 2008 où elle a commencé à être affectée par les conséquences de lacrise financière. Elle est dirigée par G. LAGACHE. La société est concessionnaire d’engins de chantier, de camions et véhicules lourds, de chariots

    393 Mots / 2 Pages
  • Les stratégies du groupe Sphère

    Les stratégies du groupe Sphère

    MANAGEMENT DEVOIR 3 1° John PERSENDA le PDG du groupe SPHERE possède l’âme d’un entrepreneur mais à la fois manager aussi d’après Henri MINTZBERG. Cependant John PERSENDA a acquiert les qualités d’un entrepreneur car c’est un homme qui sait prendre des risques, en effet un entrepreneur doit prendre des décisions en fonction de son instinct hors que le manager est beaucoup plus analytique en ce qui concerne les décisions, les moyens, les contraintes ainsi que

    424 Mots / 2 Pages
  • Cas du groupe Alès

    Cas du groupe Alès

    Sujet: Le cas Alès Groupe 1. Identifions et caractérisons les logiques entrepreneuriales et managériales mises en œuvre dans le groupe Alès. Les logiques entrepreneuriales et managériales mises en œuvre dans le groupe Alès sont de prendre des risques et innover tout en faisant face aux évolutions et contraintes environnementales comme a pu le faire Patrick Alès en créant une nouvelle entité. Patrick Alès fondateur du groupe démissionne de son poste de directeur général, le fils

    452 Mots / 2 Pages
  • Devoir E5 Cned Bts Nrc 2nd Année: le groupe Aubade

    Devoir E5 Cned Bts Nrc 2nd Année: le groupe Aubade

    Devoir 1 : E5 Exercice 1 1.1) La distribution d’Aubade a changé. De nos jours les boutiques multimarques représentent 70% des ventes, les grands magasins écoulant 30% restants. Aubade doit s’adapter au développement de la commercialisation et non l’inverse. Aubade opte pour une stratégie de distribution de vente intensive. Mais l’entreprise ne s’arrête pas là. Elle part ailleurs également pu profiter de la manne d’internet pour faire de la vente directe en ligne, ce qui consiste

    877 Mots / 4 Pages
  • Devoir De Management des entreprises Cned: Cas du groupe IKEA

    Devoir De Management des entreprises Cned: Cas du groupe IKEA

    Management des entreprises CAS IKEA Question 1 : 1- l'organisation d’IKEA Type : c’est une entreprise néerlandaise d'origine suédoise privée à but lucratif dont le capital est détenu par des fondations. Son dirigeant était jusqu’en 1986 Invar Kamprad, le créateur d’IKEA, aujourd’hui ce sont ses trois fils. Métier: conception et distribution de meubles dont elle détient 12,2% du marché. Taille : IKEA est une grande entreprise car elle occupe 6700 postes en France et 90

    304 Mots / 2 Pages
  • Le Corrigé Du Sujet De BTS En économie-droit De Mai 2012 (groupe I)

    Le Corrigé Du Sujet De BTS En économie-droit De Mai 2012 (groupe I)

    Introduction (1 point)+ forme (qualité de l’argumentation, orthographe…) : (1 point) QUESTIONS 1. Vous analyserez l’évolution de la croissance chinoise sur la période 1996-2010 et la comparerez à celle de la Triade (Europe, Japon, États-Unis). (6 points) Définition de croissance (2 points) : En principe, la croissance économique se définit comme une augmentation significative de la production nationale (mesurée par l’évolution du PIB réel) sur une période longue, elle se distingue en cela d'une simple

    1 343 Mots / 6 Pages
  • Le Groupe l’EPI D’OR

    Le Groupe l’EPI D’OR

    Chapitre premier: EDIS (EPI D’ORDISTRIBUTION): filiale de groupe l’EPI D’OR SectionI: Présentation Du groupe l’EPI D’OR: A-Historique:  1973:création de la première société du groupe qui est l’UNPA  2000: création de la société EPI D’OR transport.  2004: création de la société EDEX “EPID’OR export”.  2005: la création de la société EDIS“EPI D’OR de distribution”.  2007: la création de dernier filiale de l’EPI D’OR qui est EDISCO”EPI D’OR de distribution commercial”. B-Activité

    330 Mots / 2 Pages
  • Étude de cas: la qualité chez le groupe KENDEC

    Étude de cas: la qualité chez le groupe KENDEC

    Jacques Guérin a été récemment embauché comme coordonnateur de la qualité totale à la compagnie Kendec, un fabricant d'accessoires modernes pour salles de bain et d'accessoires décoratifs pour cuisine. Lors de son entrevue d'entrée, Michel Desjardins, le vice-président exécutif lui dit : «Je n'ai aucune idée de ce qu'on appelle la Qualité Totale, mais j'ai reçu des ordres clairs de notre siège social que nous devions la mettre en place le plus tôt possible. Donc,

    1 829 Mots / 8 Pages
  • Cas du groupe Alès

    Cas du groupe Alès

    1) Le groupe Alès a opté pour une logique entrepreneuriale et managériale. En effet, le fondateur ayant quitté son poste, le nouveau directeur est une femme qui a déjà prouver ses talents d’entrepreneur et ses capacités d’innovation dans l’entreprise Liérac. Elle devrait donc être capable de développer l’entreprise à l’international. Dans un second temps, le groupe subit une réorganisation suite au changement de directeur. Cette dernière est caractéristique de la logique managériale. Mme Battigello a

    221 Mots / 1 Pages
  • Étude sectorielle sur le groupe Karlyon

    Étude sectorielle sur le groupe Karlyon

    TD 1 P144 : Analyse sectorielle → Karlyon OPPORTUNITÉS MENACES -la disponibilité des médicaments à tous secteur public comme privé -secteur bien développé -part importante des médicaments du secteur public localement produit par des dynamique des secteurs privés -filiales de disponibilité et distribution des grands groupes français et américains -production locale de médicaments génériques -les circuits formels sont concurrencés par l'informel, la contrebande, la contrefaçon -marché illicite (trafics de médicaments, réseaux clandestins de distribution, contrefaçon (12

    227 Mots / 1 Pages
  • Analyse Du Groupe IFSI

    Analyse Du Groupe IFSI

    A. PRESENTATION DE L’INSTITUT EN SOINS INFIRMIERS a) Environnement L’IFSI est un établissement de formation paramédicale, infirmière et d’aide-soignante. Situé sur la commune b) Projet pédagogique Cadre législatif : référentiel de formation en soins infirmiers  Arrêté du 31 juillet 2009 : Le diplôme d’état d’infirmier atteste des compétences professionnelles pour exercer les activités du métier d’infirmier. c) Organisation et principes pédagogique L’apprentissage des savoirs s’organise en trois paliers : comprendre, agir et transférer. La

    2 106 Mots / 9 Pages
  • Réseaux Sociaux

    Réseaux Sociaux

    RESEAUX SOCIAUX Site internet réunissant des personnes reliées entres elles par des échanges. Facebook, Twitter, MySpace, Skype, Ask, Tumblr.. Exemple de FACEBOOK : crée par Mark Zuckerberg, étudiant à l'université d'Harvard, en 2004. D'abord limité aux étudiants d'Harvard, le phénomène s'est ensuite développé à travers le monde jusqu'à aujourd'hui. « The Social Network » sorti en 2010, retraçant la création de Facebook. Les réseaux sociaux sont en effet un réel outil de communication mais ils présentent certaines limites

    353 Mots / 2 Pages
  • L'entreprise Emirates Group

    L'entreprise Emirates Group

    Marketing Report Students: Assessor: Robin Losson 201227204 Irfan Khan Christopher Bender 201328031 Nora Miralles 201327654 Zuzana Belejova 201227371 Christine J. C. Pangan 201328858 Rainierri Bonifacio Part A 1.1 Overview I was able to identify background information on the company Emirates Group from the actual website www.theemiratesgroup.com. I was able to determine much about how the Emirates Group conducts its national standards as well its codes of practice and privacy. Emirates believes in a strong and

    9 454 Mots / 38 Pages
  • Cahier Des Charges: le groupe Pechiney

    Cahier Des Charges: le groupe Pechiney

    Premier travail: “Ensemble pour un avenir meilleur” Lancement d’une plaquette de recrutement de jeunes diplômés pour le groupe Pechiney Cahier des charges 1. Le porteur de l’action: Le groupe Pechiney est une entreprise exerçant deux grandes métiers: l’Aluminium et l'emballage. Cette entreprise est située dans le monde entier avec plus de 320 sites industriels et commerciaux. Il y a 34 000 salariés au sein de cette entreprise, dont le chiffre d’affaire dépasse les 11 milliards

    669 Mots / 3 Pages