LaDissertation.com - Dissertations, fiches de lectures, exemples du BAC
Recherche

La B����te Humaine Chapitre 2 dissertations et mémoires

Recherche

3 904 La B����te Humaine Chapitre 2 dissertations gratuites 751 - 775 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 27 Janvier 2022
  • Chapitre 6: Quels sont les limites de la croissance et du développement économique ?

    Chapitre 6: Quels sont les limites de la croissance et du développement économique ?

    Quels sont les limites de la croissance et du développement économique ? Les limites du PIB pour mesurer l'activité sont : (il ne prend pas en compte un certain nombre d'activités exemple activités bénévoles, touristiques, informel.) (Il ne pas en compte un certain nombre de nuisances, ou pire, les intègres comme des contributions positives ce qui devrait faire baisser le PIB.) (Valorisation des productions non-marchandes un coût inférieur au prix du marché.) La contrainte environnementale

    556 Mots / 3 Pages
  • Un cabinet à taille humaine présentant une diversité des profils et des expériences

    Un cabinet à taille humaine présentant une diversité des profils et des expériences

    Un cabinet à taille humaine présentant une diversité des profils et des expériences. Une équipe motivée et soudée travaillant dans une dynamique commune dont l’objectif est la satisfaction du client et le respect des engagements. Vos valeurs : - Expertise et Excellence -Qualité et sérieux des services rendus, -Respect du client et de ses besoins, -Pragmatisme -Indépendance - Adaptabilité -Compétitivité. - Anglais et volonté d’aider les investisseurs étrangers en France, - Discrimination positive, diversité -

    204 Mots / 1 Pages
  • Ressource Humaine

    Ressource Humaine

    Comment peut-on définir et distinguer les concepts suivants : GRH, Fonction RH et services de RH? La gestion des ressources humaines (GRH) regroupe l’ensemble des pratiques de planification, de direction, d’organisation et de contrôle des ressources humaines au sein de l’organisation. Plus précisément, on parle d’activités de planification des ressources humaines, de recrutement, de sélection, d’accueil, de formation, de développement, de gestion des carrières, de rémunération, d’évaluation des performances, de gestion de la santé et

    259 Mots / 2 Pages
  • Dissertation sur le roman à partir d'une définition donnée par Walter Benjamin : « écrire un roman, c’est exacerber, dans la représentation de la vie humaine, tout ce qui est sans commune mesure » ?

    Dissertation sur le roman à partir d'une définition donnée par Walter Benjamin : « écrire un roman, c’est exacerber, dans la représentation de la vie humaine, tout ce qui est sans commune mesure » ?

    Dissertation : la lecture des romans de Sand, Flaubert et d’autre que vous connaissez vous permet-elle de souscrire à cette définition donnée par Walter Benjamin : « écrire un roman, c’est exacerber, dans la représentation de la vie humaine, tout ce qui est sans commune mesure » ? L’histoire du roman a évolué de siècle en siècle, chaque décennie de nouveaux auteurs arrivent pour ajouter une touche plus moderne à ce genre littéraire. On pense

    1 849 Mots / 8 Pages
  • Chapitre 1: apparence et réalité

    Chapitre 1: apparence et réalité

    Chapitre 1. APPARENCE ET RÉALITÉ 1) Existe-t-il au monde une connaissance dont la certitude soit telle qu’aucun homme raisonnable ne puisse la mettre en doute? Cette question qui, à première vue, pourrait paraître simple, est en réalité l’une des plus difficiles. Lorsque nous nous serons rendu compte des obstacles qui s’opposent à une réponse spontanée et optimiste, nous serons sur la bonne voie en ce qui concerne l’étude de la philosophie; en effet, la philosophie

    3 289 Mots / 14 Pages
  • Gestion Des Ressources Humaines

    Gestion Des Ressources Humaines

    Gestion des Ressources Humaines (GRH) Introduction : La première richesse d’une entreprise, ce sont les hommes et les femmes qui y travaillent. Mais la gestion de ce capital humain s’avère souvent délicate, dès que l’on aborde le recrutement, la formation, la paie, l’aménagement du temps de travail ou les relations au sein de l’entreprise. Dans le contexte actuel, il y a nécessité pour les entreprises de repenser les moyens à la croissance et de considérer

    1 242 Mots / 5 Pages
  • Étude du roman Au Bonheur Des Dames d'Emile Zola (résumé des chapitres)

    Étude du roman Au Bonheur Des Dames d'Emile Zola (résumé des chapitres)

    Résumé 2 Chapitre I. Denise Baudu, jeune orpheline d’une vingtaine d’années, part s’installer à Paris avec ses petits frères, Jean et Pépé, dans l’espoir de travailler pour son oncle Baudu au sein de sa petite boutique Au Vieil Elbeuf. Malheureusement, celui-ci n’a pas de place pour elle et on lui propose de postuler dans le grand magasin de la place, Au Bonheur des Dames.   Chapitre II. Tôt le matin, Denise se rend Au Bonheur

    707 Mots / 3 Pages
  • Qu'est-ce Qui Distingue L'être Humain De L'animal ?

    Qu'est-ce Qui Distingue L'être Humain De L'animal ?

    L’ÊTRE HUMAIN 340-102-MQ Qu’est-ce qui distingue l’être humain de l’animal? Travail réalisé par Leheutre, Josée-Lise : _____________ Simard, Rémi : _____________ Groupe 9 Travail présenté à M. Mathieu Bélanger Collège de Valleyfield Dissertation remise le 15 avril 2013 1493 mots Une conception de l’être humain est une façon de percevoir l’homme en général. Cependant, ce dernier n’étant pas le seul être vivant de la planète, pourquoi alors n’est-il pas question d’une conception des êtres vivants?

    1 692 Mots / 7 Pages
  • Responsable Des Ressources Humaines

    Responsable Des Ressources Humaines

    PLAN INTRODUCTION I- GENERALITES SUR LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL A- Historique B- Définition et Importance II- CONTENU DE LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL A- Les lois et règlements applicables B- La définition et la maintenance des différents fichiers alimentant les bases de données ressources humaines III- CAS PRATIQUE CONCLUSION INTRODUCTION La Gestion des Ressources Humaines (GRH) dans son évolution a connu quatre(4) différentes étapes. La première étape est celle de l’administration du personnel. Cette

    2 001 Mots / 9 Pages
  • Ressources Humaines : Le Stress Au Travail

    Ressources Humaines : Le Stress Au Travail

    ` « Des solutions ont étés apportées… » Extrait du film « J’ai très mal au travail » de J-M. Carré. Point de vu de la psychanalyste Marie Peze. Source : Magazine « Management » Octobre 2011. Les 5 méthodes qui sont proposées * : La matrice Eisenhower : (Source : http://www.google.fr voir : Matrice Eisenhower) 2 4 Étude du livre « Stress et risques psychosociaux au travail » écrit par B. Lefebvre & M.

    343 Mots / 2 Pages
  • Directeur Des Ressources Humaines

    Directeur Des Ressources Humaines

    Directeur des Ressources Humaines Autres appellations • Directeur du personnel • Directeur des affaires administratives sociales Missions Le directeur des ressources humaines est responsable du service de gestion des employés dans une entreprise. Le directeur des ressources humaines a pour rôles de : • Définir la politique de gestion des ressources humaines en collaboration avec la direction générale • Encadrer une équipe de responsables des ressources humaines et de chargés de recrutement • Faire l’interface

    3 232 Mots / 13 Pages
  • Les Nerfs Dans Le Corps Humain

    Les Nerfs Dans Le Corps Humain

    En neuroanatomie, un nerf désigne un regroupement d'axones distinct traversant un tissu. Ces axones sont issus de neurones dont les corps cellulaires sont le plus souvent regroupés en ganglion. Les nerfs et les ganglions sont les composants anatomique de base d'un système nerveux. Chez les vertébrés, la majorité des nerfs font partie du système nerveux périphérique, même si le terme peut être employé pour certains faisceaux d'axones du système nerveux central. La fonction d'un nerf

    242 Mots / 1 Pages
  • Chapitre 2 : La monnaie dans l’échange

    Chapitre 2 : La monnaie dans l’échange

    Economie Chapitre 2 : La monnaie dans l’échange. I – L’offre de monnaie A – Les fonctions de la monnaie La monnaie est constituée par l’ensemble des moyens de paiement permettant de régler les transactions commerciales entre agents sur un territoire donné. On lui reconnaît trois fonctions : un moyen d’échange, une unité de compte et une réserve de pouvoir d’achat. - Un moyen d’échange : c’est une opération d'échange d'un bien contre un autre

    1 057 Mots / 5 Pages
  • Marketing Des Ressources Humaines YH

    Marketing Des Ressources Humaines YH

    Introduction Aujourd’hui le marché du travail est clairement favorable à l’offre d’emploi. Pourtant, dans certains cas de figure, les entreprises peuvent rencontrer des difficultés à recruter et souffrent d’un manque d’attractivité : elles subissent une certaine pénurie de main-d'œuvre, sur des secteurs et des métiers bien spécifiques, et se livrent avec les entreprises concurrentes une véritable guerre des talents. Pour attirer et séduire les meilleurs candidats, elles adoptent alors une posture commerciale. Mais leur notoriété

    9 515 Mots / 39 Pages
  • Résumé par chapitres Au Bonheur Des Dames

    Résumé par chapitres Au Bonheur Des Dames

    Personnages principaux •Denise Baudu •Pépé Baudu •Jean Baudu •Oncle Baudu •Elisabeth Baudu •Geneviève Baudu •Vinçard •Colomban •Mme Gras, la nourrice •Robineau •Gaujean •Bouthemont •Mme Aurélie •Le père Bourras •Octave Mouret •Mme Desforges Henriette •Mme de Boves •Mme Marty •Mme Bourdelais •Bourdoncle •Albert Lhomme •Joseph •Liénard •Mignot •Hutin •Favier •Mlle Vadon Marguerite •Mlle Prunaire Clara •Mme Frédéric •Henri Deloche •Le baron Hartmann •Mme Guibal •Blanche de Boves •M de Boves •M de Vallagnosc Paul •Mme Cabin

    842 Mots / 4 Pages
  • Étude du Chapitre 3 Du roman Zadig de Voltaire

    Étude du Chapitre 3 Du roman Zadig de Voltaire

    Dans le chapitre III de Zadig, roman et conte philosophique de Voltaire, le protagoniste vit une aventure tres bizarre. Accuse ' du vol de la chienne et du cheval de la reine parce qu'il les decrit parfaitement en devinant leur apparence par les traces qu'ils ont laissees dans la foret, il est enfin mis en liberte apres qu'on a retrouve' les deux animaux mais il est condamne quand il ne dit rien a propos d'un

    270 Mots / 2 Pages
  • Chapitre 1 : Analyse psychologique de l'individu

    Chapitre 1 : Analyse psychologique de l'individu

    Psychologie Chapitre 1 : Analyse psychologique de l'individu. I. L'arbre de la personnalité. Il y a un conflit entre les héréditaristes (les facteurs de la personnalité sont acquis par hérédité) et les environnementalistes (les facteurs de la personnalité sont acquis grâce à l'environnement). Selon ces derniers, les facteurs de la personnalité sont acquis grâce à la famille, l’école, l'histoire, la culture, l'influence du milieu scolaire/familial/pro/syndical/politique/religieux/etc... II. Sigmund Freud Selon Freud, la personnalité de chacun est

    1 072 Mots / 5 Pages
  • Chapitre 5: l'ouverture de l'économie

    Chapitre 5: l'ouverture de l'économie

    Economie CHAPITRE 5 : L’ouverture de l’économie L’ouverture des économies a permis une forte progression des échanges, notamment depuis la fin de la seconde guerre mondiale. Même si tout les pays ne sont pas ouvert au commerce international avec le même degré. I ) La mesure des échanges de biens et de services A. Le compte des transactions courantes C’est un compte qui retrace l’ensemble des échanges entre la France et le reste du monde.

    917 Mots / 4 Pages
  • Voltaire - Candide Chapitre 1

    Voltaire - Candide Chapitre 1

    Célèbre philosophe des Lumière au XVIIIe, Voltaire lutte contre l’intolérance religieuse et l’ignorance. Il varie les supports pour dénoncer ces injustices, ainsi il a rédigé des articles dans l’Encyclopédie, mais aussi des contes philosophiques dont Migromégas (12) et Candide ou l’Optimisme (19).Un conte philosophie est une forme d’apologue qui raconte une histoire tout en délivrant une morale. L’extrait dont il est ici question est tiré de Candide, c’est l’incipit du conte, il présente ces personnages

    1 988 Mots / 8 Pages
  • Résumé Par Chapitre De Bel-Ami De Maupassant

    Résumé Par Chapitre De Bel-Ami De Maupassant

    el- Ami de Guy de Maupassant Première partie : Chapitre 1 : Le personnage principal Georges Duroy est un ancien sous-officier récemment employé aux Chemins de fer. En se promenant dans Paris, il rencontre un ancien ami, M. Forestier, ex-camarade de régiment qui est devenu rédacteur politique dans le journal « la Vie Française », Il lui demande pourquoi il n'essaierait pas le journalisme. Forestier constate que Duroy a du succès auprès des femmes (ce

    327 Mots / 2 Pages
  • Modèle de gestion des ressources humaines

    Modèle de gestion des ressources humaines

    Projet de session Modèle de gestion des ressources humaines - un défi de taille Personnage principal, entreprise et contexte Jacques Lamontagne, 41 ans, détient un baccalauréat de l’UQAM (Université du Québec à Montréal) en GRH (Gestion des Ressources humaines). Jacques possèdent un bagage de 5 ans d’expérience à titre de gestionnaire dans une petite entreprise d’environ 30 employés de la région de l’Outaouais qui oeuvrait dans le domaine des communications. Monsieur Lamontagne est heureux d’avoir

    5 369 Mots / 22 Pages
  • Étude du chapitre 2: du livre Supplément au voyage de Bougainville de Denis Diderot

    Étude du chapitre 2: du livre Supplément au voyage de Bougainville de Denis Diderot

    CHAPITRE II : LES ADIEUX DU VIEILLARD Au moment du départ des Européens, le vieillard, celui qui s'était retiré et enfermé dans un mutisme total à l'arrivée des Européens, figure emblématique de la sagesse, adresse un discours, d'abord à ses compatriotes : il leur reproche de s'émouvoir du départ de ceux qu'il considère comme des envahisseurs, leur rappelant que c'est plutôt leur arrivée sur l'île qu'il faut déplorer. Il les met en garde contre leur

    372 Mots / 2 Pages
  • Liste des blessures de l'equilibre humain

    Liste des blessures de l'equilibre humain

    A - UN BILAN HUMAIN TRAUMATISANT 1) Des pertes humaines sans précédent a) De nombreux morts 35 millions de morts ; l'Europe est le continent le plus touché ; une égalité devant la mort entre civils et militaires. b) Des pertes inégales selon les pays Le pays le plus touché est l'URSS (21 millions de victimes). Par rapport à sa population c'est la Pologne la plus atteinte (15%). France et Royaume-Uni sont moins touchés qu'en

    515 Mots / 3 Pages
  • Chapitre 8: approche stratégique

    Chapitre 8: approche stratégique

    CHAPITRE 8 LA DEMARCHE STRATEGIQUE La stratégie consiste pour l’entreprise à fixer des objectifs et prendre des décisions à moyens long terme en tenant compte des différentes parties prenantes de l’entreprise (actionnaires, dirigeants, marchés clients, fournisseurs, salariés, banquiers…). I – LA DECISION STRATEGIQUE • Décision à moyen long terme • Globale • Cohérente avec le ou les métiers de l’entreprise, soit ses savoirs faire, sa finalité (RSE), son environnement, ses ressources • Intégrant les intérêts

    1 191 Mots / 5 Pages
  • Pour te réaliser, est-ce d'être le maître de soi-même ?

    Pour te réaliser, est-ce d'être le maître de soi-même ?

    Être conscient de soi, est-ce être maître de soi? L'homme dans la mesure où il est conscient, c'est-à-dire capable de se prendre lui-même pour objet de pensée, n'est plus simplement dans le monde comme une chose où un simple être vivant, mais il est au contraire devant le monde: la conscience, c'est la distance qui existe entre moi et moi-même et entre moi et le monde. La conscience représente la connaissance immédiate des pensées. Lorsqu'on

    388 Mots / 2 Pages