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Les leaders charismatiques - Intro

Étude de cas : Les leaders charismatiques - Intro. Recherche parmi 298 000+ dissertations

Par   •  11 Mai 2016  •  Étude de cas  •  290 Mots (2 Pages)  •  607 Vues

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Les moyens d’action sur la foule des leaders charismatiques au 20ème siècle

Dans toutes les populations organisées, animales ou humaines, anciennes ou récentes, on peut observer que les peuples se divisent en deux catégories non égales : les meneurs et les menés que l’on peut nommer foule en sociologie. Dans Psychologie des foules, livre paru en 1895, Gustave Lebon dit que « l’âge ou nous entrons sera l’ère des foules » .Définissons les termes autours desquels tourne notre travail. Pour définir ce qu’est un leader charismatique, nous définirons d’abord le charisme en utilisant sa définition sociologique selon Max Weber. Puis nous verrons ce qu’un meneur.

D'après le sociologue Max Weber, le charisme est « la croyance en la qualité extraordinaire […] d'un personnage, qui est, pour ainsi dire, doué de forces ou de caractères surnaturels ou surhumains ou tout au moins en dehors de la vie quotidienne, inaccessible au commun des mortels ; ou encore qui est considéré comme envoyé par Dieu ou comme un exemple, et en conséquence considéré comme un « chef ».

Le meneur est un individu d’action plus que de pensée. Il inspire le peuple par ses actes. Le leader effectue un changement dans l’idéologie profonde de la foule. Il a souvent un comportement marginal créant de la nouveauté : un nouveau chemin sur lequel la foule se jettera.

Le meneur uni et guide la foule puis la transforme en apôtre. Un apôtre est le terme utilisé par Gustave Lebon pour désigner la personne qui transmettra la parole du meneur à échelle d’homme à homme et non de foule à homme. Pour avoir l’appui de la foule, il utilise (consciemment ou non) son charisme, il le cultive et l’utiliser comme arme pour manier les sentiments de masse.

Pour conclure ces définitions, nous pouvons dire que le leader créé la foi.

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