Culture g��������n��������rale dissertations et mémoires
2 016 Culture g��������n��������rale dissertations gratuites 651 - 675 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Fiche méthodologique sur la Synthèse - BTS Culture Générale
Fiche méthode sur la synthèse Le but d’une synthèse est de confronter les documents qu’ils soient en accord ou en opposition. 1) Travail du brouillon - Prendre des notes sur les textes en reformulant les idées avec vos propres mots ; éviter le surligneur ou le soulignement qui vous fera perdre du temps plus tard. Ne pas recopier les phrases du texte même entre guillemets. - Si vous avez du mal à cerner les idées,
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Télé réalité/télé Culture
I) Introduction Au XXI° siècle, avec l’apparition de la télévision en 1924 et sont développement au fil des années, avec notamment le passage du noir et blanc à la couleur et la multiplication des chaines proposées, nous pouvons voir une différente classification des programmes comme la téléréalité, la télé culture, le sport, les dessins animés, etc. En voyant cet engouement énorme pour la télévision, il est normal de se poser des questions à propos de
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Travail 1 culture canadienne
Décrivez la culture de votre société, en imaginant que vous vous adressez à un étranger venu d’un pays lointain qui en ignore à peu près tout. Quand vous aurez achevé ce portrait, indiquez de quels éléments de la définition de la culture vous vous êtes inspirés. Ceci vous amène-t-il à proposer des améliorations à cette définition? La culture canadienne est très diversifiée. D’un côté, il y a la culture canadienne anglaise qui diffère quelque peu
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Le mécénat culturel « Les financements privés de la culture »
Le mécénat culturel « Les financements privés de la culture » Benoit Berger M1 Culture et médiation des arts du spectacle Le mécénat est un soutien matériel apporté sans contrepartie directe de la part du bénéficiaire, à une œuvre ou à une personne pour l’exercice d’activités présentant un intérêt général. Il peut être réalisé sous plusieurs formes, à savoir financier, participatif, technologique ou encore de compétences. Pour établir cette pratique dans des conditions saines et
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Cette Culture Qui Pourrait Etre La Mienne
SOMMAIRE Introduction 2 Situation interpellante 3 1. Cadre conceptuel 3 1.1. Identification culturelle. 3 1.1.1. Identification. 3 1.1.2. Culture. 3 1.1.3. Identité culturelle dans le soin 3 1.1.4. Soins et croyances. 3 1.2. La relation soignant-soigné. 3 1.2.1 La relation soignant soignée qu’est ce que c’est ? 3 1.2.2. La notion de relation d’aide. 3 1.2.3. La notion de confiance. 3 1.2.4. Cadre législatif. 3 1.3. La posture soignante. 3 1.3.1. Le savoir. 3 1.3.2.
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Culture D'entreprise
G. Lécrivain – Management des organisations et strat égies – • Cette culture d’entreprise, et plus largement la cu lture organisationnelle, cohabite avec des sous-cultures : à l’intérieur d’u ne même organisation, des groupes sociaux partagent, diffusent et perpétuent consciemment ou non des traits comportementaux et psychologiques spécif iques à leur groupe de référence en raison de leur appartenance à : - un métier ( culture de savoirs); à la PCS (Le sociologue Ph Bernoux
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Culture De La Communication Asics
Partie 1 Question 1 En définition l'humanisme désigne tout mouvement de pensée idéaliste et optimiste qui place l'homme au-dessus de tout, qui a pour objectif son épanouissement et qui a confiance dans sa capacité à évoluer de manière positive. D’après le texte il est dit que les valeur humaniste qui sont véhiculé par le sport en théorie tel que le dépassement et le respect de soit et de l’adversaire, des règle du jeu, de la
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L'impact de la mondialisation sur la politique, l'économie, la culture, la société ou l'information
The globalization indicates the process by which the relations between nations became interdependent and exceeded the boundaries that aspects, in fact , it affect the politics, economics, culture, society, or information , it represents the opening of the border and the beginning of the international trade , the relocation and free trade. globalization led to an increase in living standards, first through international trade. the share of developing countries in world trade has generally increased
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Success Of Activity Management Practices : The Influence Of Organizational And Cultural Factors
Accounting and Finance 47 (2007) 47–67 © The Authors Journal compilation © 2006 AFAANZ 045BAO©68lCcx aT1cfFc0ohokI-reu5wd nA,3e tU9iulnl1t KghP ouarbnsld iJs oFhuiinnrnagna, lcL ectodm. pilation © 2006 AFAANZ ORIGINAL ARTICLE K. Baird et al. Success of activity management practices: the influence of organizational and cultural factors Kevin Baird, Graeme Harrison, Robert Reeve Division of Economic and Financial Studies, Macquarie University, Sydney, 2109, Australia Abstract This study examines the success of activity management practices and the
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La Culture
Il faut distinguer deux faces sous lesquelles la science se présente à nous depuis qu'il y a des hommes qui pensent et qui s'étonnent devant le mystère des choses. D'une part, il y a un instinct profond qui nous pousse vers la recherche de la vérité, un désir insatiable de connaître et de comprendre. Noble instinct, sublime désir ! Ils tendent à une conquête physique par l'intelligence, à une ascension spirituelle qui permette à l'esprit
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Devoir Culture générale CNED 1ére Année: étude des paratextes
1 : Etude des paratextes 1.1 Rappelons que le paratexte est constitué de l’ensemble des informations qui « gravitent » autour d’un document, le présentent et l’éclairent. En ce qui concerne la provenance du document 1, le titre de la source Paroles suivi d’un nom d’éditeur nous apprend qu’il s’agit d’une œuvre complète de Jacques Prévert. C’est un poète célèbre, mais, en cas d’ignorance, on peut d’un simple regard sur la forme du texte, en
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Pour Comprendre Autrui, Faut-il Appartenir à La même Culture Que Lui ?
Pour comprendre autrui, faut-il appartenir à la même culture que lui? Chaque jour, nous vivons en société, nous croisons des autres personnes, qui nous sont familières ou bien totalement inconnues. Chaque personne est unique, mais nous ressemble de par sa nature humaine. D’après Sartre, dans l’Etre et le Néant : “Autrui, c’est l’autre, c’est-à-dire le moi qui n’est pas moi”. Nous avons tous énormément de points communs, comme certaines caractéristiques physiques par exemple, mais nous
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Devoir de Culture générale et expression
CULTURE GENERALE ET EXPRESSION DEVOIR 1 – 10/12/2014 – DUREE 4H00 1. Étude des paratextes. 1.1 Dans le premier document, relevez et identifiez précisément tous les éléments du paratexte en indiquant leur fonction, c'est à dire les informations qu'on peut en déduire avant même de lire le texte de Prévert. Vous pouvez organiser votre réponse en distinguant les renseignements qui concernent la provenance ou l'auteur de ceux qui ont trait au contenu. Le texte d'introduction
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Déterminez les éléments de la culture d’entreprise qui constituent un frein au déploiement de la démarche performance
4) Déterminez les éléments de la culture d’entreprise qui constituent un frein au déploiement de la démarche performance. Tout d’abord, cette démarche oblige le groupe de la production à collaborer avec le groupe de la maintenance, alors que ces deux groupes ont des difficultés à se parler. Cela nuit donc cette démarche de performance. De plus, les salariés ne sont pas assez sensibilisés aux nouvelles méthodes ce qui entrainent donc les plus anciens à moins
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Culture D'une Entreprise
La culture de l’entreprise Voici un aperçu de l’état financier de l’entreprise Page Jaune en date d’aujourd’hui. Il nous présente ses résultats pour le troisième trimestre 2014.Source (http://entreprise.pj.ca/fr/centre-des-medias/nouvelles/649-yellow-media-limitee-presente-ses-resultats-pour-le-troisieme-trimestre-de-2014) • Les produits tirés des médias numériques ont représenté plus de 50 % des produits consolidés et ont atteint une proportion de 52 % au cours du troisième trimestre de 2014. Pour le trimestre clos le 30 septembre 2014, les produits tirés des principales activités numériques de
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La Culture Denature T-elle L'homme
I. Est-il possible de produire une définition satisfaisante de l’homme que la culture viendrait faire disparaître ? A. La recherche de caractéristiques essentielles de l’homme : a) la tentative des philosophies médiévales scolastiques : Les philosophes du Moyen-Age héritiers d’Aristote ont tenté de produire une définition de la « nature humaine » qui possède les caractéristiques d’une définition : recherche de critères objectifs, de qualités irréductibles à l’objet à définir, de marques substantielles nécessaires, prévisibles
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Stupeur Et Tremblements d'Amélie Nothomb: Montrez comment cette auteure met en scène avec humour le choc des cultures
Montrez comment Amélie Nothomb met en scène avec humour le choc des cultures. Auteure belge de langue française, Amélie Nothomb publie en 1999 Stupeur et tremblements. Nous montrerons comment, dans cette œuvre, elle met en scène avec humour le choc des cultures. Dans le roman autobiographique d'Amélie Nothomb, l'entreprise japonaise nous apparaît comme un univers étrange et impitoyable, ce qui explique le choc vécu par le personnage principal. On y voue, pour commencer, un véritable
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Les cultures d'exportations
Pays situé en Afrique de l’ouest, la Coted’Ivoire est à vocation agricole. Dès son indépendance elle a opté pour les cultures d’exportation. Aussi sont-elles appelées les cultures commerciales et sont-elles destinées à la vente sur le marchéinternational. Quelle est alors la place de ces cultures d’exportation dans l’économie de la Cote d’Ivoire ? Pour y répondre, il importe de voir de plus près les conditions de développement de ces cultures,les résultats obtenus et terminer par
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Cours Culture Générale: les unités commerciales
Cours N°1 (29/09/2014) LES UNITES COMMERCIALES I) Les ventes en Unité Commerciale physique 1) La vente de Produits Dominante alimentaire, - Hypermarché = >2500m² - Supermarché = >400m² <2500m² - Hard Discount - Soft Discount Dominante non alimentaire, - Les généralistes : o Grands magasins (Galerie Lafayette,…) 2500m² o Magasins populaire (Monoprix,…) - Les grandes surfaces spécialisées : o Décathlon o Castorama o Intersport - Les petits magasins spécialisés (environ 100 m ²) 2) La
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La Culture
III. Culture particulière et culture universelle PAGEREF _Toc189839403 \h 12 A. Le relativisme culturel PAGEREF _Toc189839404 \h 12 1. Le relativisme de Montaigne PAGEREF _Toc189839405 \h 12 2. La critique de Lévi-Strauss PAGEREF _Toc189839406 \h 14 B. La critique du relativisme : la tartine et les mathématiques PAGEREF _Toc189839407 \h 15 1. L’idée de progrès et de supériorité PAGEREF _Toc189839408 \h 15 2. La valeur de la pensée (Finkielkraut) PAGEREF _Toc189839409 \h 16 Conclusion PAGEREF _Toc189839410
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Devoir Culture Générale et expression: étude des paratextes
1. Étude des paratextes 1.1. Contexte : « en août 1934, les jeunes pensionnaires de la maison de redressement de Belle-Île-en-Mer, las des mauvais traitements, de la nourriture infecte et des nerfs de bœuf dont les accablent les gardiens, brûlent des bâtiments puis s’échappent et s’éparpillent dans l’île. La population civile, aidée par des touristes, organise dans la nuit une « chasse aux enfants ». Ils sont tous repris sauf un dont la trace se
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L’art est le meilleur moyen dont on puisse disposer pour pénétrer dans l’esprit d’une culture
Mais on peut aussi, et c'est cette voie que nous suivrons, penser que tout n'est pas de l'art et qu'il convient de faire, là encore, le tri. Comme toute forme culturelle n'est pas forcément civilisée, toute prétendue œuvre d'art[1] n'est pas forcément de l'art. Pour que l’art soit totalement accessible à la marchandisation et à la spéculation, il fallait que les critères permettant de distinguer s’évanouissent, deviennent « vaporeux ». Comme dans le conte d’Andersen,
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Le concept d'une culture de la paix
Le concept de culture de la paix est apparu à la fin de la guerre froide. Pour la première fois, l’objectif en vue duquel avait été fondée l’Organisation des Nations Unies, l’abolition de la guerre, devenait accessible. L’UNESCO, Organisation des Nations Unies pour l’éducation, la science et la culture, s’était engagée dans des activités visant à promouvoir une culture de la paix dès le moment où elle avait été fondée, au lendemain de la seconde
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Quel idéal puis je me baser pour noter la valeur d'une culture?
ur quel idéal puis je me baser pour noter la valeur d'une culture? Plan I Chaque culture est un mode d'expression unique A- Il ne peut y avoir de supériorité d'une culture sur une autre, car elles sont toutes des expressions authentiques d'une même humanité ; elles sont toutes des variations sur un thème commun qui est la culture humaine c'est à dire cette faculté universelle et spécifique qu'à l'homme de penser la nature pour
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Évaluation d'une culture d'entreprise
ÉVALUEZ VOTRE CULTURE D’ÉQUIPE « Quand il est question d’équipe…on est tous dans le même bateau. » Répondez aux questions suivantes et analysez vos résultats à la fin : • Dans notre équipe, l’attente majeure est que… A. Les membres de l’équipe seront productifs et efficaces? B. Les membres de l’équipe utiliseront pleinement leurs dons et leurs talents? C. Les membres de l’équipe partageront leurs idées, leurs expériences et leur créativité avec le reste de
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