Rapport de stage DC1
Rapport de stage : Rapport de stage DC1. Recherche parmi 298 000+ dissertationsPar Isabelle Christodoulou • 11 Septembre 2019 • Rapport de stage • 4 422 Mots (18 Pages) • 693 Vues
Dossier DC2
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Session 2018/2019
Formation DEAES.
Sommaire
I/ Introduction
1) Présentation de mon projet professionnel Page1
2)Présentation de la structure Page1
3)Son historique Page1
4)L'équipe de l'EHPAD Page2
5)Les aides et la législation médico-sociale (loi de 2002.) Page2et3
II/Présentation de la personne
5)Le choix de la personne aidée Page4
6)Anamnèse de la personne Page4
7)Description de la personne Page5
8)Sa pathologie Page5
9)Ses besoins perturbés Page6
10)Observation de son rythme de vie dans son environnement Page6
et sa prise en charge.
III/Description détaillée d'un moment clé de la vie quotidienne de la personne
11)le repas Page7
12)Analyse du repas Page8
Bilan de mon intervention Page9
Remerciements
I/Introduction
1)Présentation de mon projet professionnel:
Après avoir travaillé pendant deux ans en qualité d’aide à domicile, j'ai souhaité me professionnaliser en suivant la formation DEAES (diplôme d’état d’accompagnant éducatif et social).
En effet, ces années de travail m'ont confronté à mon manque d’expérience et de savoir sur la prise en charge des personnes.
Cette expérience, lors de mon premier stage, m'a permis de découvrir le métier et notamment l'organisation du travail en établissement. Je me sens confortée dans cette nouvelle orientation.
2) Présentation de la structure :
J'ai effectué mon stage dans un EHPAD (Établissement d'Hébergement pour les Personnes Agées Dépendantes) au sein de l’UPG (unité psycho-gériatrique). C'est un établissement public, gérer par le CCAS (Centre communal d'Action Social) accueillant les personnes de plus de soixante ans plus ou moins dépendantes physiquement ou psychiquement.
L'ensemble du personnel est placé sous la responsabilité de Monsieur le Maire, Président du CCAS.
Cet institut met en avant l'accompagnement personnalisé de chacun, le respect de ses habitudes de vies.
Situé en plein cœur de Voiron, il propose 60 chambres individuelles ou à deux lits, dont 10 en UPG.
La structure est sur 3 étages (les étages étant la partie Unité Générale (UG) et l'UPG se situe au rez de chaussée.
Les résidents bénéficient du cadre verdoyant et calme du jardin de ville et de nombreux services (restaurant, salon de coiffure, bibliothèque, commerce…).
3) Son historique :
En 1994, l'institution ouvre ses portes, elle est reliée au foyer logement Pierre Blanche par la cuisine centrale municipal.
La vocation de l'établissement est d'accueillir de façon définitive des personnes de plus de 60 ans valide ou dépendantes physiquement et ou psychologiquement.
L'architecture très ouverte avec un large patio recrée la place du village ou sont situés le restaurant, le salon de coiffure, la salle de télévision et la bibliothèque.
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L'équipe de l'EHPAD:
La Directrice | C'est le responsable de l'ensemble de l'établissement. |
Le médecin coordinateur | Il assure la qualité des soins et le suivis des personnes. |
Le cadre de santé | Il met en place l'organisation du travail, répartition des entrées, et la gestion des ressources humaines. |
Le psychologue | Il s'occupe de l'accompagnement psychologique des résidents. |
Le maître de maison | Il est responsable de l'équipe hôtelière. |
Les infirmiers | Ils réalisent les soins infirmiers. |
Les soignants | Ils accompagnent les résidents au quotidien, et maintiennent l'autonomie des personnes. |
Les agents sociaux d'hôtellerie | Ils s'occupent de l'environnement de la structure et assurent le petit déjeuner en UG. |
animateur | L'animateur développe des activités créatives, culturelles mais sert aussi de support pour créer du lien social |
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