Théorie de l'organisation dissertations et mémoires
122 943 Théorie de l'organisation dissertations gratuites 326 - 350 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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La théorie de la création de l'État en dehors de la loi et du positivisme juridique
§2. La théorie de la création de l'Etat en dehors du droit et le positivisme juridique. I. Exposé de la théorie. Devant l'impossibilité où l'on s'est trouvé d'expliquer par le contrat la formation des Etats, certains auteurs juristes notamment Jellinek et Carré de Malberg ont soutenu que l'Etat se crée en dehors du droit170(*). Selon les auteurs, la fondation de l'Etat est un pur fait ne relevant d'aucune qualification juridique. La création de l'Etat découle
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Théorie De L'état
Théorie de l'Etat introduction générale I/ méthodes : dissertation en 2 paries et 2 ss parties méthodes dissertation et commentaire de texte ne pas conjuguer les verbe dans les titres pas de conclusion a la dissertation II/ la théorie générale de l’état et les théoriciens de l'état : A/ la théorie de l’état : Théorie de l’état est un discours qui tend a apporter une vision complete de l'etat dans une perspective scientifique. = plus qu'une simple définition
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Management : La Direction De L'organisation
Définition : Diriger consiste à exercer ou à déléguer un pouvoir de décision. Le rôle de l’équipe dirigeante consiste à animer les hommes au travail, à finaliser l’activité (c’est à dire à déterminer les buts finaux de l’organisation, sa stratégie), à contrôler les résultats (aidé en cela par le contrôle de gestion) et à représenter l’organisation auprès de l’extérieur.Diversité des styles de direction PouvoirExercer le pouvoir c’est un statut (mandataire social) mais c’est aussi une
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La théorie des avantages absolus
➢ La théorie des avantages absolus Tous pays a intérêt à se spécialiser dans les productions pour lesquelles ils disposent d’un avantage absolu (pour lesquels elle est la plus compétitive) c'est à dire dont les couts de production sont inférieurs à ceux de tous les autres pays. En se spécialisant et en renonçant aux activités où il ne possède pas d’avantage absolu, chaque pays va accroitre sa richesse nationale car la division du travail améliore
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Burger King et Mac Donald les ressemblances et différences au niveau de l`organisation interne
Burger King et Mac Donald les ressemblances et différences au niveau de l`organisation interne. Tous comme Mac Donald, Burger King se spécialise dans la restauration rapide mais ce n`est pas leur seule point commun et ce que nous allons développer au court de ces lignes. Ressemblances Burger King et Mac Donald ont de nombreux point en communs, pas seulement pour leur concept de restauration rapidement mais au niveau de l`organisation même. Nous nous intéresserons particulièrement
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La théorie des facteurs
3- Expliquer la théorie classique àlaquelle se réfère l’annexe 2 et analyser le tableau. 1- Expliquez le modèle auquel se réfère le tableau de l’annexe 1. Les conclusions de ce modèle permettent-elles d’expliquer la spécialisationdes États-Unis et de la Chine ? Le modèle auquel se réfère le tableau de l’annexe 1 est le théorème HOS ou théorie des dotations de facteurs. Ce modèle montre que les nations se spécialisent dans lesproductions qui incorporent une forte
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En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail?
Question 1 (5 points) En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail? Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits tirés du cas* et démontrez clairement la correspondance de ces extraits avec les principes de division du travail et d’organisation scientifique du travail. Tout d’abord, définissons la division du travail selon Smith et Babbage « La division du travail pour Smith découle de la dynamique de
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La recherche d'optimisation de l'organisation
L'intérêt de l'organisation - tant dans sa conception que dans sa gestion - est de prendre en compte pour essayer de la réduire, la tension naturelle qui existe spontanément entre d'une part les finalités choisies, de l'autre les moyens disponibles et/ou réunis pour y parvenir. L'organisation parvient d'autant mieux à réguler cette tension qu'elle est capable de « faire système », c'est-à-dire d'être et d'agir comme un ensemble d'éléments en interaction, regroupés au sein d'une
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Theorie De L'état
Objet d'étude : l'état de façon conceptuel ( en 3 volets ) L'Etat ---> constitution ---> forme d'organisation politique ( Démocratie ) Selon Churchill la plus mauvaise des organisations politique 2 formes de démocratie - Le referendum - Représentative ( élection ) L'Etat Théorie général de l'état C'est une communauté humaines établit sur des territoires, dotée d'une organisation politique ( Tautologie, même chose sous une autre forme ) Hans Kelsen : critique de cette définition
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La Théorie Des Coûts De Transaction
I La nature de la firme selon Coase (1937) 1) Pourquoi la firme existe-t-elle ? Selon Coase, 2 modes de coordination s’opposent : La coordination par le système des prix : régulation par le marché La coordination par hiérarchie : régulation au sein de l’entreprise Pourquoi ces 2 modes existent-elles ? Coase nie la nécessité de la théorie de la coordination par hiérarchie : pour lui, seul le système des prix est suffisant.
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Le Management Peut-il Tenir Compte De L'intérêt De Tous Les Acteurs De L'organisation ?
Le management peut-il tenir compte de l'intérêt de tous les acteurs de l'organisation ? Les organisations, qu'elles soient des entreprises, des organisations publiques ou bien des associations, sont constituées de nombreux acteurs qui ont des statuts et des rôles différents. En fonction de ces statuts, leurs intérêts peuvent converger et les pousser à poursuivre les mêmes objectifs. Parfois cependant, leurs intérêts divergent et sont source de conflits pour l'organisation, et parfois même pour l'individu qui
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Théorie de Hobbes sur la conception de l’être humain
Dans ce court texte nous verrons la théorie de Hobbes sur la conception de l’être humain et tenterai de vous expliquer pour quelle raison je penche de son côté en ce qui concerne la nature humaine, celle basée sur la liberté totale de l’homme. Une des thèses les plus importantes de Hobbes c’est la nature de l’être humain. Pour lui, l’être humain est naturellement violent et non naturellement social, car si c’était le cas, on
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En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail?
Elle correspond à l’organisation scientifique du travail dans la mesure ou la division du travail entre la direction et les employés est claire. « Chaque division avait sa propre direction, son équipe de vente, ses services administratifs, son personnel de bureau,… ses systèmes informatiques, ses banques de données, ses services comptables et ses analystes. Le service des réclamations/médicaments comptait 66 employés dont 7 cadres supérieurs, 20 vendeurs, 25 commis de bureau et 14 préposés à
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En quoi l’entreprise Assurance Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail ?
Question 1 : En quoi l’entreprise Assurance Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail ? Afin d’améliorer la productivité, ladivision du travail et l’organisation scientifique du travail de Taylor ont révolutionné le fonctionnement et la structure des entreprises. L’organisation scientifique du travail (OST) de Taylor se définitcomme une« organisation rationnelle du travail qui est divisé en tâches élémentaires, simples et répétitives, confiées à des travailleurs spécialisées et
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La Théorie De La régulation
La théorie de la régulation est née en France dans le courant des années 1970 autour d’auteurs tels que Michel Aglietta, André Orléans, Bernard Billaudot et Robert Boyer issu d’une filiation marxiste. Il s’agissait de trouver la cause de l’enrayement des 30 glorieuses. Ce courant a émergé en raison d’une volonté de rupture avec les standards des théories néoclassiques. La théorie de la régulation argumente contre deux grandes lignes des théories néoclassiques. Tout d’abord, ces
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En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail?
Question 1 (5 points) En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail? Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits tirés du cas* et démontrez clairement la correspondance de ces extraits avec les principes de division du travail et d'organisation scientifique du travail. 1.1 La division du travail et les Assurances Sécuriplus Le principe de la division du travail, combiné à la spécialisation, est mû par
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TD droit administratif: l'évolution jurisprudentielle de la théorie de la voie de fait et d'emprise
TD1 DROIT ADMINISTRATIF : l'évolution jurisprudentielle de la théorie de la voie de fait et d'emprise La voie de fait présente des similitudes très remarquables avec certaines notions juridiques du contentieux administratif. Certaines de ces notions, très récentes, sont à même de réduire considérablement le recours à la voie de fait, plus particulièrement en France. Les principales composantes similaires à cette voie de fait l'emprise, la liberté-référé et le référé-suspension. Dans le cadre de notre
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L'histoire et l'avenir de l'Organisation mondiale du commerce
La publication “History and Future of the World Trade Organization” est un compte rendu complet des questions économiques, politiques et juridiques qui ont accompagné la création de l'OMC et son évolution. Largement illustrée au moyen de photos en couleur et en noir et blanc qui remontent aux débuts des négociations commerciales, la publication retrace les succès et les difficultés de l'Organisation, et recense les questions fondamentales que les Membres de l'OMC doivent régler dans le
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Théorie des avantages comparatifs
En économie, l'avantage comparatif est le concept principal de la théorie traditionnelle du commerce international. Il a été approché par Robert Torrens en 18151, et démontré pour la première fois par l’économiste britannique David Ricardo en 1817 dans ses Principes de l’économie politique et de l’impôt. La théorie associée à l’avantage comparatif explique que, dans un contexte de libre-échange, chaque pays, s’il se spécialise dans la production pour laquelle il dispose de la productivité la
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En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail ?
Question 1 En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail? Le divison du travail permet l’accélération de la production, l’augmentation des habiletés et l’accroissement de la capacité de chacun à innover et à améliorer son poste de travail. L’entreprise Assurances Sécuriplus est donc une entreprise qui correspond à ces principes car elle est séparé en trois divisions, celle des assurances-vie, la division industrielle, qui
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Cours Théorie Des Marchés Financiers Et évaluation Des Actifs
GUIDE PRATIQUE D’EXERCICES Cours Théorie des marchés financiers et évaluation des actifs Master Econométrie Bancaire et Finance Quantitative 2010-2011 Dr Babacar Sène Enseignant chercheur Faculté des Sciences Economiques et de gestion Cas N°1 ( Chartered Financial Analyst level II) Consider a senegalese treasury bill ( BTF ) with the following features in the primary market : Maturity : 13 weeks or 91 days Nominal value : FCFA 1,000,000 Discount straight line rate : 3.82% 1
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La Théorie De L'agence
Introduction I- La relation d’agence II- Les conflits d’intérêts III- Les coûts d’agence IV- La théorie d’agence V- Les limites de la théorie d’agence ConclusionI/ La relation d’agence La définition la plus classique d'une relation d'agence est donnée par Jensen et Meckling, dans un article de 1976 : "Nous définissons une relation d'agence comme un contrat par lequel une (ou plusieurs) personne (le principal) engage une autre personne (l'agent) pour exécuter en son nom une
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Risque Et Menace De L'organisation
Enjeux[modifier | modifier le code] L'intérêt de l'organisation - tant dans sa conception que dans sa gestion - est de prendre en compte pour essayer de la réduire, la tension naturelle qui existe spontanément entre d'une part les finalités choisies, de l'autre les moyens disponibles et/ou réunis pour y parvenir. L'organisation parvient d'autant mieux à réguler cette tension qu'elle est capable de « faire système », c'est-à-dire d'être et d'agir comme un ensemble d'éléments en
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La Naissance de la théorie de la dérive des continents
La Naissance de la théorie de la dérive des continents Paléontologie : Science qui étudie les êtres vivants (animaux, végétaux ou micro-organismes) ayant peuplé la Terre au cours des temps géologiques, en se fondant principalement sur l'interprétation des fossiles. I) Les différent arguments de cette théorie. Des fossiles d'une même espèce sont présents sur différents continents. Cynognathus était un reptile prédateur qui vivait en Afrique du Sud en Amérique du Sud et en Antarctique
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La théorie des marchés contestables
La théorie des marchés contestables : un modèle puissant pour une nouvelle approche du diagnostic stratégique et des systèmes concurrentiels du BCG Jeanblanc Pierre, Professeur Responsable du département Économie – Gestion, à Supaéro Professeur de Stratégie à l'ESC Toulouse 72 Boulevard de Strasbourg, 31000 TOULOUSE Tel : 336 69 40 50 80 Pierre.Jeanblanc@supaero.fr ; Pierre.jeanblanc@wanadoo.fr Résumé L'objet de cette communication est d'expliquer l'émergence de certaines formes structurales dans lesquelles les firmes peuvent construire des positions
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