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Résumé de politique sociale

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Par   •  8 Janvier 2018  •  Cours  •  1 016 Mots (5 Pages)  •  780 Vues

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L’APPROCHE HUMANISTE

Lionello Zanatta

L’APPROCHE CENTREE SUR LA PERSONNE

     

Sara De Sousa

HETS-FR 16 PT


L’APPROCHE HUMANISTE

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HUMAIN

Quelques mots clés : ressources, partage, bienveillance, empathie, soutien, respect, etc.

  • Tout ce qu’on « met » autour de l’humain (personnel)

Humanisme ?

  • Homme au centre mais dans un ensemble, pas que lui. => Homme de vitruve (Da Vinci), l’homme athée (pas création dieu)

… comme un humanisme philosophique ou une vision du monde humaniste et opposition avec l’humanisme culturel de la Renaissance et des arts…

… une conception de la réalité et de l’être humain qui nous aide à comprendre et à trouver un sens à notre vie…

… Où l’homme est :

  • Ni un « être suprême » ayant le droit de s’approprier la nature
  • Ni comme une vision universaliste à partir exclusivement des valeurs occidentales

  • Toute pensée qui met au premier plan, développe et défend l’homme et ses qualités à partir, de définitions différentes de ce qu’il est et devrait être.

En résumé : l’emploi du terme « humaniste » veut simplement dire que nous nous intéressons en premier lieu à l’humain, à la personne et à ses besoins et cela dans un but de s’entraider à franchir chacun un pas en avant dans sa progression vers ce qui est vraiment réalisable personnellement et socialement pendant cette vie particulière.

  • Droits, liberté, philosophie, éthique, valeurs, besoins, etc.
  • Faire ressortir le meilleur de soi et l’autre
  • Développement personnel et bien-être société (vivre ensembles)
  • Etc.

En tant qu’humaniste, la question-clé : Quelle est la raison de mon existence ? Pourquoi je vis ?

LES PRINCIPES DE LA PSYCHOLOGIE HUMANISTE :

  • Vision particulièrement humaine de la personne
  • Elle lui reconnaît une valeur en tant qu’individu unique, original et profondément digne de respect
  • Elle lui accorde le droit à s’autodétermine
  • Elle insiste particulièrement sur les compétences des personnes et leur potentiel de changement
  • Vision très positive et optimiste de l’être humain
  • Fait ressortir le potentiel humain : la personne a la capacité de s’autodéterminer et grandir
  • Elle implique l’engagement de la personne, sa responsabilité
  • Elle n’oublie pas la liberté de l’individu
  • Elle fait ressortir le respect de la créativité qui permet le développement personnel de chacun
  • S’appuie sur l’expérience, le vécu émotionnel…
  • Elle met la relation d’aide/aidant au premier plan avec un respect marqué pour l’aidé

Pour se situer…

Avant :

  • Psychanalyse, : centré sur l’inconscient (fait par l’analyste), la relation n’est pas présente, l’analyste interprète
  • Comportementalisme : centré sur le comportement pour « comprendre » l’être humain (fait par un profess.)

Après :

  • Humaniste : centré sur la personne, la personne a tout (ressources, potentiel) => vision optimiste, la personne ne fait pas pour l’autre mais AVEC
  • Grand changement !!!

La référence :  La pensée de Carl R. Rogers 

  • Fondateur de la thérapie centrée sur la personne
  • Considéré comme l’un des penseurs les plus novateur et créatif du XXe
  • Auteur de 16 livres et plus de 200 articles
  • Pressenti comme candidat au prix Nobel pour la paix en 1987

RELATION D’AIDE

« J’entends par ce terme des relations dans lesquelles l’un au moins des deux protagonistes (acteurs) chercher à favoriser chez l’autre la croissance, le développement, la maturité, un meilleur fonctionnement et une plus grande capacité à affronter la vie. » (Roger, 2005, p.27)

FONDEMENTS THEORIQUES :

  • Chaque individu possède en lui les ressources pour son développement et sa réalisation personnelle
  • L’être humain doit être considéré dans sa globalité (vision holistique)
  • L’être humain est libre et responsable

ETRE EN RELATION : source d’échange, fondamental => confiance en soi et en l’autre (chose de base pour toute évolution)

Une conception de base appliquée en relation d’aide :

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