Cas Phytomed
TD : Cas Phytomed. Recherche parmi 298 000+ dissertationsPar Mimie89 • 24 Novembre 2017 • TD • 901 Mots (4 Pages) • 1 444 Vues
Réflexion :
1. Les objectifs de ma double mission sont de :
- faire le point sur l’engagement de la responsabilité de l’entreprise sur les installations « sauvages » et connaître les risques.
- savoir comment les utilisateurs travaillent avec la suite logicielle Microsoft Office.
- connaître les éventuels besoins de formation sur ces logiciels.
- savoir si des logiciels supplémentaires sont nécessaires ou pas pour satisfaire les salariés.
2. Les enjeux juridiques et organisationnels pour Phytomed sont d’éviter d’utiliser des logiciels piratés pour éviter d’être sanctionner et de ne pas avoir une mauvaise réputation.
3. Je vais organiser mes recherches en commençant par regarder les risques encourus pour détention de logiciel piraté, ensuite voir comment on peut désinstaller les logiciels « sauvages ».
4. Les sources que je vais consulter sont les articles du code de la propriété intellectuelle et du code civil, ainsi que des sites internet spécialisés.
Mise en œuvre :
1.
Types de logiciels | Propriétaires | Sharewares | Freewares |
Définition | Logiciel dont la duplication, la modification ou l’usage est limité. | Logiciel protégé par le droit d’auteur, qui peut être utilisé gratuitement et librement durant une certaine période. | Logiciel gratuit que l’on peut utiliser, voire même distribuer librement, mais qui reste la propriété de son auteur. |
Durée | Pas de limite, une fois la licence payée, ils sont utilisables a vie. | Durée limité ou nombre d’utilisations indiqués par l’auteur. | Gratuité Limité (entre 6 et 12 mois) |
Coût | Payant, coût élevé, et interdit d’en faire des copies sans avoir payé les licences. | Gratuit pendant la période d’essaie et payant au bout de cette période si les fonctionnalités correspondent aux besoins. | Logiciel gratuit : peut devenir payant une fois le logiciel bien implanté après un certain temps d’utilisation. |
Cadres d’utilisation | La majorité des logiciels que l’on trouve sur le marché sont des logiciels propriétaires, donc amateurs comme professionnels. | Conçus pour des tâches précises. | Généralement personnelle ou familiale. |
Copie | Interdiction formelle de copier. | Interdiction de copier les logiciels car ils sont payants. | Possible de copier et de faire circuler entre utilisateurs par contre il est strictement interdit de vendre ses copies. |
2.
a) La liste de contrôle :
Numéro de tâche | Description | Date prévue | Date réelle |
1 | Réunion avec le manager pour cibler le problème. | 7 août 2017 | |
2 | Faire un compte rendu de la réunion + prévoir une date de réunion avec tous les employés. | 9 août 2017 | |
3 | Envoyer un mail a tous les employés pour les informer de la réunion. | 10 août 2017 | |
4 | Réunion d’information avec les employés. | 14 août 2017 | |
5 | Faire le compte rendu de la réunion. | 15 août 2017 | |
6 | Réaliser un questionnaire destiné aux employés. | 20 août 2017 | |
7 | Faire vérifier au manager. | 21 août 2017 | |
8 | Modifier ou compléter le questionnaire si besoin. | 22 août 2017 | |
9 | Distribuer les questionnaires. | 24 août 2017 | |
10 | Récupérer les questionnaires. | 28 août 2017 | |
11 | Faire le dépouillement. | 29 août 2017 | |
12 | Analyser les résultats. | 30 août 2017 | |
13 | Faire un compte rendu avec le manager. | 31 août 2017 | |
14 | Préparer la réunion. | 5 septembre 2017 | |
15 | Informer les employés de la réunion. | 6 septembre 2017 | |
16 | Réunion d’information avec tous les employés pour faire part des décisions prises. | 10 septembre 2017 |
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