Sciences Economiques et Sociales
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La pensée sociologique
Introduction à la sociologie La pensée sociologique : La sociologie est une science récente qui existe depuis le 19ème siècle. Durkheim comment définit-il cette science ? Il pose une méthode et définit ce que sait, pour lui c’est l’étude des faits sociaux. Fait social : toute manière de faire, il
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La pénurie de beurre
Depuis la rentrée, on constate dans les supermarchés que l’étalage où le beurre est apposé est bien vide. En effet, les médias nous font croire qu’il y a une pénurie de beurre faute de matière première. Mais y a-t-il vraiment une pénurie de beurre ? C’est ce que nous allons
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La perception du temps selon les cultures
Temps linéaire et temps cyclique La perception du temps selon les cultures 1 Comment varie la perception du temps selon les cultures et quelles en sont les enjeux pour le consommateur et les entreprises ? Le champs lexical du temps à travers les cultures Temps linéaire et temps cyclique Cultures
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La pérennité d'une entreprise et la sauvegarde de son patrimoine
La pérennité d'une entreprise et la sauvegarde de son patrimoine passent, entre autres, par la maîtrise de tous les risques opérationnels inhérents à son activité ; Le chef d'entreprise doit veiller à la maîtrise des risques qui pourraient compromettre la survie de son entreprise ou du moins affecter sa rentabilité.
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La pérennité de l'entreprise
1ère année BTS- DROIT Professeur : Lynda Marguet Chapitre 9 : La pérennité de l’entreprise Chap. 13 du livre 1ère partie : La prévention des difficultés des entreprises Compte tenu des conséquences sociales et économiques des difficultés rencontrées par les entreprises, le droit recherche de plus en plus à assurer
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La perfection
Pour Arnolphe le mariage n’est qu’une mode « je veux suivre ma mode », de plus pour lui la femme a un rôle de soumise dans la relation le mot « soumise » est répéter a de nombreuse reprise ainsi que le terme de « soldat », « valet »
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La performance
La performance regroupe les notions d’efficience et d’efficacité. Etre efficace c’est atteindre un résultat conformément à un objectifs préalablement défini. Etre efficient c’est atteindre un résultat en optimisant les couts et les moyens pour l’atteindre. La performance est donc la capacité de mener une action pour obtenir des résultats conformément
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La Performance
MANAGEMENT DES ENTREPRISES Chapitre 5 : La performance La performance se mesure en fonction des finalités et des objectifs de la stratégie et sur la base de critères pertinents pour l’entreprise. Le choix des critères d’évaluation de la performance est essentiel pour le contrôle de gestion. I/ La notion de
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La Performance Chez Sodexho
1) L’entreprise Sodexho est a priori « performante » d’abord parce qu’elle est numéro deux mondiale de l’émission de chèques et cartes de services. Mais aussi grâce au résultat opérationnel de 640 millions d’euros obtenu en 2006-2007, avec une progression de 5,7% par rapport à l’année passée. Ainsi que, le
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La performance commerciale
Atteindre l’excellence commerciale grâce à nos formations Nos compétences commerciales s’exercent notamment dans les domaines suivants : * La collecte d’informations relative à l’entreprise, à la connaissance du marché et à la veille concurrentielle * La compréhension des valeurs, des besoins et exigences du client * L’élaboration d’argumentaires convaincants pour
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La Performance Commerciale Des Pme
Introduction…………………………………………………………………..6 1. L’autogestion : tentative de définition d’un idéal type : 20 1.1. Présentation générale : les idées fortes de l’idée autogestionnaire : 20 1.2. Définition du terme autogestion : 21 1.3. Caractéristiques essentielles d’une organisation autogérée : les principes organisationnels clés : 22 1.3.1. La socialisation des moyens de
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La performance dans la grande distribution
PLAN Première partie : La performance Introduction Définition de la performance Tableau de bord Définition Caractéristiques L'évaluation de la performance Pourquoi évaluer la performance ? Une évaluation effective de la performance Les mesures de la performance Les composants de la performance Les éléments d'analyse des coûts de distribution Deuxième partie : Le Groupe
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La performance de l'entreprise
[...] En effet, la performance ne s’appréhende plus uniquement sous l’angle financier. Les actionnaires cherchent de plus en plus à évaluer le capital immatériel afin de justifier des résultats matériels. Les compétences, le climat social, le bien-être au travail, la satisfaction, la motivation ou encore l’engagement sont parties intégrantes de
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La Performance De L'entreprise
PERFORMANCE, CROISSANCE ET RENTABILITÉ DE L’ENTREPRISE INTRODUCTION La recherche de performance a toujours été une préoccupation fondamentale des entreprises. Dans le domaine de la gestion, la performance est le résultat ultime de l’ensemble des efforts d’une entreprise ou d’une organisation. Ces efforts consistent à faire les bonnes choses, de la
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La performance de l'entreprise
Chap4: La performance de l’entreprise (fin du III) Le CA indique le niveau de ventes mais il ne donne pas d’indications sur les moyens mis en oeuvre pour atteindre ce niveau. Si l’E ne maitrise pas ses couts, un CA en hausse ne signifie pas nécessairement de mlr résultats. Il
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