Tableau Synoptique
Note de Recherches : Tableau Synoptique. Recherche parmi 299 000+ dissertationsPar sophia76 • 22 Septembre 2014 • 252 Mots (2 Pages) • 1 846 Vues
Gérard Regnault, Le sens du travail
Jean Luc Nothias, Pascale Senk , Ce qui rend heureux au travail .
Le sondage par Charlotte De Gaillard en Septembre 2011 Pour la société de Way
Idées générales :
TRAVAIL COMME MOYEN DE SE REALISER
LE PLAISIR DE SE REALISER PERSONNELLMENT
Source de L’épanouissement au travail.
Ne Plus vouloir croire aux aspects bénéfiques de l’activité professionnelle
Meilleurs conditions laborieuses
Motivation intellectuelle
(760 salariés ont répondu au questionnaire sur le Bonheur au travail)
Aspect Positive :
Plaisir du contact et de faire
Plaisir de sentir utile à la société
Apprendre, de toujours s’enrichir dans des domaines plus divers …
Découverte d’autres peuples (ex : secteur importation ou de l’exportation)
Découverte de culture sous un angle diffèrent
La FORMATION CONTINU : permet au salarié de progresser professionnellement et culturellement
TPE structure ou il est bon d’employé (+ on monte dans la taille, - c’est bon )
LA TPE ATTITUDE
1. Transparence
2. La proximité
3. L’enthousiasme
Se Sentir acteur de notre travail
Le Plaisir de transmettre
sentiment de faire partis d’une communauté
Objectif clairs favorise la cohésion du travail.
Satisfaction professionnelle liée au revenu.
35 % des personnes aiment les gens avec qui ils travaillent²6 (l’équipe)
33% les choses qu’ils apprennent
30% les taches
Donc sources du bonheur :
*Travail en équipe *Enrichissement du travail
* Taches
*Avantage
Aspect Négatif :
Le travail sous l’angle de la contraint pour cause de mauvaise qualification.
*Le stress qui n’est d’une obligation de s’adapter
* Les lourde responsabilité ne garantit pas le bonheur
Lorsque l’on pense qu’à s’enrichir
Le
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