Rapport Stage Electrotechnique Energie Equipements Communicants
Commentaires Composés : Rapport Stage Electrotechnique Energie Equipements Communicants. Recherche parmi 301 000+ dissertationsPar dissertation • 19 Mars 2013 • 4 372 Mots (18 Pages) • 1 898 Vues
LCIE, 33 Avenue du Général Leclerc
92260 Fontenay aux Roses
01 40 95 60 60
RAPPORT DE STAGE 1ERE Electrotechnique Energie Equipements Communicants
Du 28 mai 2012 au 22 juin 2012
Guillaume THEAULT
1. L’entreprise
1) Présentation de l’entreprise…………………P3
2) Organisation de l’entreprise…………….......P4
3) Les ressources humaines dans l’entreprise...P5
4) Description d’un Technicien d’essai………..P5
2. Le stage
1) Les laboratoires d’essais du LCIE.………..…….P 6
2) Mes essais pratiques………………………………..P 16
3) Conclusion ……………………………………………..P 26
Introduction
Le stage que j’ai réalisé dans le cadre de mon cursus bac professionnel Electrotechnique Energie et Equipements Communicants est un premier contact avec le monde du travail et de l’entreprise . Le secteur de l’électricité et de l’énergie est un sujet d’actualité dont on parle beaucoup en termes d’économie d’énergie, de protection de la planète… et il m’a paru intéressant de le connaître un peu mieux en effectuant mon stage au Laboratoire Central des Industries Electriques, expert dans le domaine électrique.
1. L’entreprise
1) Présentation de l’entreprise : LCIE -Bureau Veritas
Après le vif succès de l’exposition internationale d’électricité en 1881, le Président Jules Grévy, décide de créer l’année suivante, un Laboratoire Central d’Electricité. Après de nombreuses péripéties, le LCE est officiellement inauguré le 10 février 1888. En 1942 , les pouvoirs publics cherchent à mieux rapprocher le LCE des industriels ; le 22 avril 1943 est créé le laboratoire LCIE (Laboratoire Central des Industries Electriques), un laboratoire de contrôles et d’essais.
Organisme public jusqu’en 2001 le LCIE est alors racheté par Bureau Veritas un groupe privé d’envergure internationale qui souhaite développer son activité dans le domaine électrique. LCIE compte aujourd’hui 215 employés, c’est une filiale du groupe Bureau Veritas qui représente 33 000 personnes sur 140 pays et un chiffre d’affaire de 2 Milliards d’€uros.
Partenaire privilégié en matière de conformité pour la commercialisation et la valorisation de produits électriques et électroniques, le LCIE accompagne ses clients depuis la phase de développement jusqu’à leur mise sur le marché : essais, certification, audits, inspections, formation.
Certificateur de premier plan en Europe et signataire d’accords de reconnaissance bilatéraux avec des homologues étrangers, le LCIE fournit les passeports nécessaires à la conquête des marchés mondiaux, après vérification de la conformité des produits aux référentiels applicables.
Les domaines d'activité du LCIE et de ses clients
• Produits de grande consommation (luminaires, appareillage domestique …)
• Technologies de l'information et de la communication
• Aéronautique-Défense
• Transport automobile et ferroviaire
• Appareillages industriels (câbles électriques, moteurs, disjoncteurs … )
• Energie, Pétrole-Chimie
• Dispositifs médicaux
Les métiers
• Essais
• Certification
• Inspections et audits
• Assistance et Expertise
• Formation Les champs d'intervention
• Sécurité électrique
• Compatibilité électromagnétique et Radio
• Atmosphères explosives
• Tenue en environnements
• Eco-environnement
2) Organisation de l’entreprise
ORGANIGRAMME DU LCIE
Le LCIE est ouvert du Lundi au Vendredi de 8h jusqu’à 18h avec des plages horaires de 2h pour l’arrivée et le départ des salariés non cadre qui badgent. Un système informatique enregistre les heures effectuées par les salariés.
Les salariés non cadre font 37 h par semaines et disposent de 7 jours de RTT par an.
Les salariés qui ont un statut cadre ne badgent pas et organisent leur travail comme ils le souhaitent sur 211 jours dans l’année et disposent de 14 jours de RTT.
Tous les salariés doivent respecter le règlement intérieur de l’entreprise.
3) Les ressources humaines dans l’entreprise.
L’entrée dans l’entreprise se fait par candidature avec CV et lettre de motivation. Une expérience dans le domaine des produits électriques est recherchée. Certaines offres sont publiées sur le site internet du LCIE.
Les métiers rencontrés sont techniciens d’essai, ingénieurs, responsable de laboratoire, finance, comptabilité, secrétariat, ressources humaines, qualité, sécurité, informatique, marketing, directeur.
Certaines personnes sont sans diplômes, d’autres sont technicien supérieur ou ingénieur.
Les évolutions sont possibles au sein de l’entreprise après quelques années d’expérience.
Il existe un CE qui a pour objet
...