Evolution Du Smic

SCICLUNA

Laëtitia

BTS CI 1

ECONOMIE

1 / Pour quelles raisons le SMIC évolue-t-il chaque année ?

Il faut savoir que le SMIC horaire augmente chaque année. Voyons rapidement pourquoi ce dernier évolue et dans quel objectif.

En fait, deux critères interviennent dans leurs revalorisation du SMIC horaire.

_ L’indice des prix à la consommation (sauf pour le tabac ) des ménages urbains dirigé par un ouvrier ou un employé ;

_ 50% de la hausse du pouvoir d’achat de la rémunération d’un ouvrier.

L’addition de ces deux paramètres permet ainsi d’avoir une information sur le coût de la vie et donc le pouvoir d’achat, et d’indexer ensuite le Smic horaire sur le coût réel de la vie pour les Français. Pour résumer, quand les prix augmentent mais que votre salaire ne bouge pas, vous perdez en pouvoir d’achat. Cette revalorisation annuelle s’assure donc que toutes les personnes touchant le Smic ne perdent pas de pouvoir d’achat et puissent bénéficier d’un salaire toujours décent pour vivre.

Soulignons simplement que concernant l’indice national des prix à la consommation, ce dernier doit progresser de 2 % minimum sur un an pour que cela soit impacté sur le taux horaire du Smic. De même, en dehors de la hausse annuelle du Smic tous les 1er janvier, il peut arriver, que son montant soit revu de manière exceptionnelle.

2 / Rechercher s’il existe des Etats membres de l’UE dans lesquels il n’y a pas de salaire minimum imposé, puis situez la France par rapport à ses partenaires européens en matière de salaire minimum.

Il faut savoir que 20 des 27 pays de l’Union européenne possèdent un salaire minimal légal ( c’est-à-dire imposé par la loi )

Les sept pays qui n’ont pas fixé de salaire minimal sont : le Danemark, l’Allemagne, l’Italie, Chypre, l’Autriche, la Finlande et la Suède.

Le pouvoir d’achat du salaire minimal est le plus élevé au Luxembourg suivi des Pays-Bas, de la Belgique et de la France.

3 / Quels sont les arguments invoqués par les opposants au Smic en France ?

Les opposants au Smic en France annonce certains arguments qui sont les suivants :

_ Le Smic créer un découragement à l’embauche.

_ Si le Smic est trop bas cela agit sur le pouvoir d’achat en le diminuant, cela agit donc aussi de la même manière sur la consommation des ménages. Cependant, si le Smic est trop haut, cela engagera trop de personnes et par la suite, cela nuira à l’envie d’avoir des qualifications supérieure.

_ Il faut faire attention aux salaires élevés car il ne faudrait pas qu’en réduisant le Smic, ce soit les personnes ayant déjà un salaire élevé qui profite de la situation alors que ces derniers disposent déjà de nombreux avantages…

C’est pour cela qu’en ce qui concerne le Smic il faut qu’il ait un juste milieu.

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