Biographie Michael E Porter
Dissertation : Biographie Michael E Porter. Recherche parmi 298 000+ dissertationsPar dissertation • 8 Décembre 2013 • 221 Mots (1 Pages) • 2 345 Vues
Biographie Michael E Porter (Management)
Michael E Porter, né en 1947, est un professeur de stratégie d'entreprise de l'université Harvard, spécialiste également de l'économie du développement
Il est célèbre pour ses études sur la façon dont une entreprise peut obtenir un avantage concurrentiel (ou avantage compétitif) en maîtrisant mieux que ses rivaux les forces qui structurent son environnement concurrentiel. Cette maîtrise des forces de la concurrence s'illustre par le déploiement d'une chaîne de valeur qui caractérise le modèle économique de l'entreprise.
Porter a également formalisé sur le plan théorique la notion de pôle de compétence géographique, au point que le terme porte son nom en anglais : Porter's clusters. Michael Porter a ensuite participé à la fondation du cabinet de conseil en stratégie Monitor Group, dont il est encore un des vice-présidents.
L'un des principaux apports théoriques de Porter consiste en une modélisation de l'environnement concurrentiel de l'entreprise sous la forme de cinq facteurs, dits les "Cinq forces de Porter", qui influent sur le partage des profits au sein d'une industrie :
l'intensité de la rivalité entre les concurrents ;
le pouvoir de négociation des clients ;
la menace d'entrants potentiels sur le marché ;
le pouvoir de négociation des fournisseurs ;
la menace des produits de substitution ;
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