Teletravail

Introduction

Partie 1 :

A/Les différentes formes du télétravail

B/ Avantages et inconvénients du télétravail

C/ Équipements nécessaire

Partie 2 :

A/ Secteurs concernés

B/ Le télétravail du côté de l'employeurC/ Les changements pour le salarié

Conclusion

Introduction

Qu'est-ce que le télétravail ?

Le télétravail désigne toute forme d’organisation du travail dans laquelle un travail, qui auraitpu être exécuté dans les locaux de l’employeur, est effectué par un salarié hors de ces locaux de façon régulière et volontaire en utilisant les technologies de l’information et de la communication.Le télétravail se développe plus ou moins vite selon les régions, avec plus ou moins de facilité, mais la tendance générale est bien à l’adoption du télétravail.

Nous allons étudier les différentesformes de télétravail, ses avantages et inconvénients. Mais aussi les secteurs concernés.

Source : http://zennit-telecentre.fr et http://www.leteletravail.com/doc/etude_lisboa.php

A/ Lesdifférentes formes du télétravail

Il existe différentes formes de télétravail et contrairement aux idées reçues, le télétravail ne s’exerce pas forcément de chez soi exclusivement.

Le télétravail àdomicile :

Cette forme de télétravail consiste à travailler à 100 % de son temps à son domicile. Elle est la forme la plus pratiquée par les télétravailleurs indépendants mais peu pratiquée par lessalariés.

Le télétravail nomade ou nomadisme :

Cette forme de télétravail est pour l’instant la plus répandue car elle concerne les travailleurs exerçant un métier mobile comme par exemple lemétier de commercial, de consultant et exécutant des tâches à distance grâce aux TIC, sans forcément aller dans l'entreprise une fois par jour. Ce sont souvent des travailleurs salariés.

Le...

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