Soignant-soigné

Résumé :

La particularité de la profession infirmière est de travailler avec l’être humain, par conséquent la relation est le concept clé de notre métier mais il est aussi à la base de la prise en charge du patient. La complexité de cette relation soignant-soigné réside dans le fait qu’il y a une multitude de paramètres à prendre en compte avant d’instaurer une relation avec son patient. Le caractère unique de chaque individu, les histoires de vie, la culture, l’identité personnelle et professionnelle du soignant sont une partie des éléments à considérer dans cette démarche. Initialement, l’objet de mon mémoire portait sur les compétences professionnelles de l’infirmière et l’impact de celles-ci sur la relation soignant-soigné. Pour trouver des réponses à mon questionnement, j’ai effectué de nombreuses recherches et mené un entretien exploratoire. Cela m’a permis d’étayer mon propos et ainsi faire évoluer ma réflexion. J’ai alors décidé de traiter de la notion de juste distance relationnelle. C’est ainsi qu’a émergé l’hypothèse selon laquelle si une infirmière possède une identité professionnelle avérée alors celle-ci permet d’établir une juste distance relationnelle pertinente avec son patient hospitalisé. Pour vérifier mon hypothèse, j’avais pour objectif d’interroger 5 infirmières avec des niveaux d’expérience différents et exerçant dans divers services hospitaliers. Le but étant de prouver le lien de causalité entre le niveau d’expérience de l’infirmière et son identité professionnelle et de la même manière l’influence de celle-ci sur la juste distance relationnelle à adopter. Toutefois le contexte sanitaire ne nous a pas permis d’aller au bout de cette démarche.

Mots clés : relationnel; écoute active; identité professionnelle; juste distance; niveau de compétence

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