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Méthodologie Isic

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Par   •  31 Janvier 2014  •  210 Mots (1 Pages)  •  2 314 Vues

Présentation

Suite à la refonte des formations en travail, la nécessité d’articuler les interventions sociales de types individuelles et collectives s’est imposée.

Dans ce cadre, la complémentarité des deux méthodes d’interventions repose sur l’idée, notamment, de diversifier les modes de prises en charge mais également, de favoriser l’initiative et la participation des usagers en situation d’acteurs du projet (et/ou de leurs projets).

La méthode ISIC s’inscrit dans l’histoire du travail social selon différents modèles ou appellations. L’ISIC (L’Intervention Sociale d’Intérêt Collectif) est un terme qui regroupe trois approches méthodologiques différentes : le Travail social de groupe (TSG), le Travail social communautaire (TSC) et le Développement social local (DSL).

A ce titre, les travailleurs sociaux sont amenés à conduire des projets d’actions collectives visant notamment à mobiliser, impliquer et favoriser l’expression des usagers.

Ce qui nécessite d’avoir une connaissance et un savoir-faire en matière :

De Techniques d’Animation et de Communication.

De Conduite et de Gestion de la dynamique d’un groupe.

Ces actions collectives peuvent prendre des formes différentes : groupe à tâche (informations collectives, organisation de projets collectifs, etc…) ou de parole.

Objectifs généraux

•Développer la capacité à animer et/ou accompagner un groupe d’usagers à partir d’objectifs précis.

•Acquérir un positionnement approprié et réceptif à la dimension collective d’un groupe, susceptible de favoriser les interactions et l’atteinte des objectifs en question.

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