Fiche descriptive d'action professionnelle: L’association INSUP FORMATION

LE CONTEXTE DE L’ACTION PROFESSIONNELLE

organisation, activité, poste de travail, moment ou événement particulier, contraintes, ressources matérielles, financières, informationnelles…

L’association INSUP FORMATION basée à Bordeaux est un organisme de formation créé en 1978, spécialisé dans la formation continue des adultes. J’ai occupé pendant deux années, le poste d’assistante de la Mobilité Internationale auprès de Mme Massol Gisèle, qui est coordinatrice de projets internationaux.

J’ai eu l’opportunité d’effectuer les tâches suivantes : accueil physique et téléphonique, gestion de candidatures, organisation de visites d’études, gestion de dossiers administratifs, archivage de documents et recherche de lieu de stage pour des stagiaires étrangers, organisation de session TOEIC.

Le test TOEIC « Listening and Reading » (Test Of English International Communication) est un test d’évaluation des compétences en anglais destiné aux personnes non-anglophones. Il mesure les compétences en anglais de la vie quotidienne et professionnelle des personnes travaillant dans un contexte international. Les scores indiquent le niveau de compréhension orale et écrite des personnes avec des tiers dans le monde des affaires, du commerce et de l'industrie.

Les tests TOEIC :

- Sont des outils d'aide à la prise de décision pour les entreprises lors de recrutements, promotions...

- Aident les particuliers, demandeurs d'emploi ou les employés à valoriser leurs compétences en anglais

- Permettent aux institutions académiques de mieux préparer les étudiants à l'environnement professionnel international

- Sont un outil pédagogique motivant et valorisant utilisés par les écoles de langues.

INSUP FORMATION est un centre agréé TOEIC/TFI, c’est pour cela que ma responsable, Mme Massol m’a demandé d’organiser la session de test du 26 mai 2014.

Contraintes : La principale contrainte était temporelle car je disposais d’une date butoir pour cette session

Réalisation d’une mission d’évaluation selon les procédures d’ETS Global, la société éditrice du test.

Ressources matérielles: Poste de travail, accès intranet et internet, téléphone, Pack Office, imprimante couleur

OBJECTIFS POURSUIVIS

Pour l’entreprise :

- Organiser et optimiser son programme de formation en proposant un service à valeur ajoutée à ses apprenants

- Certifier les compétences acquises après une formation/cours/programme « Leonardo da Vinci »

- Se démarquer des autres organismes, non centres de tests TOEIC.

Pour les participants :

- Valider leur niveau de compétence en langue anglaise professionnelle par un score à un test mondialement connu

- Mettre

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