Communication avec les acteurs externes et internes: CELUSI IMMOBILIER
Compte Rendu : Communication avec les acteurs externes et internes: CELUSI IMMOBILIER. Recherche parmi 297 000+ dissertationsPar MAKINTEUCH • 16 Mars 2015 • 694 Mots (3 Pages) • 2 034 Vues
BTS ASSITANT DE GESTION DE PME-PMI à référentiel commun européen - SESSION 2015 -
EPREUVE E4 : Communication avec les acteurs externes et internes
EPREUVE U42 : Communication interne et externe
Communication écrite et technologie de la communication
Fiche descriptive
Nom et prénom du candidat :
COLLOMBET AMANDINE N° de matricule :
Intitulé de la situation de communication :
CELUSI IMMOBILIER Fiche de situation de communication :
N°2
Date de réalisation :
Janvier 2014 Durée de réalisation :
1 JOUR
Tâche(s) du référentiel concernée(s) :
Rédaction et diffusion de messages écrits
Facilitation des échanges internes
Création et modélisation de documents
Contexte de la situation
Cadre général
Je suis stagiaire dans l’entreprise SARL Celusi Immobilier située Lyon. (9 employés).
En 1982 M. Arthur Celusi crée son entreprise de gestion de patrimoine.
En 1995, son fils, Pierre-Louis Celusi ouvre une agence immobilière spécialisée dans la revente d’appartements.
En 2002, Pierre-Louis Celusi ouvre également un bureau de gestion d’appartements de vacances nommé « Au tourisme vert ».
Suite à des problèmes rencontrés dans l’immobilier (2 licenciements), Pierre-Louis Celusi a décidé de fusionner la société de gestion locative et l’agence immobilière fin 2008.
La société s’appelle désormais SARL Celusi Immobilier, elle gère toutes les activités.
« Au tourisme vert » se trouve dans un deuxième local jouxté à la SARL.
Contraintes
M.CELUSI souhaite deux propositions de logos pour chaque activité à savoir le tourisme et l’immobilier. Il faut garder une certaine unité tout en créant des logos équivoque. Ceci en respectant les délais de temps puisqu’il se rend dans 3 mois participé à un salon sur Francfort.
Concernant le publipostage, la base de données est détaillée, longue à mettre en place.
Ressource
- Informations sur l’entreprise
- Anciens logos et nouvelle image à véhiculer
- Créativité et recherche sur les significations couleurs et sigles.
Objectifs
- - Conception de 4 logos dont 2 à décliner en papiers à en-tête et cartes de visites
- Création d’un imprimé pour collecter des informations (physique et téléphonique) disponible à l’accueil
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