BTS AG, compte-rendu d'événement

Compte rendu de la réunion du 15 mars 20NN

Ordre du jour : comment rendre notre partenariat efficace dans le domaine de la formation

étaient présents :                                                était absent :

M. COCQUEEL, chef comptable                                    M. ALBIN, chef du bureau d'étude

M. GEORGET, directeur des ressources humaines

M. LIONEL, directeur commercial

M. MAURIN, ingénieur de fabrication

Mme. POL, assistante administrative                        était excusée :

M. SERGENT, responsable de la formation                        Mme. SILVANI, Proviseur

M. VICTOR, chef du service des stage 

M. VILLAIN, Proviseur adjoint, lycée Coubertin

M. JOLY, Proviseur adjoint du lycée P. de Coubertin

Mme. SERVET, Professeur

M. MARCOS, Professeur 

Mme GASPAR, Professeur

        M. GEORGET ouvre la réunion a 10h en remercient et en souhaitant la bienvenue au participant, il aborde d’emblée le thème a l’ordre du jour.

I -  Les problème rencontrer avec les stagiaires

M. VICTOR nous rappelle que la formation des stagiaire est très importante et qu'il faut faire des effort pour améliorer celle ci, de plus les demande de stage sont en hausse. Ces stage sont plus  ou moins précis et ciblé. L'entreprise souhaiterais stabiliser l’effectif des stages pour ne pas nuire a l'activiter et aux stagiaire.

Les formateur aimerais connaître les objectif  des stage car il ne sont pas assez précis de plus le référentiel de l’éducation national est illisible, il nécessite un décodage.

II – les solutions pour définir des objectif de formation clair

la première décision est de réécrire les document industriel pour être plus clair sur les tache que les stagiaires auront a effectuer.

Les professeur souhaiterais surtout rencontrer avant le début des stage M. VICTOR et le tuteur prévu pour que sont information soit directe.

La seconde décision proposer par M. VICTOR est de designer un responsable de stage par service ou atelier, son rôle sera de :

• préparer l’arriver du stagiaire
• faciliter son intégration et son adaptation
• suivre son évolution

mais ce responsable ne fera pas partie de l’évaluation du stagiaire, l’évaluation est faite par les professeur et le tuteur.

M. GEORGET rappel que les 2 solution qui seront mis en place sont :

• réécrire les document industriel
• designer un responsable de stage par service ou atelier

une nouvelle réunion est organiser le 25 avril 20NN a 15h a l’entreprise pour travailler sur les objectif du tertiaire,

l’ordre du jour étant épuisée, la séance est levée a 11h30

                                                                Mme POL

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